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社区先进集体主要事迹范文7篇

时间:2023-08-04 18:30:02 来源:网络

篇一:社区先进集体主要事迹范文

  

  社区集体先进事迹范文集锦800字

  积极主动地开展工作,高标准高要求地完成好各项工作任务。作为一名计划生育工作者,具备了较强的责任和服务意识,不断提高业务水平;兢兢业业,保持着较高的工作热情和饱满的精神状态。今天本文库在这给大家整理了社区集体先进事迹范文,接下来随着本文库一起来看看吧!

  社区集体先进事迹范文一

  ___,女,汉族,__岁,中国共产党员,1996年参加工作,性格质朴、刚直、坚毅、细腻,有着执着的事业心和强烈的责任感。从事计生工作二年来,一直执着地热爱计生事业,为__镇计生事业的发展呕心沥血,为育龄群众办好事,干实事,在计划生育工作中做出了优异的成绩,把__镇计生办的工作带上了一个新台阶。

  现任__镇副镇长,分管人口和计划生育工作。在同事眼中,她敢做敢当、肯吃苦、责任心强,在群众眼中,她是一位好干部,经常深入基层、下村访户、真心实意服务育龄群众。从去年接手分管从未接触过的计生工作时的一摸黑,到现在看到有关数据就知道存在什么问题的“老手”,这一年中吃的苦,也就她自己知道。在她的带领下,我镇不仅在服务月期间打了个漂亮的翻身仗,也较好地完成了全年各项目标任务,全镇人口和计划生育工作也日趋平稳,计生办和服务所的日常工作也受到各村(社区)群众的赞赏和好评。作为一名计生人,她无论在机关,还是下基层,都要求自己,为人、干事、都要保持一颗红心,脚踏实地地服务计生多处奉献。

  一、对待计生知识,沉下一颗“虚心”虚心接受,更新理念。

  学做一颗山竹,长到凌空仍虚心,___同_志不仅这样要求自己,同时,也要求计生办和服务所的同_志深刻领会中央、省、市、区在农村计生工作中的一系列方针政策和工作要求,做到及时吃透,从而更好地服务本镇计生工作,做到以人为本,打造和谐计生。在学习的同时她还紧密联系本镇实际工作,进村入户开展满意度调查,做到准确了解群众对计生的看法,通过开展调查宣传,了解情况,掌握动态,发现问题,及时处理。对上面传达的一系列计生有关政策知识,她不定期的安排计生办和服务所在核查清理及随访中下去宣传,对违反有关政策的一律坚决制止,20xx年,在她的带领下,__镇群众满意度经历了省、市、区抽查,受到了区计生委的好评。

  二、对待工作,永保一颗“雄心”,争创佳绩,力求上进

  由于__镇是山区,外出务工人员较多,这就加大了计生工作摸排信息的难度,在去年九月份开展的计生清理中,___同_志身先士卒,带头带领一队下去摸排,她还要求把最远、最大的村给她,在她的带领下,全镇共花9天,对全镇12个村,151个村名组进行了一次接网式的清理,共核实全员、wis、流动人口信息25845条,为年底迎接区检查垫下了坚实的基础。

  为了让育龄妇女得到更好、更温馨的服务,我镇按照省、市、区要求,对镇、村服务所(室)进行了温馨化改造,在改造前,___同_志查看了大量各县、区试点服务所、室的照片,并到兄弟乡镇取经,观摩,联系装潢设计公司设计图纸,在开工

  前,对设计效果图反复研究,找出不足,力求完美。在服务所、室改造过程中,全程进行监督,把关质量,督促进度,放弃节假日到四个样本点进行检查指导,在省检之前,完美完成了全镇1个服务所、12个服务室的改造,并且配套了床、桌椅及被套和床单等用品、使我镇服务所、室真正成为了广大育龄妇女的温馨之家。在去年11月份,我镇服务所接受了省计生委的检查,并受到了省检查组的好评。

  三、对待群众,放下一颗“诚心”,诚实守信,为民办事。

  人们常说,计生工作是天下第一难事,被群众骂也是常事。但___同_志不以为然,她认为,群众都很纯朴,只要你真心对待,真心帮他们做事,动之以情,晓之以理,群众都是理解你的。在去年的清理过程中,有一个群众为了奖扶的事找到了她,认为她的条件符合奖扶政策,为什么村里没上报,___同_志通过走访隔壁户,并查看了奖扶政策,发现这户并不符合奖扶政策,随后,她把相关资料收集起来,来到这户,进行了详细解释,让这户了解她为什么不能享受此政策,也让她明白了享受奖扶必须符合哪些条件,之后,这名群众再也没有找过村里麻烦了。

  ___同_志用她的一颗红心,服务计生多处奉献,做着甜蜜的事业,诠释着我们是“计生人”这个闪亮的名字,为计生工作奉献出一点光和热。

  社区集体先进事迹范文二

  本人自参加工作一来一直从事计划生育工作,现将近年来的工作学习情况总结如下:

  一、加强了政治学习,全面提高自身素质。

  能够坚定不移地坚持四项基本原则,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,积极学习、认真实践邓小平理论和“三个代表”重要思想,践行科学发展观,密切联系群众,努力实践全心全为人民服务的宗旨。

  二、加强了理论学习,不断提高业务素质。

  能够时刻加强政治理论和科学文化知识的学习,努力提高自身综合素质。在加强业务知识学习的同时,不断积极主动地加强对政治理论的学习,牢固树立共产党员的理想信念和宗旨意识,在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实际相统一。___年被市计生委抽调参加全市人口计划生育力度调查锻炼,被评为了全市优秀调查员称号。

  三、积极工作,圆满完成了各项任务。

  积极主动地开展工作,高标准高要求地完成好各项工作任务。作为一名计划生育工作者,具备了较强的责任和服务意识,不断提高业务水平;兢兢业业,保持着较高的工作热情和饱满的精神状态;特别是__年任计生办主任以后,能够带领办公室全体同事团结一致,扎实工作,对上级下达的各项工做任务能做到按时保质完成,并且取得了较好的成绩。__年度调入营前镇工作后,使得我镇被评为全国计生协会先进单位,还顺利通过了省人口计划生育年终检查,县里年终综合考评也名列前茅。

  四、严以律己,树立了良好形象。

  严格遵守镇党委、政府制定的各项规章制度,服从调度,始终以共产党员的标准严格要求自己,不计较个人得失。开展批评与自我批评,严格律己,宽以待人,做到勤政廉洁,切实树立一个基层干部良好形象。

  社区集体先进事迹范文三

  ___同_志是一位基层计生工作者,也是一名农村支部书记,多年来,他在计生工作这个平凡的岗位上,始终保持着”干一行,爱一行,专一行”的精神,默默无闻的奉献,全心全意为__乡大地村8个村民小组提供优质的服务;在农村支部书记的岗位上谋发展、干实事,用实际行动展现了一名农村书记的亮丽风采。

  迎难而上,十年风雨计生路

  在__村,提起计生专干__,人们都会被他无怨无悔、迎难而上的精神所感动,被他精湛的技术所折服。这位在计划生育工作岗位摸爬滚打了10多个春秋的农村基层干部,面对被人称为当今”天下第一难事”的计划生育工作,他没有退缩,而是迎难而上,从提高自身素质入手,不断加强学习,提高自己的政治理论水平和业务,在工作中学以致用,不断运用新知识、新方法、新技能服务实践,积极创新,认真把握计生政策,刻苦钻研优生、优育、新婚期、孕产期、育儿期妇女的生殖保健技术研究,深钻业务,使之精益求精。在计划生育手术中严格按照手术常规操作服务于民,在他工作的10余年中,没有一起医疗事故发生。

  作为一名基层计生干部,10余年来他起早贪黑,走家入户,动之以情晓之以理地做计生服务对象的思想工作,耐心细致宣传国家政策,积极开展优质服务,满足服务对象的需求,增强服务意识,积极开展每年两次的育龄妇女生殖健康检查,并采取多种形式发放避孕药品,加大计生宣传力度,以婚育新风进万家为主线,利用宣传板报、张贴标语、乡村广播等形式,为全村营造了文明生育文化的良好氛围。

  在计划生育宣传教育中,通过对广大群众进行计划生育”三优五期”培训,使他们懂得了优生、优育、优教和青春期、新婚期、孕产期、育儿期、中老年期的相关健康及生殖保健知识,使广大群众指导早恋、早婚、近亲结婚的害处及婚后的保健等,大大降低了大地村出生缺陷及畸形儿的发生,受到群众的赞扬。在他的努力下,近几年,大地村打破了多子多福、接香火的旧观念,很多人都只生一个孩子,办领了独生子女父母光荣证,享受着奖、优、免、补这样的好政策。去年以来,他积极给已婚育龄妇女发放叶酸片更好地做好优生优育工作,为全村已婚育龄妇女放环121人,绝扎10人,办领独生子女父母光荣证32户,享受养老补助6人。

  双带先锋,一心为民谋发展

  “火车跑得快,全靠车头带”,__担任村支部书记以来,他狠抓班子建设和党员队伍教育,在提高班子执行政策水平和解决处理问题的能力上入手,并针对个别党员认识不清,方向不明的问题,有针对性地加以认真分析、个别谈话,帮助他们在认识上找差距,在行动上找原因,使支部全体党员在耐心细致的工作中受到教育。他经常与班子成员一起共同学习新时期党在农村的一系列方针、政策,加强党风廉政建设作表率。在保持共产党员先进性教育活动中,他把党员受教育,群众得实惠,发展上水平作为活动的出发点和落脚点,和班子成员一起走访困难户、五保户、帮助他们解决生活困难。

  俗话说:”大干部、小干部,带领群众致富的才是好干部,大支部、小支部,促进农民增收才是好支部”。__同_志带领村级班子,调整发展思路,积极谋划产业结构调整,确立了”夯实基础,综合开发,合理利用,全面发展”的思路。带领老百姓种植烤烟、咖啡、橡胶和核桃等产业。为了更好地发动群众,他自己种植烤烟10亩,咖啡10亩,橡胶20余亩,做好示范。看到__同_志敲开致富的大门,村民的心动了,纷纷行动起来加入种烟、种咖啡、种橡胶的行列,他带领大家为村里调结构、抓基础、干实事,成了”富给群众看,带着群众干”的致富领路人。作为一名党员,他一直把服务”三农”,为民解忧放在心上;作为一名支部书记,他始终把农民增产增收,提高生活水平作为奋斗目标。他以对村民的爱、对村子的情,对工作的执着,用自己的实际行动和真诚付出创造着社会主义新农村建设的新成就。

  一份耕耘,一份收获。在他的带领下,全村发展了,环境改善了,老百姓富裕了。他凭借一颗为民解忧的赤诚之心和甘于奉献的爱心赢得了广大基层干部群众的一致拥护和爱戴,成为__村老百姓心中的好书记!

  社区集体先进事迹范文四

  服务村民、服务群众是街道、村工作的主旋律,也是我工作的出发点和落脚点。作为一名村计生专干,我一直在用信心和爱心,用汗水和热心服务群众。通过我努力,使村计生工作真正成为了政府的好帮手,群众的贴心人。到目前为止,___村多次被省、市、区评为“示范村”和“示范基地”的荣誉称号。

  在工作的过程中,我渐渐体会到:计生工作是基层工作的主力军。把计生建设好,群众工作做活,帮扶促教做实,才能充分调动群众的热情和积极性,才能全面推进家庭幸福、社会进步和各项工作的稳定、持续、健康发展。为此,我主要抓了以下几个方面的工作:

  一是结合宣传教育活动,营造良好的舆论氛围。我把营造良好的舆论宣传作为计生工作的切入点,努力提高协会活动的覆盖面和影响力。

  二是开展一些富有的特色的宣传教育活动。每年至少组织一次大面积的入户

  访视宣传活动,了解育妇婚、孕、育情况,并发放避孕节育、优生优育、生殖保健宣传小册子和避孕药具。针对流动人口,组织协会会员亲自到每家每户发放宣传材料,面对面地交谈,了解他们在生活中遇到的困难如:子女就学、缺少经营资金地等实际生产、生活困难,并及时给予解决。由于我的真心输出,赢得了广大流动人员的心,为我村流动人口计划生育管理工作的顺利开展奠定了基础。组织开展计生法律法规、优生优教、防治艾滋病,婚姻知识等宣传教育

  活动,满足了群众日益增长的计划生育需求。

  三是为广大妇女提供生殖健康服务。村每年组织两次以上的生殖健康讲座,每年“三八”、“六一”儿童节和母亲节期间,我都牵头卫生院组织为育龄妇女进行健康检查,发现妇科疾病及时建议治疗,把做好计划生育工作与重视妇女健康并重。

  四是开展婚育新风进万家活动,通过宣传计划生育基本国策和优生优育优教的知识,弘扬尊老爱幼、夫妻恩爱、男女平等的社会公德、家庭美德,提高了辖区村民的整体素质。同时开展关爱女孩行动,逐步得到了广大人民群众的认识和理解。人民群众的传统生育观念的改变,促进了新型生育文化的形成,也为构建和谐社会作出了贡献。

  社区集体先进事迹范文五

  ___,女,汉族,___年__月生,__年___月于_____毕业后在____任教,后经公务员招录考试到____工作,X_X_X_月,根据X_X_党委政府的安排,X_X_安排到X_X_任计生专干一职。两年来,她凭着坚强的毅力、敢于吃苦、脚踏实地的工作作风与敢想敢干的拼劲。把X_X_的人口与计划生育工作开展的有声有色,有力地推动了X_X_的人口与计划生育工作。

  两年来,她始终以一名共产党员的标准严格要求自己,她的所作所为、一言一行都符合一名优秀共产党员的要求,她时时刻刻、事事都起先锋模范带头作用。她以勇于担当的责任感、时不她待的紧迫感、干事创业的使命感,带着感情、带着激情,走在计生工作的最前线。她深入社区各村民组,深入农民群众家中去,倾听群众的心声,了解群众的疾苦,着力解决群众面临的实际困难,千方百计为老百姓作想,想群众之所想,急群众之所急,全心全意为人民服务。她在自己平

  凡的工作岗位上扎扎实实的履行自己的工作职责,努力实践“三个代表”重要思想。

  她大事不怕难不怕苦,小事不言厌不言倦,工作总是兢兢业业。她不但认真收集整理每月的人口信息变动资料出生、死亡、新婚、流入、流出等,而且很多时候亲自到组到户全面核实情况,准确地统计上报镇计生办。她积极主动的了解、掌握社区的人口信息变动情况,及时准确地上报人口的流入、流出、返回等情况。她认认真真开展流动人口计划生育服务工作、为流动人口提供生育保健、避孕节育等服务,两年来累计办理了流动人口婚育证——例;为新婚育龄妇女提供全程孕产期服务,办理一孩服务证——例,二孩生育证____例,做好利计划生育利益导向工作,动员符合政策家庭办理独生子女父母光荣证——例,二女绝育光荣证——例,计生户帮扶——人次。

  她积极致力于推进人口与计划生育村民自治工作、实现村民当家作主依法管理社区事务,实现村民自我教育、自我管理、自我监督、自我服务的村民自治新模式;积极推进出生人口性别比工作,积极宣传,形成关爱女孩的良好风尚;做好了每季度已婚育龄妇女的妇检工作,确保在家妇检达到100%,外出妇检达85%以上;做好已婚育龄妇女的避孕节育服务工作。动员对象落实绝育手术——例,其中男性绝育——例,落实上环节育手术——例,落实皮下埋植节育手术——例,动员计划外怀孕对象进行终止妊娠术——例,发放避孕套、避孕药——

  人次。她在做好本职工作的同时,积极参与了全国第六次人口普查的工作,较好的完成了其普查小区的工作,完成了两年度所分责任区的农村合作医疗的筹资工作。

  她深深懂得,要成为一名合格的计生专干,学习是关键,尤其要钻研好计划生育政策法规、避孕节育、生殖保健等相关知识。于是她挤时间刻苦学习、虚心请教,成功由一名计生战线上的新手转变成为一位熟悉掌握计划生育知识的业务能手。她不但自己学,还组织社区干部、育龄群众学,不但经常召集育龄群众到社区学习计生相关知识,还亲自深入村民组上户为育龄群众讲解生殖保健、避孕节育及计划生育政策法规,当好计划生育宣传员和讲解员。她的工作能力和工作方式在实践中得到了群众的充分认可,成为了____人口与计划生育工作的主心

  骨。她关心群众,关心妇女,特别关心计划生育困难家庭,时常走访困难独生子女光荣户和二女绝育光荣户家庭。发现计生户家庭遇到困难,她一方面鼓励他们振作起来克服困难,另一方面及时报告社区两委和计生办,尽力争取民政系统与计生系统的帮扶资金。

  她,来自农村,服务于农村,了解农村的困难与疾苦,了解农民群众的艰辛,了解群众知识文化的欠缺,所以她在工作中,时时刻刻把群众当亲人,把已婚育龄妇女当姐妹,用真情换真心。凡是社区有新出生婴儿的对象、绝育对象、节育手术对象,她都要亲自和包片干部上门看看,寓工作于服务中。她得到了社区干部群众的广泛好评。

篇二:社区先进集体主要事迹范文

  

  社区三?红旗?集体先进事迹材料社区三?红旗?集体先进事迹材料(通?5篇)  在平?的学习、?作和?活?,?家都不可避免地会接触到事迹吧,从先进对象的形成和内涵上来分,事迹可分为在?个较长时间内形成的先进事迹的材料和在?时因突发事件?产?的先进事迹的材料。?般事迹是怎么起草的呢?以下是?编整理的社区三?红旗?集体先进事迹材料(通?5篇),供?家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。  社区三?红旗?集体先进事迹材料1  我的家庭是?个平凡的家庭,也是?个幸福的五?之家,我们家和?多数家庭?样,只是?个平凡的家庭,没有什么轰轰烈烈的事迹,但是我们全家?遵纪守法,互敬互爱,积极进取、爱岗敬业、乐于助?,家庭和睦、温馨,深受邻?和社会的好评。  ?、互敬互爱,和谐维家  互敬互爱是家庭和睦的基础,是家庭幸福的源泉。我们夫妻??多年来在?活中相互照顾、相互信任。在?作中相互理解、相互?持、相互取长补短,遇到困惑相互开导、相互帮助。我们认为,只要互相站在对?的?度来看待事物,思考问题,那没有什么事情是解决不了的。常?道:“成功男?的背后?定有?个贤惠??的?持”。我平时忙于?作,家?的?切事情?暇顾及,为了不让我被家中事务分?,妻?主动承担了照看婚庆?作、做家务、种菜等很多事情,家?家外操持得有条不紊。她既是家中的贤内助,更是我努??作的坚强后盾。在我的这个家庭?,虽然各?的性格、?化、志趣有所差异,但是家庭中很少出现?盾冲突,?家能互相体谅,宽容谦让,形成了互相理解、尊重、平等、关爱的?明家风。  ?、爱岗敬业,互相促进  我从事?务?作??多年,为了不断提???的整体素质,我及时学习和了解党的路线、?针、政策,努?学习各种本领和专业知识。在?作中,我兢兢业业,竭尽全?地投?到?作中,作为单位的?员,我克服各种困难,圆满完成各项?作任务,得到了领导和同事们的认可。我坚持“???,爱??”,“要有不怕苦、不怕累的精神投?到?作中”,“多学有?的知识、多学习?边朋友的长处,努?充实??”这样才能向家庭和社会奉献??的?量。  三、邻?和睦,热?公益  真?待?是我们全家的处事态度,我们?家?与邻居都能够和睦相处,邻居们有什么事情需要帮忙的时候,我们都热?帮助。我们?家?都希望通过??的微薄之?,???的实际?动,为创造美丽和谐社会贡献??的?份?量。有时村民经济上遇到了困难需要帮助的时候,我们也尽量给予帮助。此举受到了当地群众的?致好评。  四、崇尚环保,勤俭持家  我们的家庭倡导?明科学的?活?式,注重科学理财、合理消费、勤俭节约。虽然现在的?活条件越来越好了,但是勤俭持家的传统不能丢,?活中点点滴滴要从每件?事做起。我们在穿着??从来都是很普通,只要能穿的?服从来不乱扔掉,也从不乱扔垃圾,这些意识已深?到每?个家庭成员之中,并成为全家??种良好的?活习惯。我们还在在房前屋后都种植了花草、蔬菜,为家庭创造了?个舒适、优美的?活环境。  五、爱国守法,廉洁奉公  我们五?之家中,热爱祖国,热爱社会主义,拥护中国共产党的领导,是我们?直坚守的信念。在?常?活中,我们都能积极维护社会公德,诚实守信,?觉遵守各项法律法规和公共秩序,维护国家利益和集体利益,主动履?公民的权利和义务。在?作中,坚持廉洁奉公的原则,严于律?,宽于待?。  六、邻?和睦,??努?  真?待?是我们全家的处事态度,我们?家?与邻居都能够和睦相处,邻居们有些事情做不了或需要帮忙,我们都热?帮

  助。我家两个??,?个??,???作当?师,?作稳定,?活和?作上都很让我们放?。现如今的两个??上初中三年级。从?学以来,他们总是在各??严格要求??,虚?接受?师的教育、帮助。??们从?就懂得遵守纪律,讲?明,热爱集体,助?为乐;她热爱劳动,积极带领少先队员参加少先队开展的各项有益活动,加强体育锻炼,?体素质好。学习上,他们求知欲强,课堂上,他俩敢于提问,善于质疑,对所学的知识能理解地掌握;课外,他们不满?于课堂上所学到的知识,?量阅读?些有益的书报,以开阔??的视野、增长知识,碰到难题就向?师请教或??查阅资料解决。  功夫不负有??,他俩付出了?勤的劳动,终于获得了丰硕的成果——他俩从?年级?今学习成绩均能保持在班级的前?名。其中???每学期都荣获学校“三好?”的称号,还?次获学校“优秀班?部”的称号。此外,他还多次在校2级的征?、演讲?赛中获得好成绩。在成绩?前,他从不骄傲,仍然不断努?,追求更?的标准。  ?个幸福、快乐、和谐的家庭需要每个家庭成员共同的努?。只有每个?都奉献?点爱,家才会更温暖,只有每个家庭都幸福了,我们的社会也才会更美丽和谐。  社区三?红旗?集体先进事迹材料2  岑莲,?,39岁,中国共产党党员,?专?化,现任平湖社区党总?书记、居委会主任,岑莲同志?从事社区?作以来,时刻牢记??是?名共产党员,事事、处处、时时都以党员的条件来严格要求??,对社区事务兢兢业业,勤勤恳恳。在政治理论学习、服务居民、联系群众和遵纪守法等各??都较好的发挥着共产党员的先锋模范作?,表现出强烈的事业?和?度政治责任感,?作中多次被评为先进个?。得到社区居民群众的普遍好评。  ?、认真学习,不断提?,始终保持共产党的优秀品质。  岑莲同志勤奋好学,积极参加各项政治学习,主动接受政治教育,?觉加强思想锻炼。除组织安排的学习外,能坚持认真学习党的会议精神、邓?平理论、"三个代表"重要思想、科学发展观以及党的?针、政策和有关法律、法规等知识。同时还积极参加业务技能的学习,努?提?业务技能。通过学习,在?常?活中,坚持?邓?平理论和"三个代表"重要思想指导??,党的?系列理论来丰富??的政治头脑,牢固树?正确的世界观、??观和价值观,坚定共产主义信念。在平时的?作中,她时时刻刻处处?党员的标准严格衡量、约束??的??,不断增强党的观念,加强党性修养,按照党章的规定履?党员义务,遵守党的纪律,执?党的决定,珍惜党的光荣称号,以新时期保持共产党员先进性的具体要求鞭策??,不断提?综合素质和业务能?,在思想上、?动上同党中央保持?度?致,积极完成党的各项任务,始终保持了共产党的优秀品质。  ?、服务居民,?明办事,充分发挥先锋模范作?。  岑莲同志?从事社区?作以来,?论在什么岗位上,?作总是踏踏实实,任劳任怨,尤其在社区建设和为群众服务上做出了较好成绩。2011年社区两委换届选举,岑莲同志当选为社区党总?书记和居委会主任,?肩挑两担,社区经济发展、创新服务居民件件都关系到?百姓的切?利益。她不辜负??党员和居民群众的期望,越发严格要求??,坚持把群众的根本利益作为?作的出发点和落脚点,坚持以?为本,全?全意为?民服务、勇于创新,?私奉献,坚决服从党组织安排,因为热情细致的?作,得到社会和??居民的充分肯定。她毫?怨?,充分体现了党员的先进性,展?了党员的风采。

  1、利?服务?厅,做好“?柜式”服务和“?问责任制”,确保做到居民来办事要有?主动问询,到哪个窗?问询哪个窗?的?作?员要负责到底,要求?作?员在接待服务时做到“微笑、热?、耐?、诚?”服务,统?佩戴?作牌,居民可以随时投诉服务态度问题。

  2、发放便民联系卡和建?社区?络,便民惠民利民。带头?访居民家中,将社区各项服务项?及联系?式亲?送到居民?中,并与有关?站联合建?了社区的便民?络,通过这?张??的卡和便民?络,解决了居民与社区的简便联系,?便了居民群众。

  3、由于社区管辖的以花园?区为主,?员流动性?,治安案件时有发?。岑莲同志积极协调物业公司及辖区单位,在辖区派出所的帮助下,由辖区物业单位、党员和群众??共同组成??平安建设义务巡防队,为辖区居民守护平安,成为社区?道靓丽的风景线。  三、热爱本职,脚踏实地,努?做好本职?作。  ?从她当选社区党总?书记以来,?直本着?私奉献、敬岗爱业的精神,认真履???的职责。在平时?作中,乐于奉献,认真负责。同时,她始终坚持两条?作原则:?是??严格遵守各项规章制度,?觉接受群众监督,不争名夺利。?是?觉做到三不:?作时间长不计较,?作任务重不吃苦,?作事情多不厌烦。在?作中?于奉献,切实做到廉洁?律,注意做到从我做起,办事公开。努?把好办事政策关、?活纪律关、处事?情关。同时,按照党风廉政建设责任制的要求,扎实落实好责任制的各项规定。  岑莲同志在?作上把?常?作和党建?作有机结合起来,她充分利?“中间?”的??,创先争优,充分发挥党总?的战?堡垒作?,架起了党总?与社区的沟通桥梁,建?制度,规范管理,亮明党员?份,?觉接受群众监督,使创先争优活动即提?了社区服务质量,?促进了社区?作的发展,受到了群众及上级部门的?度赞扬。  社区三?红旗?集体先进事迹材料3  现年74岁的何雪清??是?名中共党员,居住在长沙市??局宿舍,系市总?会退休?部,是?位热?、热情、热忱的??。退休后,?直不忘发挥余热,为社区建设,为居民群众,为党和政府的事业尽??的尽?。  说起何雪清??,市??局宿舍4栋的居民会异?同声的告诉你——是我们的?栋长;市??局宿舍的4位栋长会告诉你——是我们的领头?;社区会如此评价——是我们的好组长,是社区与居民群众的桥梁和纽带。何?有着?尚的?格魅?,凝聚着周围居民群众参与社区的建设。  藩后街社区?成?起就?直将?明社区的建设作为?作的中?,在多次栋组长会议上,都作为?项议程进?探讨。作为栋组长的何?理会这种意图,积极引导居民参与?明社区的创建,??更是?在创建的潮头。  ?明社区创建是?个庞?的?程,绿化???到?花?草的种植,硬件建设到宣传?条街的打造,何?都?在参与队伍的最前头。由于整体建设的安排,社区的绿化?程没有赶上最佳时期,正当炎炎  夏?,为了使绿化的成果能保证质量,何?对花、树品种的选择栽培的?式都提出了许多宝贵的意见。为了使刚栽的树苗能够成活,何?每天常领着10余位组栋长?道浇?施肥,烈?下汗?浸湿?背,可脸上却是?脸怜惜和幸福的.表情。居民群众都发出感叹,这么恶劣的天?,绿化成活率这么?,真是难得。  对于居民群众,她扶危济困,关?他?疾苦,她深?群众,反映群众?声。周围群众谁家有个难事,何?伸出援?,义?反顾。蔡锷中路宁时若家,夫妻俩都没有?作,带着?个4岁的孩?,?活困难,何?得知后,与宁家结成“?帮?”帮扶对,给她家给予了极?的帮助,?活物质、?孩的零?和?物,何?都经常送上门。她经常说?孩不上幼?园也不能不学习,何?买来?童读物教其?孩识字,把她当亲孙??样。为了从根本上解决这种困难的局?,何?向社区反映,经过多?努?,为宁时若其夫陈强找了?份?作,?活状况明显好转。  作为?名共产党员,她时时不忘党和政府的委托,表现出?度的主?翁姿态。在芙蓉区第三届??代表选举期间,她积极配合社区的宣传?作,向居民群众宣传选举的意义,并?家?户的上门通知在选举?去选举?会上投票。在选举?会上,她同街道、社区的?作?员?起维护了选举的秩序,让每个选民都为???中的??代表投上了神圣的?票,选举?作取得了圆满的成功。  作为?名共产党员,她?愧于?民,?愧于党、?愧于政府,是?名值得我们?家学习的好党员。  社区三?红旗?集体先进事迹材料4  于海河,是?龙江宝清县的?名党员领导?部,就是这么?名普通?部,他视党和?民事业为?命,把党和?民利益放在?中最?位置,从事农业农村?作23年,把全部??都?在了为农民群众谋发展上,??命践?党的群众路线的好?部。???短暂的??谱写了?曲“爱岗敬业、?私奉献”的感?篇章,他??命展?了共产党员的风采。  作为?名社区?部,要以于海洋同志为榜样,学习他信念坚定、对党忠诚的政治品质;学习他?系群众、??为民的公仆情怀;学习他求真务实、敢于担当的实?精神;学习他艰苦朴素、清正廉洁的崇?品质,牢固树?宗旨意识,更好地发挥?名共产党员的先锋模范作?。在今后的?作和?活中??要向于海河同志那样,时刻牢记??是?名共产党员,时刻以共产党员的标准来衡量和要求??,牢固树??名党员就是??旗帜的理念,牢记党的宗旨,始终对党和?民的事业?限忠诚,???的奉献展?共产党员的伟?信仰。  作为?名社区?部,要学习于海河同志为?民服务的崇?境界。于海河同志?作以来?直从事农村?作,他在艰苦的环境下始终兢兢业业、呕?沥?,带领?班?全?以赴投?农业事业,于海河同志把????最?限度地奉献给了党和?民的事业,表现出?名共产党员?命不息、奋?不?的?风亮节。我作为?名社区?部在今后的?作中把为辖区居民服务作为?作的出发点和落脚点,把为?民服务做为??的最?追求和奋??标,始终以脚踏实地、?私奉献的实?精神,为居民做好事,办实事。  作为?名社区?部,要学习于海河同志为?民服务的公仆情怀。于海河同志为?民服务意识极强,时刻把群众的事放在?上,是百姓眼中难得的“好官”。在今年社区开展党的群众路线教育活动中??要像于海河同志那样,真正的做到权为民所?、情为民所系、利为民所谋,坚持深?居民群众家中,倾听群众呼声、关?群众疾苦,要在思想上尊重群众,感情上贴近群众,体现出党员领导?部??为民、鞠躬尽瘁的公仆本?。  作为?名社区?部,要学习于海河经得住诱惑,耐得住清贫,管得住?节,坚持正确的权?观、地位观、利益观,秉公办事、严于律?,从不利?职务便利为??和家?谋求私利。于海河同志堂堂正正做?,勤勤恳恳办事,全?全意为民,以实际?动树?了党员领导?部清正廉洁的先进形象,是我们学习的楷模。  通过学习于海河的先进事迹,更加牢固地树?了??全?全意为?民服务的宗旨,更加激励了??积极投?于嫩江快发展、?发展的伟?进程中,??在今后的?作中要永远把居民群众利益放在第?位置,为建设富裕、秀美、?明、和谐的新嫩江贡献??的?量。  社区三?红旗?集体先进事迹材料5  万国发真情,跨越??年时光,?爱,洋溢于偏僻的??村,孝善奏出家庭幸福的?符,这就是我??万国发,男,3岁,朱家场兴隆村?,现任朱家场镇兴隆村计?主任,膝下??,?母均健在。?结婚??年来如??,真诚待?,夫妻恩爱,孝敬??。在竭尽全?搞好本村计划?育?作的同时,善于经营家庭,也善于搞?产和经营。平时热?助?,邻?之间相处和睦,?作、?活、?产及经营各??起到龙头作?。  ?、孝敬?母,家庭和睦  孝敬?母是中华民族的传统美德,尊?爱幼是营造幸福家庭的基?。刚结婚后,开始了共同创业的步伐,本?长年在外奔波打?,?暇顾及家庭,常常?怀内疚,妻?在家服侍公婆,照顾年幼的孩?,种?养家畜、牲?,??外外?把?,给家创设了?个安定的?本营。妻?为?本分,贤惠勤劳,从没有和公婆吵过架,关系融洽,家庭和睦。  ?、同?共济,事业有成  有了妻?的理解和?持,安?的放???事业,2005年通过调查,我决定不再外出奔波,决?在本县城开出租车跑营运,?边开车,?边照顾家庭,妻?主内,我主外,遇到事情?起商量,遇到困难?起解决。?活上共同照顾?少,事业上互扶互持,相互理解、尊重、关?、?持。由于开车技术过硬,从没出现过交通事故,加上开车吃苦耐劳,脚踏实地,?年纯收?达4万元左右,家庭收?逐年增长,?活质量得到了提升。个?收?提?了,算不了什么,为了该村致富,带教了村?部分?开车技术,从?带动它们加?了开出租车致富的?业,使他们?作?活得到了保障和改善。  三、少优?优,善育重教  作为?名育龄群众,?名村计?主任,?直从?我做起’,坚持贯彻执?国家的计划?育政策,从没违反国家法律法规和计划?育条例。本?是独???户。按时妇检,定期参加镇计?办站开展的各种宣传、培训、讲座等活动,配合计??部搞好计划?育?作。在教育孩???,做好?动表率,遵循“任何事情只有当?母的,做到了,才有资格要求孩?。”教育孩?尊?爱幼,吃苦耐劳,勤俭节约,???致……  功夫不负有??,在我们严格的要求下,???常懂事,是?个?常有礼貌,乐于助?,学习?分上进的孩?。  四、爱岗敬业  本?担任村计?主任以来,?作中总是勇于吃苦,乐于奉献,以强烈的事业?和责任感严格要求??。认真对待做好每?项?作,不管刮风下?、严寒酷暑,经常进村?访串户,帮他们送温暖,讲解政策,遇到违犯规定不合作的家庭,反复多次做思想?作,帮助化解问题。很多时候都是在忙村?的?作,?耽误了?家的农活和经营。我?怨?悔,妻?也从不抱怨。  幸福是什么?——这就是我的幸福,始终坚持从“真诚待?、和睦相处、互尊互爱、孝?为善、爱岗敬业”演绎温馨的?家庭。这才是最幸福的!【社区三?红旗?集体先进事迹材料(通?5篇)】相关?章:02-1002-0902-2202-1903-0703-0702-0903-1103-0802-09

篇三:社区先进集体主要事迹范文

  

  社区街道疫情防控工作先进集体典型事迹

  社区街道疫情防控工作先进集体典型事迹2篇

  01疫情就是命令,防控就是责任。近日来,街道将新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作作为当前首要工作任务,坚决按照原平市的决策部署抓紧抓实。

  一、充分发挥基层党组织和广大党员的战斗堡垒作用和先锋模范作用

  __社区充分发挥大党委作用,召集辖区__个党支部和驻地单位,召开轩煤战疫专项部署工作,充分发挥辖区广大党员先进模范作用,严格贯彻落实“五联动、十联防”和“四包一”工作机制。发动社区__名楼长,__名网格长,在小区开展地毯式摸排,确保全覆盖,摸排出__余名疫区返乡人员。社区设立指挥部,全部挂图作战,红色重点标记返乡人员区域,进行每日重点监测。

  二、充分依靠人民群众的力量,群防群控

  以10户为单位,设立一名负责人,做到信息互通,互联互动、群防群控。辖区五个社区通过选用热心公益、热爱小区、乐于助人的党员、居民,设立了__名楼长、__名网格长,片长包楼长,楼长包网格长,层层包联,层层落实,做到了小区内所有楼宇及单元全覆盖,对辖区__余人进行联防联控。

  __社区建立了__名楼长微信工作群,实行疫情防控工作举报制度,严防死守,大大提高了工作效率。

  三、充分发挥上下联动,形成团结协作

  __社区与住建局、市场局、__物业公司、__乡派出所、恒一集团、八十三师预备役应急分队上下联动,开展了轩煤防疫专项行动,出动__人次,驱散小区人员聚集__余次,形成了强大的震慑。有武汉返乡人员主动到社区居委会登记备案,并表示会配合社区工作,密切关注报送自己的身体状况。

  四、充分动员全街道力量,营造浓厚的宣传氛围

  __社区出动宣传车_台,每天不间断在小区播放《致全市人民的一封信》,广场大屏幕每天24小时不间断滚动播放疫情防控工作宣传片。营造人人重视,人人防控的社会氛围,做到了疫情防控家喻户晓。在__社区张贴了居民通俗易懂的条幅__余条,更换了宣传栏__处。

  五、充分依靠社区力量,联防联控

  各社区与辖区派出所、矿护卫队、卫生院等部门强强联合,在重点位置设立防控点,对外来车辆进行登记,对过往人员监测体温。目前轩煤矿区街道办事处各居委会与驻区单位,轩煤公司物业公司、辖区派出所等部门累计出动__人次,在各社区显著位置张贴倡议书__张,发放新型冠状病毒疫情传播告知书__余份,悬挂了__条疫情防控宣传条幅,设立了__个防控点,排查过往车辆__余辆。

  02“尽自己一份责任换群众一片安心”

  新型冠状病毒感染的肺炎疫情爆发以来,__街道全体人员取消春节休假,逆行而上,冲锋在前,团结一致,全身心投入到抗击疫情蔓延的防控任务中来,全力以赴做好疫情防控、排查和宣传等各项工作。在这期间,奋战在一线的社区工作人员涌现出了许多感人的典型事迹。

  __社区就有一位美丽的社工,她与母亲同是社区工作者,现在都奋战在抗击疫情第一线,家中一岁多的孩子只能留给爸爸一人照顾。1月29日下午,她接到大港某社区来电,反映居住在冶金东里7号楼的李女士曾在大港区与武汉人有过密切接触史。

  得知消息后,她马上与李女士取得联系,详细关心李女士的身体及情绪现状,并帮助李女士回忆在从大港回到居住地的过程中的轨迹以及接触的人,添加了李女士微信劝其自我隔离,并进行24小时的监护。之后,该社工加班把该户情况及运动轨迹详细记录报有关部门,便于必要时通知相关接触者自行隔离。第二天刚上班,带齐防护装备后入户为李女士送去温度计,并主动关心生活情况……这就是社区工作者,时刻冲在服务群众的第一线,为大家舍小家,义无反顾,义不容辞!__社区副主任虽然已经52岁,但干工作的劲头丝毫不减。为了不影响工作,她将自己的小孙子送回到了姥姥家,全身心的投入到疫情防控工作中,真正发挥了老同志的榜样示范作用。她在疫情防控排查过程中,得知一户居民近期从外地返津,马上联系该居民督促进行家居隔离,反复确定一家人是否有发热、咳嗽等症状,并每日电话询问身体情况。在疫情防控排查十分忙碌的期间,有一户居民反映楼下燃气热水器排气系统有问题,废气直接排到自己家中,该同志主动协调物业对排气系统进行检测,并利用中午休息时间,陪同派出所民警和物业一起协商解决,真正做到把百姓的事情放在心中。

  __小区父子两人从武汉返__后家中自行隔离,居委会主任排查得知情况后,第一时间进行了上报,并每天坚持询问父子二人身体情况,主动为其提供强有力的后勤保障和思想上的疏导。初五,__人有包饺子的习俗,社区主任主动联系该户并按照其列出的清单,一大早连跑了两家超市进行采购,八点半之前就将居民所需的肉馅、韭菜饺子皮、冰糖桔、可口可乐送到了居民家门口,让隔离的群众不隔心,真正为群众办实事办好事。

  疫情爆发以来,__社区党委书记坚持冲锋在疫情防控一线,每天拿着小喇叭辗转在社区_个自然小区中,看到居民就提醒一句加强个人防护,看见不戴口罩的居民就嘱咐带上口罩。1月30日上午,__的独居奶奶找到居委会,说最近腰疼,儿女都不在身边,这个时期又不想麻烦邻居,想要社区工作人员给自己贴上膏药。书记没有一点犹豫和迟疑,给自己消毒后,细心地给奶奶贴上了膏药。奶奶能到社区贴药,就是对社区工作者的信任,而主动地帮助别人,更是践行自己的初心和使命。

  大年三十晚上,__社区党委书记书记放弃和家人团圆的时间,立即排查从武汉回__人员情况,一直坚持到晚十一点左右才完成了核查任务。大年初一,在_名网格员因特殊情况未到岗的情况下,书记带领在岗__名社区工作人员同心协力对居民逐一进行排查,加班加点,如期顺利完成排查工作。这个春节,社区党委书记几乎每一天都在紧张忙碌中度过。

  __社区党委书记和__社区党委书记从疫情爆发开始,放弃休息时间,坚持加班加点,身体力行,亲自带头进行网格走访排查,挨家挨户发防疫知识宣传材料,带领工作人员高标准的完成辖区常住人口摸排工作,筑牢了疫情防控第一道防线。

  虽然说,他们都是干的小事、平凡事,但在疫情防控战线上,点点光亮汇聚的光亮可以照亮黑暗,那点点光亮,便是全体工作人员的担当和奉献。

  措辞很给力。

篇四:社区先进集体主要事迹范文

  

  先进集体事迹材料范文

  (优秀篇)

  范文1:先进集体事迹材料

  xx年,xxx矿综采队围绕“高产、高效、安全、和谐”的工作目

  标,在环境艰苦、生产条件特别困难的情况下,以敢为人先的拚搏精

  神,突出高产创效益,狠抓质量保安全,强化培训提素质,生产运行严

  管理,创造性地开展工作,使全队的整体工作实现了跨跃式发展,全队

  杜绝轻伤以上事故,消除了严重“三违”现象,实现安全生产252.203万吨,切实发挥了主采队的作用.(一)规范机制,强化落实,以严细管理贯穿安全生产全过程.按照公司严制度、严管理的要求,综采队始终坚持从严治队的思

  路,以加强基础管理为重点,不断修订完善队管理机制,制定了一整套

  切实可行的管理和考核办法,并逐步加以修改完善,提高了可操作性、合理性和实效性.在制度的执行上,坚持公平公正公开,严格考核奖惩,区队管理步入规范化、制度化、严细化的轨道,实现了工作质量、效

  率、效益和安全水平的新提升.(二)加强管理,提高设备完好率和开机率.在采场地质构造复杂、现场环境恶劣的条件下,针对综机设备管

  理难度大和检修工作量增大的实际,坚持以有效协调安排、加快检修

  节奏、提高工作效率的措施保证检修质量,坚持注重细节,从润滑、紧固、冷却、过滤、清洁、防尘等细小环节抓起,认真检查问题,及

  时整改问题,严禁设备带病运转,有效降低了事故率,提高了设备运行

  质量和开机率.机电设备事故万吨影响生产时间始终控制在2分钟以

  内,为实现稳产高产提供了强有力的保证.

  (三)严细管理,力保全年安全生产.随着工作面不断向深部开采,大断层、地垒等恶劣地质变化也不

  断出现,由于该面地质条件复杂多变,自然断层多、顶板破碎且落差

  较大,最大头尾落差达16.8米,工作面一度出现窜头窜尾现象.尤其

  是进入4月份以来,工作面出现全断面地垒,长100多米,最高达2.6米且硬度高,给队生产、安全带来很大压力.针对这种严峻形势,队领

  导迅速召开班子会,面对困难,统一思想,制订措施,积极探索综采工

  作面过断层的新工艺、新方法,采用化学元料马丽散进行注胶,强迫

  断层破碎带固定,使破碎的煤矸增强抗压能力,防止顶板冒顶和片帮,有效解决了安全顺利过断层的难题,为8109工作面过断层提供了科

  学的依据,积累了宝贵经验.另外,在过地垒时,队领导和技术人员一

  道蹲现场,及时掌握工作面地质状况变化,积极分析、制定解决问题

  的最佳方案.队领导经深思熟虑后,决定实施综炮结合,炮采先行的采

  煤方法度过难关.生产过程中,为准确把握炮眼位置、角度,专门责成

  技术高手打眼,从而确保了深度适中,角度准确,装药适量,达到了打

  眼,放炮,卸岩一次性成功,较好的解决了生产过程中的难题,为在恶

  劣地质条件下创建样板工作面走出了一条新路子.在进入8109大倾

  角工作面后,为有效控制工作面上窜下滑,确保井下安全生产,该队借

  鉴现代化管理理念,对传统的工序工艺进行整改,摸索出一整套综采

  管理的新方法,有效控制了支架下滑、煤机打前梁,支架咬架、工作

  面上窜下滑等现象.在这样的困难条件下,实现安全生产全力完成公

  司生产奋斗目标,工程质量优良率达100%,且设备无损坏,实现安全

  生产.8月份,为了确保8101工作面稳装任务的顺利完成,该队领导和

  技术员到现场跟班指导,及时提出了分组包干、责任到人等有力措施

  并亲自指挥管理,使得在8101工作面稳装中,提前完成稳装任务,并

  且一次试产成功无任何轻伤事故发生,当日便生产原煤3000多吨,得

  到了公司领导和职工的一致好评.

  十月份,该队又担负起8101工作面安全生产,8109工作面搬家和8111工作面稳装的重任,在时间紧和干部职工缺乏的情况下,克服困

  难,顺利实现搬家倒面,创造了安全、高效、低耗,无轻伤以上事故的好成绩.(四)

  强化业务技术培训,队伍整体素质实现质的提升

  6月份综采队形成一队两面,由于人员缺乏公司新招来一批工人,他们的文化水平参差不齐,因而,采取班前每日一题、每月一考、每

  季度进行一次综合考核评定奖惩的形式,提升培训效果,并做到培训

  经常化、制度化、实效化,为安全生产创水平提供了有力的人才和技

  术保证.(五)

  大搞设备技术革新,提高装备性能和生产效率.他们始终坚持把技术创新当成设备管理的升华,认真在实践中寻

  找、发现设备、生产工艺等方面制约生产的因素,大力搞好技术革新

  和生产工艺优化工作.特别是大采高设备投入使用后,按照挖潜设备

  自动化潜能和提高生产效率的要求,先后完成了转载机侧电缆防护装

  置、升降式捕尘网的改造;同时进行了落地式移动电缆吊挂装置、综

  采工作面电气移动列车间连接处保险设施、自动排水装置的的研制、加工、使用等十多项革新优化工程.一系列的技术革新,大大降低了

  职工的劳动强度,提高了支护效果,改善了作业环境,增大了安全生产

  保障系数,提高了生产效率.范文2:先进集体事迹材料

  我乡,原隶属市某旗,1997年全建制划归xx市xx区,辖

  17个行

  政村,81个农业社,总人口1.5万人.由于历史的原因和受水的制约,种植结构单一,主要以种植大田作物玉米为主,农民增收步伐缓慢.近

  年来,xx乡紧紧抓住经济建设这个中心任务,狠抓队伍的教育和管理

  不断创新工作思路,努力拓宽农民增收渠道,使全乡经济社会在短期

  内实现了跨越式的发展,农民生活水平显著提高.xx年,全乡完成工

  农牧业总产值3.84亿元,同比增长91%;财政收入突破1600万元,同

  比增长89%;农民人均纯收入达到3215元,同比增长

  30%.xx年截至7月底,全乡财政总收入完成3035万元,实现了历史新高.一、抓教育,严管理,强化队伍素质

  农村干部的素质高低,直接决定着农村经济社会的发展.该乡充分

  认识到只有拥有一支高素质的干部队伍,才能促进农村改革的深入,才能带领广大人民群众共同致富达小康,所以该乡始终把加强干部队

  伍的素质作为加快发展的基础,想办法提高干部队伍的综合素质.一是抓好理论学习.坚持党员干部学习日制度,每周的星期五下午

  为规定的学习日,全体党员干部都要进行集中学习,通过学习xx大精

  神、党章和农村政策法规等,加强党员干部的政治理论水平和法制意

  识,通过观看党员电教片及学习先进人物事迹,教育党员干部树立正

  确的人生观、世界观和价值观.三是狠抓干部作风.在抓干部作风中,乡党委把党员领导干部包农

  促富作为实施"富民工程"、全面推进小康社会进程的着力点,结合"xxxx"教育和党员先进性教育,组织开展领导干部联系帮扶活动,先

  后制定了领导、党员干部联系户制度,明确帮带任务,实行不见成效

  不脱钩,通过这些活动的开展,帮助解决了一批基层群众生活中存在

  的急事难事和愁事,用实实在在的行动凝聚了民心,树立了党和政府

  的良好形象.近三年来帮扶100多户农民摆脱贫困,走上了致富之路.同时xx乡大力推行首问责任制,限时办结制,要求每位干部从一个电

  话、一句问候,一张笑脸做起,从群众不满意做起,做到群众满意为止

  进一步完善了各项工作制度.广大干部身体力行的工作实践,使群众

  切身感到转变作风给全乡带来的一派新气象.二、定思路,调结构,开辟致富新路

  为了帮助群众寻找到增收致富的路子,该乡围绕市场开展

  调查研

  究、外出考察学习,深入田间地头与农民直接座谈,结合乡情确定了

  以种植葡萄、反季节蔬菜和大力发展农区畜牧业两大结构调整主攻

  方向.教育群众以市场为导向,以科技为支撑,解放思想,更新观念,改

  进经营方式,拓宽发展思路,挖掘生产潜力,同时动员广大党员干部在

  结构调整方面带好头,领好路,以典型示范带动群众共同致富,在全乡17个村中树立了近百名致富典型,并组织了"看典型、学先进"等参

  观活动,极大地调动了农民产业结构调整的积极性.与此同时切实加

  大科技培训力度,经常邀请市、区涉农部门专业技术人员,深入田间

  地头现场指导葡萄、枸杞栽培、剪枝及小尾寒羊养殖技术;包村干部、乡科技服务站的技术人员,蹲点入户与农民群众并肩作战,提供产前、产中、产后全方位服务,促进了种养殖结构的调整.通过成功的示范,实实在在给全乡农民起到典型引路,样板带动的功效.在致富样板的带动下,全乡种养结构调整步伐逐步加快,截至目前全乡葡萄种植面

  积达到1900多亩,紫花苜蓿xx多亩,小尾寒羊存栏达到

  10000多只,奶牛200多头,肉牛300多头,新建标准化棚圈

  500处,青贮氨化池48个.为进一步拓宽农民增收渠道,在综合实力显著增强的同时,该

  乡进一步加大支农力度,一是制定利农惠农政策,对进行产业结构调

  整的农户给予政府补贴.在市区两级补贴的基础上,乡里对葡萄种植

  户每亩补贴280元;建设日光温室每亩乡里补贴xx元;牧草种植每亩

  乡里补贴25元,极大的调动了农户产业调整的积极性;二是与各村签

  订结构调整责任状,制定乡、村干部激励约束机制.凡完成葡萄、日

  光温室80%任务的村,每超1亩分别奖励乡、村干部30元和300元.仅xx年新植葡萄744亩,补种480亩.三是推进牲畜良种化进程,继

  续实施以"自繁为主,外调为辅"的"牛羊良种"工程.根据村民的意愿,结合全乡实际,乡政府投资7万元从山东东营调白头杜泊种羊5只,对本地的小尾寒羊进行品种改良.同时投资18万元新建牛羊冷配基

  地一个.三、办实事,解民忧,服务人民群众

  该乡努力转变职能,切实为社会各项事业提供优质服务,促进各项

  事业健康快速发展.该乡高度重视各项基础设施的建设,努力为群众

  提供良好的生产和生活条件.xx年投资40万元完成了渡口村泵站改

  造,并解决了补水工程缺口资金60万元;投资40万元整修农田道路15公里;投资220万元的5000亩中低产田改造续建项目已接近尾声

  同时又投资5万元落实农村改厕项目;投资70万元启动修建新红线

  村级公路.在努力加强基础设施建设的同时,切实为人民群众解难题

  办实事,针对农民贷款难问题,该积极协调金融部门,并为农民贷款提

  供保证金50万元,有效解决了农民贷款难问题;针对农民子弟上学难

  问题,党委、政府专门成立了大学生助学基金,目前已投入7万元扶

  助了93名贫困大学生;针对乡卫生院医疗设备简陋的问题,协调上级

  有关部门改善乡卫生院医疗条件的同时,党委、政府为卫生院匹配2万元,新购进了9万元的医疗设备,有效提高了乡卫生院的医疗条件;与党建指导员共同配合,协调上级有关部门,为本地农民开办驾驶员

  培训班,费用减免600元的同时党委、政府又为农民补贴

  100元,使

  农民既得了实惠,又掌握了技术;针对影响农村稳定的财务问题,乡党

  委、政府进一步修订《村务公开、民主理财、村账乡管实施方案》,健全完善了民主理财制度,财务公开制度、村帐乡管制度和定期集中

  记帐等相关制度,与此同时,成立专门的旧帐清理领导小组,对各村的遗留水费等旧帐进行彻底清理,并予以公开,让群众明白,干部清白,促进农村稳定;针对干群矛盾引发群众上访问题,乡党委、政府坚持

  早发现、早介入、早解决的原则,进行认真的调解,把矛盾化解在基

  层,切实维护了社会稳定.

篇五:社区先进集体主要事迹范文

  

  社区三八红旗集体先进事迹材料

  社区三八红旗集体先进事迹材料范文

  事迹材料是指党政军机关为了弘扬正气,表彰先进,推动工作,对本单位具有突出事迹的集体和个人整理出的文字宣传材料,属于事务公文。先进事迹材料写作属于应用写作范畴。下面是小编整理的社区三八红旗集体先进事迹材料范文,一起来看看吧。

  社区三八红旗集体先进事迹材料

  篇1xxx社区位于xxx街道最南端,成立于2001年9月,辖区面积约0.8平方公里,现实有居民8642户30608人。社区共有专职工作人员10名,其中女同志8人,在社区党委书记某某同志的带领下,全体工作人员积极应对,踏实苦干,以女性特有的睿智、博爱、执着,使xxx社区圆满完成了区、街道等各部门下达的各项工作任务,取得了较好的成绩,得到了上级各部门领导的肯定和辖区居民的好评。

  一、加强学习,提升素质。“打铁先要自身硬”。要提高服务水平,社区工作人员的自身素质是关键。自社区成立以来,社区党委就及时抓好社区工作人员的素质提升,一是每周召开一次两委学习会,每月召开一次有全体党员参加的学习大会,教育大家要树立正确的社会主义道德荣辱观,以人为本,服务于民。二是积极参加街道和社区自行组织的各项业务学习和培训,使新老同志都尽快的熟悉社区工作,更好的服务居民群众。

  二、团结协作,乐于奉献。xxx社区是一个以女性为主的基层组织,辖区面积大、人口多,是一个典型的纯居民聚居区,流动人口复杂,所涉及的工作多、任务重、压力大。但每一项工作,社区一班人都能精诚团结,在社区党委的领导下,紧紧围绕服务于民的思路,开展好社区各项工作。社区创先争优工作在党委书记统一指挥下,精心布置,创新思路,在活动中采取积分制的方法,调动全体党员的积极性,自觉投入创先争优的活动中,得到了上级领导的重视和好评。计划生育工作,虽然都是新同志,但凭着一颗为人民服务的热心,边做边学,圆满完成了计划生育的各项指标,取得了优异的成绩。社保工作、医

  保工作、低保工作、便民服务工作,这些事情牵涉到居民生活中的一些实际问题,如下水道盖板破损、化粪池堵塞等等,针对居民反映的情况,居委会都认真对待,自己能解决的自己解决自己不能解决的就请相关部门协调,争取件件有着落,事事有回音。

  完成了辖区单体楼院幸福街117、142、144号以及幸福南街等片区的路面改造工作;完成了三巷化粪池堵塞的清掏工作;完成了三巷路面的黑化工作;完成了辖区违章搭建的清理等各项工作,妇女在社区工作中做了显著成效。

  社区三八红旗集体先进事迹材料

  篇2各位领导、同志们:

  大家好!

  20xx年即将过去了。一年来在街道党工委、办事处的领导指导下,在社区全体居干和社区居民、党员、墙门组长和辖区单位的大力支持下,本年度已圆满地完成了我们社区的相关工作任务,在社区建设上也取得了一定成果。下面我将一年来的工作、学习情况向大家作一汇报:

  一、加强理论学习,不断增强政治理论水平和思想道德素质

  近年来,我一直将理论学习作为自身的重要任务,自觉做到勤学多想,努力增强党性观念,提高思想政治素质,牢固树立科学发展理念。我虚心向身边的老同志们学习,学习他们学习如何为人、如何正确的处理各类矛盾?如何与辖区的居民融洽相处。为了更好地宣传党的路线、方针、政策、国家的有关法律法规,我认真参加了上级各部门组织的各种学习和培训;认真学习了一些相关法律知识,业余时间学习了《社区管理》、《如何开展社区文化活动》《如何做好社区调解工作》《如何开展社区老年活动》等书籍,同时,在社区党委组织下较为系统地学习了科学发展观和创先争优的相关理论,激发了自己的责任感和奋发进取的精神,不断朝着新的目标前进。在工作中,我顾全大局,不计较个人得失,诚信为居民服务,始终以高标准严格要求自己,在思想上、业务上不断地完善自己,更新自己,使自己真正树立科学的发展观和牢固的群众观,为社区建设进一步发展尽职尽责。

  作为社区主任,我深深的认识到,只有不断提高辖区单位和居民的参与热情,让更多的人了解社区,支持社区建设,是增强社区建设生命力的有效措施。因此,在工作中,我经常深入居民之中、了解居民们对社区建设想法、愿望和要求,听取他们的意见和建议,想居民所想,急居民所急,把自己融入到居民之中。一年来,我不定期走访或电话联系了社区中残疾人的家庭、部份困难家庭和低保对象家庭,了解他们的生活情况和思想动态,力所能及地帮助他们,并通过多种途径为社区失业人员寻找就业机会和信息,每到逢年过节我还与居干一起都会带去物品去社区中弱势群体家中走访。并且为企业退休人员举办集体生日活动和相应的`健康讲座。

  二、加强管理,不断提高自身的工作能力

  在工作中强化管理,制定了较完备的各项制度,实行以制度管人;分工时按照人尽其才,发挥他们的优点和长处,为社区工作正常开展提供了保障。在日常中,及时处理和协调各种关系,做到分工不分家。今年来我与大家一起认真负责完成了全国第六次人口普查。这次的人口普查是规模最大、难度最大的一次,在正式普查开始之前,我们齐心协力在社区进行了人口排摸,了解社区每户家庭的情况,由于我们社区位于城乡结合部,农村人口和城市人口共存,外来务工人员较多,而且集体户和企业单位也很多,这一切加大了我们工作的难度,但是大家在困难面前没有低头,主动放弃双休日和其他空闲的时间,努力完成自己的任务,最后在规定的时间内完成了2000多户的人口排查。在接下来开始的人口普查中,我和社区的其他居干一起,一鼓作气,奋斗多日后完成了本社区的人口普查工作,为社区的人口普查画上圆满的句号。在人口普查期间,我们还为创建全国文明城市“三连冠”做出自己的贡献,交通站岗,维持秩序,清理社区卫生死角。4月份的时候文明检查组来社区进行入户调查,和相应的工作安排。我们结合上级的要求和自身社区的情况,制定出了一套可行的方案并落实下去,取得了一定的实效,我们努力做好自己的工作,为文明城市的创建献出一份力。我在实践中不断学习、不断积累,使自己具备了较丰富的工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的"各类问题,在组织

  管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面,都有了较大的提高。

  三、提升文化品位,为进一步繁荣社区文化,构建和谐社区

  我与大家一起组织并策划了各种文化活动、趣味运动会等一系列健康有益、丰富多彩的群众性文化活动。比如“爱军民,民拥军,军民团结一家亲”、走访慰问海外侨胞家庭、“情系外来工”春节慰问活动、同包汤圆迎元宵,虎虎生威乐融融、迎“三八”,学雷锋、播撒希望共成长,扮靓家园迎世博、共渡清明民俗节,中外居民迎世博、“迎世博,唱响社区和谐之声”、展家庭风采,促邻里和谐、关注人口,情系国策,彩虹人生与你同行、端午情绵长,共品粽子香、母亲素养工程做个快乐而自信的母亲、开展“安全自护、生存自救知识讲座”暨暑期活动启动仪式、“男孩、女孩共成长”青春期健康教育讲座等一系列活动,对社区和谐起到了促进作用。

  四、爱岗敬业,勤奋工作,不断取得新进展

  一年来,我能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,对工作中遇到的难题,总是想方设法,竭尽所能予以解决,始终能够任劳任怨,尽职尽责,关爱弱势群体,为困难群众排忧解难。在春节前夕,组织大家开展慰问贫困户,下岗职工活动,共计慰问90人次,并送去食油,大米等日用品。抓好社区计划生育优质服务工作,为广大育龄提供生殖健康服务,定期开展流动人口排查摸底工作,想方设法发挥家庭婚育指导站作用,认真全面的做好征兵摸底工作和社区各类调解纠纷工作。同时今年刚好是社区居委会换届工作,我和大家一起努力,成功地完成了这项工作,得到了大家的一致认可。除此之外,我在9月27到29号期间参加了区主要负责人培训,在培训中认真学习,勤做笔记,思考领悟,努力做到更好,为以后更好地履行自己的职责而努力奋斗。

  一年来,虽然在工作中遇到过各种各样的困难和麻烦,承受过许多委屈,但我也从辛勤的工作中尝到了甘甜,享受了成功的喜悦,找到了属于自己的人生理想,体现了自己的人生价值。我虽然做了一些工作,也取得了一些成绩,得到了居民的认可,但离居民的要求还有一定距离,今后,我一定会严格要求自己,多做批评和自我批评,搞

  好班子团结,积极完成上级交给的各项任务。密切联系群众,维护人民群众的利益,为民排忧解难,把自己全部的精力贡献给社区,把自己全部的爱心奉献给居民。

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  篇3他接管社区后深知如想做好一名优秀的社区民警必须对社区的情和物充分的了解和掌握,而熟悉社区的最好的方法是做到

  “嘴勤”、“腿勤”、“手勤”,为此在日常工作中结合市局组织的“走千家,入万户”活动积极入户,了解社区情况与村民加强联系,加深感情。同时对村民进行安全防范和法制宣传,并将联系方式通知村民。

  通过工作使村民进一步了解公安工作,熟悉他,信任他,同时让村民意识到做好社区安全防范是关系到每个村民切身利益的事情,只有民警和村民共同努力才能抑制违法犯罪行为的发生保证一方平安。因此村民积极向他反映社区的各种情况,自觉进行义务巡逻。在做好熟悉人口的同时,他还加强人口管理,在馨桥园小区每楼选一名熟悉全楼情况并热心公安工作的人员为楼长,在XX区30户选建一名安全员,每一百户建立一名户口信息员。

  定期开会布置工作,并进行业务和法律知识的培训,在村治保会设有专人对其上报的情况进行梳理。平时一周向他汇报一次,紧急情况随时汇报。针对社区内流动人口较多的情况,将所有私房出租户都建立档案,定期对私房出租户进行安全检查,对流动人口较集中的地区实行特殊管理,加强对房住各种法律知识的宣传,并建立热线电话,要求房主不得将房屋出租给无有效证件人员,督促外来人员办理暂住证,发现异常情况立即汇报。

  通过工作自己的努力工作和社区村民的支持,他于2004年至2006年连续3年在公安塘沽社区民警提线破案排名中荣获第一名。在做好打处防范的同时,他还积极为村民服务,为村民办好事,办实事。其中中心桥村村民张其然,今年64岁,身患有糖尿病、高血压,身体健康情况非常不好,其有一名呆傻的女儿,该女儿与一名外地男子结婚,2000年婚后生育一女秘甜甜,2004年张其然的女儿因病死亡,秘甜甜未落户口。按规定秘甜甜应随父在外地落户,而其父2005年已

  再婚并称无力抚养秘甜甜。

  张其然找到黄继刚申请其外孙女秘甜甜随其落农业户口,黄继刚多次将其情况向分局户政科反映,都因政策不允许不能落户。为此黄继刚多方咨询,经了解只有在张其然拥有秘甜甜的抚养权后才能在本地落户,他为张其然联系法院,经法院调解张其然得到秘甜甜的抚养权,后经申报秘甜甜得以随张其然在塘沽落农业户口。张其然对黄继刚行非常感激,并多次拿出钱物对他表示感谢,均被拒绝。

  他还定期对界内的孤寡户及生活困难的群众家中进行走访慰问,2005年5月份在得知六道沟村村民杜立江夫妇患有严重疾病,孩子仍在上学,家庭陷入困境;六道沟村村民赵延德患有肌无力,无生活来源,其妻子也与其离婚离其而去后,他将获得2004年度XX市优秀人民警察称号所获得2000奖金捐赠给他们。他的行为令六道沟村村民非常感动,六道沟村村委会还专门给武某写信表扬他的行为。

  经过这三年的努力工作,他获得2004年度XX市政法系统人民满意的优秀人民警察称号、2004年度、2005年度XX市优秀人民警察称号、2005年度XX市优秀社区民警称号。

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  篇4一、加强网络建设,努力扩大党建工作覆盖面。

  结合党员实际,建立了10个楼院党支部,成立了30个党小组,培树了30个党员中心户,完善了社区党建联络站工作制度,拓宽党建联络站功能,加强了对辖区单位、小区物业及业主委员会的协调工作,进一步突出社区党总支核心作用,形成了以党总支为核心,楼院党支部、党小组、党员中心户为抓手的四级纵向组织网络和社区各单位、团体积极配合的广泛横向网络,开创了党总支、社区、物业、业主委员会四位一体的社区管理新模式,增强了社区党总支的号召力和凝聚力,提高了社区共驻共建水平,扩大了社区党建工作覆盖面。

  二、规范社区阵地,完善社区基础设施。

  高标准建成了社区一站式办公大厅,配备了电脑、触摸屏等基础设施,为居民提供了高效便捷的公共事务服务;建成了兼具社区党校、市民学校、四点钟课堂、科普学校于一体的社区多功能室,满足了社

  区各类党员群众的教育需求;建成了社区网络信息中心,购置了10台电脑,安装了宽带,方便了居民查阅信息。建成了社区休闲俱乐部,添置了棋、牌、琴、球等多种文体活动器材,为居民开展健康的文体活动提供了便利;建成了青少年科技,配齐了青少年手工制作器材,为社区青少年开发智力,寓教于乐提供了有效平台。此外,还建成了老年活动室、谈心苑等各类社区服务活动阵地,做到了制度上墙、管理规范、运行有序。

  三、不断创新方法,有针对性的加强党员教育。

  充分发挥社区党校教育阵地作用,利用投影电教和远程教育两大平台,在抓好党课教育的同时,开辟了8号之声,每月8号邀请市委党校老教授为社区党员讲评时事政治,开阔党员视野,提高党员学习兴趣。学习实践活动开展以来,结合在职、自管、两新、离退、流动、下岗等六类党员实际,突出分类指导,探索实施了比、严、活、广、实、帮六字教育方针,有效调动了各类党员学习积极性,提高了党员综合素养,使党员先锋模范作用得到有效发挥,为社区各项事业的稳步推进奠定了基础。

  四、深化社区功能,为居民提供方便快捷的服务。

  依托一站式办公大厅,积极为群众提供计生、劳保、民政等各类公共服务;完善了社区爱心互助社相关工作制度,大力开展帮贫助困志愿服务;开办了便民服务网点,向社区特困户、下岗职工、残疾人等弱势群体提供义诊、维修、法律援助等无偿服务;建立了社区代办站,为广大居民提供家政服务、公共事务等全程代办的便捷渠道。同时,延长了办公时间,落实了周六、周日值班轮休制,满足了居民全天候服务需求。,先后开展大型救助活动5次,在汶川大地震捐助活动中,社区居民踊跃参与,慷慨解囊,先后为灾区捐款1.8万余元。

篇六:社区先进集体主要事迹范文

  

  先进集体事迹材料范文(精选13篇)

  先进集体事迹材料范文

  篇1信访工作是一项十分严肃的政治工作。如何面对和解决信访事件,如何化解矛盾,为群众解决实际问题,为市委、政府分忧解难,做好保驾护航是一项重点工作。为此,我局在市委、市政府的正确领导下,认真贯彻落实信访工作要求,以务实的精神抓信访,以务实的措施促稳定,积极实施依法信访战略,狠抓信访工作各项制度落实,为创造我市改革、发展与稳定的良好环境做出了商务局应有的贡献。

  一、强化领导,明确责任

  我局领导充分认识到了信访稳定工作的重要性,成立了以局长为组长副局长为副组长,科室负责人为成员的信访维稳工作领导小组,认真排查商务工作中容易引发信访的突出问题、矛盾纠纷、苗头隐患和群体性事件,明确人员、明确分工、明确责任,形成由下到上、逐级负责的责任机制,局领导身体力行,带头接访、下访,做到了事情有人问、有人管、有人解决。

  二、加强学习,掌握政策

  信访接待工作,具有很强的原则性。在来访人看来,接待人员的每一句话,都十分重要,都代表着党和政府。为少出或不出差错,做到准确答复,我局结合当前开展的解放思想大讨论和机关效能建设活动,组织信访政策和业务知识的学习。在学习中,讲求方法,讲求效果,对《信访条例》、《中华人民共和国行政许可法》以及有关业务和法律知识分期分步进行了学习。对重点篇目主要领导率先学,自己先会先懂,并结合群众来信、来访及如何及时有效的处理在群众信访过种中遇到的各种问题进行重点讲解。同时,要求各负责人要做到多学、学深,提高信访干部依法规范群众上访秩序和正确处置异常上访的能力,把各类问题解决在内部,解决在基层,解决在萌芽状态。通过学习,提高了广大干部职工的整体素质,提高了全局接访能力和解决问题的能力。同时,为切实抓好信访接待工作,贯彻落实好中央、省、州联席会议的部署和要求,我局认真开展局领导接访日活动,对

  班子领导接访日做出了具体安排,提高了信访工作质量,进一步加强了与人民群众的联系、为及时化解矛盾,及时发现隐患奠定了基础。

  三、规范管理,健全制度

  为使信访接待过程公开透明,促使接待人员切实负起责任,我局在商务之窗、政府信息公开网、政务公开栏公开传真、电话,责成专人负责信访信件、信息的受理。为方便群众,提高工作效率,还完善了首问责任制、限时办结制等制度,使信访工作的逐步走向制度化、规范化、法制化的轨道。

  四、突出重点、精心排查和化解矛盾隐患

  现在社会正处于各种矛盾的凸显期,各种利益关系复杂,为此,我局超前做好信访稳定工作,把矛盾化解在当地,处理在基层。一方面是结合商务局实际,认真排查商务工作系统中容易引发信访的突出问题和群体性事件,查找矛盾纠纷及苗头隐患。通过排查把农业生产资料出口、**小区违章建筑的拆除、原食品公司职工反映*房地产公司建盖住房有质量及未履行协议、食品加工有限公司与原**镇屠宰场的整合、和市商业旅游总公司低保人员(核查)移交工作等问题作为工作重点。在日常工作中注重化解涉及上述五方面的矛盾纠纷,把上访人员的问题解决在市商务局,实现了“一下降、三减少”(信访总量继续下降,集体上访明显减少、非正常上访明显减少和群体性事件明显减少),为奥运会成功举办和改革开放30周年纪念活动顺利进行创造了良好的社会环境。另一方面是及时办理、答复“大接访”转办和集中交办的信访问题。先后办理了景洪市第四届政协第一次会议上委员提出《规范境外投资、替代种植工作》、《开设边境贸易“绿色通道”,做活边民互市,促进我市经济发展》提案;以及书记、市长大接访日转交办理的信访案件。

  五、积极开展接访下访活动

  主动化解矛盾,解决问题,局领导和各科室人员经常深入下属企业走访慰问,倾听呼声,主动为他们解决生产、生活中的实际困难,给他们送去了温暖和关怀。对来信来访人员反映的问题,根据业务管辖权限,能当时办理的当场答复、当场解决,不能当场办理的,拿出

  处理意见,及时向主管领导汇报,做到不推、不拖,以最短的时间将上访问题解决。在接待来访中,有时遇到一些疑难问题非常棘手,为此,我们认真分析每一个信访问题产生的原因,症结在哪里,从而找到解决问题的突破口,积极地帮助解决,从而化解了矛盾,减少了隐患。

  总之,我局的信访稳定工作经过大家的努力取得了一定的成绩,但还存在许多不足。在今后的工作中,我们将继续努力,尽最大努力化解矛盾,维护社会稳定。

  先进集体事迹材料范文

  篇2**县第三中学成立于1945年,是一所有着深厚文化积淀的学校,现有教学班27个,学生1027人。学校始终坚持以人为本,秉承“学会做人、学会学习、学会合作、学会生活”的校风,“德育为先、质量为重、人文为本、科研引领、服务为基”的办学理念,以文化建设为中心带动学校的整体发展,把三中快速崛起的梦想变成现实。

  三中科研氛围浓厚,有着良好的课题研究传统,八十年代省级科研课题“目标教学”享誉全省,并涌现了一大批优秀数学、语文教师。丰富的教学资源,使三中教育教学生机勃勃,灵动而厚重。2019年以来,一批县级、州级、省级立项课题在全校教师的努力下得以结题验收,如州级课题“创新思维与作文教学”、省级课题“教会学习”、“教师的发展性评价”等等。三中也多次被评为教科研先进单位,并确立为省级科研开发基地,其中“小组互动,六步达标课堂教学模式研究”课题,在2019年被**县教育局评为**县“”优秀科研项目,并被省教科院列为省级重点有效性科研成果开发项目。

  新课程改革以来,以三中校长为首的领导班子,在州、县各级教育科研部门的关心指导下,带领全校教师在新课程改革过程中,不甘墨守陈规,敢于创新,改革课堂教学模式,积极探索班级管理的新方法、新思路,形成了学校管理以教师为本,班级管理以学生为本的学校特色,闯出了一条适合三中实际,有利于三中发展的新路。

  课堂的生命力来源于学生学习的主动性与积极性,为了解决现代学习与传统教法的矛盾,我们始终以课堂教学为主阵地,在班级分组

  管理的基础上,提出了初中数学“小组互动,六步达标”课堂教学模式:预习反馈、目标展示、分组讨论、讲解质疑、互助练习、检测评价。力求还课堂于学生,让每一个学生在课堂上都有自我展示的机会,让学生的主体作用得到充分的发挥,真正成为课堂的主人。

  数学“小组互动,六步达标”教学模式减轻了学生学习负担。减负不能减质,减负的目的是为了增效,“小组互动,六步达标”模式在每个重要知识点上,都经过课堂的预习---讨论---讲解---练习---检测五个环节,加上小组的日检测与周总结共有七个以上过程的反复,做到让学生课课清、日日清、周周清。学生在课堂上学会,也就很自然的减轻了学生的家庭作业量。其次由于“小组互动,六步达标”中特别注重学生参与,鼓励学生展示自己,课堂活跃,学生在快乐中学,快乐中讲,快乐的学习就是最好的减负。运用该模式教学,大幅度地提高了教学质量。“小组互动,六步达标”课堂教学模式已取得初步成效。2019年4月,全州初中数学课堂教学模式改革研讨会在三中召开,会议推广了三中的教学模式,全州近300名数学老师参加了会议;2019年10月在全州教育改革经验交流会上,校领导和教师在大会上介绍经验。并运用“小组互动,六步达标”教学模式在珲春讲课,获得成功。2019年10月,三中参加了在辉南由省教科院组织召开的全省创新人才培养模式,提高中小学教育质量研究首届论坛会,该模式在本次会议上展示交流,受到省教科院和省教育学

  会领导的高度评价;2019年11月,全县“小组互动,六步达标”课堂教学模式推广会在三中召开,并现场举办拜师仪式,全县八十二名数学老师到三中培训一周。从去年下半年至今年5月全县初中教师将分五批到我校轮训;从2019年9月起,全州各兄弟老师到校听课达600人次,我县教育局专门下发文件,以行政手段在县内初中大力予以推广,以发挥这一成果效益。《延边教育学院报》以及《教育》开辟专栏专门介绍了我校的这一研究成果。电视台、延边教育台多次报道学校的课程改革。今后,学校会不断完善“小组互动,六步达标”研究成果,使其日臻完美,并由数学向其他学科辐射延伸,充分发挥“小组互动,六步达标”教学模式的成果效益。

  “小组互动,六步达标”课堂教学模式是以县级科研课题“班级分组管理”为基础的。两个科研课题相辅相成,相得益彰,拓展了校本科研的空间,极大地推动了我校教育教学质量的提高。自2019年以来,学校根据班主任工作繁重,教师与学生之间的矛盾趋于激化,而学生在班级管理中缺乏自主性的实际情况,提出了班级分组管理模式,每个班级以4-6人为一个小组,以小组为单位做为班级的管理主体,实现小组管理课堂纪律、卫生与学习,小组排坐位、小组开运动会、小组开展百家讲坛等多种活动。班级分组管理技术,对班主任而言:你的想象有多远,你的空间就有多大。班级分组管理模式首先改变了班级管理的主体,由班主任主体、学生主体直接过渡到小组主体,班级的每一个活动的组织都由一个集体进行,这符合现代社会活动的特点,班级分组管理也改变了以班主任个人特色为主的管理方式,以分组管理为平台,无论是新班主任,还是有经验的班主任,都可以依据该技术,管理班级的纪律、卫生与学习,使得班级管理更趋于规范化、科学化,这对班主任的校本培训意义重大,是一次革命性的转变,由于三中重视教育科研工作,才有了不断的收获。学校先后获得“中国教育学会‘’科研规划重点课题名师实验学校”、“**省名校”、“**省绿色学校”、“**省勤工俭学先进单位”、“**省依法治校示范校”、“依法治校示范校”、“师德先进学校”、“教育管理先进学校”、“文明单位”等称号,**县第三中学连续多年在**县教育示范综合考核中得到州、县等部门的好评,是学生向往的理想学校。

  先进集体事迹材料范文

  篇3我们是一个民主的班集体,因为我们拥有良好的班风——支持宽容,团结而凝聚,博观约取,厚积而薄发;我们是一个求知型的集体,因为我们拥有浓厚的学风——博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之;我们是一个团结的集体,因为我们拥有温馨的舍风——心灵因情感和真挚而美丽,寝室因和谐和包容而温馨。在和谐健康的舍风依托下的班风和学风,我们共同营造出了一个不断进取、完善、超越的班集体。我们的集体是一个有着不同个性的个体组成的,我们的展现方式各不相同,但我们有一个共同的特点——志存高远,我们是勇攀高峰的践者,怀揣着征服科学高峰的梦想;我们是勇历扬帆的舵手,要在知识的海洋中自在遨游;我们是骏马要在知识的草原上驰骋;我们是雄鹰要在知识的天空中翱翔;我们是勇士要在知识的历史中留下永不磨灭努力求索的印迹!在“医道天德”的校训的指导下,在学校各级领导的关怀下,在护理系各位领导同仁的帮助下,我们班级在一年多的时间里,团结拼搏、努力进取,无论在思想上还是学习上都取得了可喜的成绩。现将情况汇报如下:

  一、班级概况

  20xx级高专护理3班,是一个由62人组成的集体。男生4人,女生58人;省内40人,省外22人;城镇21人,农村41人;少数民族学生6人;经济困难学生27人。

  每个人都积极向上,意气风发,怀着对知识的渴望,怀着对梦想的向往,怀着对生活的热爱,怀着对生命的关爱,朝着共同的目标努力奋斗。虽然62个孩子来自不同的地方,有过不同的生活环境和经历,有着不同的性格和特征,但一年多的时间里,彼此建立了深厚的友谊,成为了一个团结奋发的集体,每个人都最大限度的释放着自己的能量,每个人都为班集体的荣誉不断地增添光彩。在共建优秀班集体的过程中,我们留下了一串串引以自豪的足迹。就在今天,在此刻,让我们细细回顾护理3班每一个让人感动的瞬间!二、班级建设

  1、良好的班风——博观约取,厚积而薄发,支持宽容,团结而凝聚

  美国心理学家班尼说过:“如果一个集体的气氛是友好的,相互理解的,互相支持的,那么集体对于动机、工作表现和成就的影响就会是积极的。”我们将班风作为班级建设的核心部分,为创造一个良好的积极向上的班风,我们做出了如下努力:

  1)组建班级管理的核心——班级干部,充分发挥班级干部的模范带头作用。

  在班级干部的选用中,我们采取的是“自主报名,公开竞聘演讲;

  教师监督,机构微调”的原则。充分观察新生入学军训期间的表现,明察暗访,结合辅助辅导员的意见对选举出的班委会成员进行结构微调,做到让班委会的成员都能够充分发挥自己的职能。在班委会第一次工作会议上要求全体班级干部要以身作则,无论是在学习、工作还是道德操守上要保持高标准,能够起到带动全班的作用。

  2)加强班集体的团结意识——团结凝聚是发挥班集作用的基础。

  通过加强学生之间的交流和沟通,拉近大家之间的感情,让大家在心底里生成一种为班级荣誉努力的心声。在班级里为了加强学生之间的团结合作我们成立了共同成长小组,一共成立了五个共同成长小组,如快乐启航、手牵手共成长、黄金海岸、健康成长、happy无极限,每个小组都有各自小组的共同成长目标,有小组的活动计划,小组中涵盖了全班所有的学生,共同成长小组是促进学生之间相互交流,共同进步成长的有利平台。

  每学期学生都对自己的操行进行,加强学生的自我教育和自我约束和自我管理有机地结合起来,增强集体的凝聚力。

  3)不规不圆——各施其职,竭力维护班级制度。

  班委会的成员都有一定的分工职责,在学期末要对各自所负责的工作进行公开评定。如班长的班级日志,从早到晚记录班级集体活动情况;学委的查课记录,记录每天学生的上课出勤、迟到早退等情况;团支部书记的班会记录,记录每次班会召开的地点、时间、召开的主题和内容,记录班级发生的每一次大事件;生活委员的班级经费开出记录,记录班集体每一次花销并及时向班集体的所有成员公布;劳动委员的劳动记录,记录每次劳动的时间地点和劳动的具体分工情况等。

  2、浓厚的学风——博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之

  《礼记.中庸》第十九章有云:“博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之。”中这说的是为学的几个层次,或者说是几个递进的阶段。“博学之”意谓为学首先要广泛的猎取,培养充沛而旺盛的好奇心。“博”还意味着博大和宽容。惟有博大和宽容,才能兼容并包,使为学具有世界眼光和开放胸襟,真正做到“海纳百川、有容乃大”,进而“泛爱众,而亲仁”。因此博学乃能成为为学的第一阶段。

  “审

  问”为第二阶段,有所不明就要追问到底,要对所学加以怀疑。问过以后还要通过自己的思想活动来仔细考察、分析,否则所学不能为自己所用,是为“慎思”。“明辩”为第四阶段。学是越辩越明的,不辩,则所谓“博学”就会鱼龙混杂,真伪难辨,良莠不分。“笃行”是为学的最后阶段,就是既然学有所得,就要努力践履所学,使所学最终有所落实,做到“知行合一”。“笃”有忠贞不渝,踏踏实实,一心一意,坚持不懈之意。只有有明确的目标、坚定的意志的人,才能真正做到“笃行”。在这样的学风指引下,我们班里出现了一大批品学兼优的好学生,每个学期奖学金获得无论是人数还是层次都名列专业前茅。每个学期都组织班级里品学兼优的学生对全班同学进行汇报总结,让全班所有同学都能建立起良好的学习态度,让大家能够有一种学习的荣誉感,让大家携手共同努力,努力建设学习型专研型的班集体。在班级中竖立学习的标杆,成立学习互助小组,由奖学金获得者担当责任人,带领小组成员共同进步。并积极开展学生之间的互助活动,让每一个学科中表现优秀的学生对学科表现较差的学生进行辅导,达到学风中的最高标准。

  3、温馨的舍风——心灵因情感和真挚而美丽,寝室因和谐和包容而温馨。

  积极开展形式多样的寝室文化活动,努力让寝室成为天使休息的家园和驿站。学生们通过建设寝室,让彼此有了更多思想的交流和融汇,每一个寝室都有自己特色的文化,在营造和谐的文化氛围中深厚了友谊。班级里每个寝室都是优秀的,每个月份都有不同的寝室通过努力获得优秀寝室的称号,学生在奖励中得到激励,在激励中更加奋发。

  优秀的寝室文化需要优秀的寝室长管理和寝室成员的共同维护和支持。在寝室管理中,建立了寝室管理约束规定,让寝室成员在自觉遵守的基础上为寝室的荣誉而努力。寝室是学生们的第二个家,爱护寝室里一切是大家爱家的表现,为寝室添加温馨,是大家顾家的表现,为寝室的荣誉努力,为班级的荣誉努力,是大家为家奋斗的行动表现。

  三、班级教育

  在教师和班委的共同努力下广泛开展丰富多彩的教育活动,主要开展了六个方面的教育。

  1、开展法制教育:法律是约束公民行为的准则和规范,通过专业法律知识的了解和学习,让更多的同学懂得尊重法律和知法守法的重要性。在班级成立的一年多的时间里全班学生在校没有违纪违规的情况出现,这与法律知识的学习是分不开的。

  《走进医专》是指导我校学生了解学校,了解学校的一本全科书。在每个学期的开学之初,学习和温习《走进医专》成为不变的主题,在学习中建立规矩,在温习中提醒学生遵守规矩,不归不圆,有规矩才成方圆。

  2、开展思想道德修养教育:青年学生是祖国发展的希望,通过理论知识的讲解让学生从思想上敞开心灵接受思想道德素养的培养,多次召开主题班会加强学生的思想道德培养,通过学生编排的多种节目让学生从心理上接受思想道德教育,不走形式,把思想道德教育作为一项常规的工程开展。通过这一系列的教育,护理3班的全体同学在各级领导的眼中和教师的心目中都是思想过硬的好学生。

  积极开展向党员学习活动,班里的党员同志定期对学生们的思想动态进行了解,及时向组织反馈学生的成长情况,班级里的学生几乎全部在思想上入了党,时刻用高标准严格的要求自己。

  3、开展心理健康教育:有着不同成长经历的学生们来自不同的地方,在生活上有着这样那样的差异,性格上有着各自的特点,在第一次心理测试中十二人二类结果,四人一类结果,62名同学中心理测试出现问题的学生占到了近26%。但通过心理辅导,心理健康教育全体学生表现基本都能达到良好。在和谐团结的氛围中,学生更容易敞开心扉,让彼此之间有心灵的碰撞,远离了压抑、自卑等心理疾病,班集体的荣誉一次又一次的让学生对自己充满了信心。

  班级的心理委员和寝室长在开展心理健康教育中起到了重要的作用。班级建立了心理委员和寝室长双重责任制,及时观察寝室人员的动态,第一时间报告给教师寝室人员的情况,使得班里的心理健康教育工作得到了较为顺畅的开展,并对心理问题学生有很好的帮助。

  4、开展奉献教育:奉献是全体公民都应具备的精神,培养医学生的奉献精神,让学生们建立起服务意识,这对学生们的守业至关重要。班级里每年都评比出最具奉献精神的学生,作为班级的表率。特殊的工作性质让我和我的学生们都懂得如何奉献,如何默默地奉献。奉献是不讲究回报的,多少个夜里我的学生们在帮助老师完成一项又一项的统计,多少个假日里学生们牺牲休息的时间为班级、为学校做着没有人记载的奉献。

  5、开展文体教育:大学生的学习不应该是单调的,应该是一个寓教于乐的过程。各种各样丰富多彩的校园文化为学生们提供了展现自我风采的舞台。

  舞蹈社里有学生们快乐舞蹈的身影,音乐社里有学生们欢快的琴音,卡拉OK大赛里有学生们动情的歌声,演讲的舞台上有学生们激情豪迈的声音,大学生体育文化节上有学生们精彩不断的表演,主持人的行列里有学生们最喜爱的一个。

  在过去的一年多时间里,09护理3班在各种文体活动中展现出了良好的竞技状态和风貌,成绩的取得是与我们开展的文体教育分不开的。

  6、开展职业生涯教育:学生们通过各种各样的活动丰富自己的学识,通过各种各样的形式为自己的职业做着铺垫,如何正确规划自己的人生、自己的生活、自己的工作是一个重要的课题,需要教师的参与和帮助,更需要学生对自己有一个最正确的评估。

  在入学的第一个学期里,前后开展了三次职业生涯规划课程的学习,每个学生通过职业生涯规划课程的学习都对自己有了较为准确的评估和定位,对自己将要从事的职业有了正确的背景了解,学生们都对自己能有一个明确的奋斗目标不断的努力着。

  四、优秀的学生干部团队

  20xx级护理3班是一个由11人组成的班级干部队伍。这些学生不仅是班级事务中的管理精英,更是学校和系部学生会和社团的一些主要负责人。心理委员王超同学现任校学生会质保部部长,班长王鸿妲现任护理系科技社副社长等职务。在护理系第四届社团联合会竞选

  中班级共六人参加五人担当要职,这些头衔的给予是对学生工作能力的肯定,更是对20xx级护理3班的肯定。班级里所有学生都为学生干部们的努力感染着,都时刻为了班级的荣誉而努力。

  优秀的学生干部是班级得以蒸蒸日上的保障,更是学生们自身发展前进的引领。优秀的班级干部,优秀的学生成就优秀的班级。

  五、丰富充实的课外活动

  专业知识的学习是学生就业的关键,但学生自身的修养离不开各种活动的开展。

  ……

  六、回顾过去

  1、学业方面

  在第一学期四人获得二等奖学金,九人获得三等奖学金,全班平均成绩居20xx级护理专业班级之首;在第二学期六人获得二等奖学金,六人获得三等奖学金,全班平均成绩居20xx级护理专业班级之首。

  护理系也对班级取得的学习成绩给予了充分的肯定。

  2、党务方面

  第一学期全班申请入党人数20人,占全班学生总数的32%,第二学期全班申请入党人数42人,占全班学生总数的68%,全部积极要求入党。并且有一名同学成为中共正式党员,有无人成为入党重点积极分子。这对班级团工作是个巨大的鼓舞。

  3、集体荣誉

  ……

  4、个人荣誉

  ……

  全班62人中有41人获得奖项,其中有1人获得省级奖项,3人获得国家励志奖学金、25人次获得学校专业奖学金、近40人次获得学校、护理系各种奖项。

  七、展望未来

  转眼已经步入大学二年级,在过去的一年中我们取得了各种各样

  骄人的成绩,在新的一年里,我们要认真剖析自己,努力扬长补短,为迎接新的挑战而努力。在将要去医院实习的日子里,我们会倍加珍惜在学校学习和生活的时间。我们已经有了明确的目标,我们会朝着自己和班级的目标不断进取。

  富兰克林说惟有坚韧者始能遂其志。坚韧虽然辛苦,但一路饱尝胜利的喜悦和执着却是我们20xx级护理3班老师和全体同学共同坚守的信条,因为我们始终坚信成事的力量不在大小而在于恒久!先进集体事迹材料范文

  篇4XX年,矿综采队围绕“高产、高效、安全、和谐”的工作目标,在环境艰苦、生产条件特别困难的情况下,以敢为人先的拚搏精神,突出高产创效益,狠抓质量保安全,强化培训提素质,生产运行严管理,创造性地开展工作,使全队的整体工作实现了跨跃式发展,全队杜绝轻伤以上事故,消除了严重“三违”现象,实现安全生产252.203万吨,切实发挥了主采队的作用。

  (一)规范机制,强化落实,以严细管理贯穿安全生产全过程。

  按照公司严制度、严管理的要求,综采队始终坚持从严治队的思路,以加强基础管理为重点,不断修订完善队管理机制,制定了一整套切实可行的管理和考核办法,并逐步加以修改完善,提高了可操作性、合理性和实效性。在制度的执行上,坚持公平公正公开,严格考核奖惩,区队管理步入规范化、制度化、严细化的轨道,实现了工作质量、效率、效益和安全水平的新提升。

  (二)加强管理,提高设备完好率和开机率。

  在采场地质构造复杂、现场环境恶劣的条件下,针对综机设备管理难度大和检修工作量增大的实际,坚持以有效协调安排、加快检修节奏、提高工作效率的措施保证检修质量,坚持注重细节,从润滑、紧固、冷却、过滤、清洁、防尘等细小环节抓起,认真检查问题,及时整改问题,严禁设备带病运转,有效降低了事故率,提高了设备运行质量和开机率。机电设备事故万吨影响生产时间始终控制在2分钟以内,为实现稳产高产提供了强有力的保证。

  (三)严细管理,力保全年安全生产。

  随着工作面不断向深部开采,大断层、地垒等恶劣地质变化也不断出现,由于该面地质条件复杂多变,自然断层多、顶板破碎且落差较大,最大头尾落差达16.8米,工作面一度出现窜头窜尾现象。尤其是进入4月份以来,工作面出现全断面地垒,长100多米,最高达2.6米且硬度高,给队生产、安全带来很大压力。针对这种严峻形势,队领导迅速召开班子会,面对困难,统一思想,制订措施,积极探索综采工作面过断层的新工艺、新方法,采用化学元料马丽散进行注胶,强迫断层破碎带固定,使破碎的煤矸增强抗压能力,防止顶板冒顶和片帮,有效解决了安全顺利过断层的难题,为8109工作面过断层提供了科学的依据,积累了宝贵经验。另外,在过地垒时,队领导和技术人员一道蹲现场,及时掌握工作面地质状况变化,积极分析、制定解决问题的最佳方案。队领导经深思熟虑后,决定实施综炮结合,炮采先行的采煤方法度过难关。生产过程中,为准确把握炮眼位置、角度,专门责成技术高手打眼,从而确保了深度适中,角度准确,装药适量,达到了打眼,放炮,卸岩一次性成功,较好的解决了生产过程中的难题,为在恶劣地质条件下创建样板工作面走出了一条新路子。在进入8109大倾角工作面后,为有效控制工作面上窜下滑,确保井下安全生产,该队借鉴现代化管理理念,对传统的工序工艺进行整改,摸索出一整套综采管理的新方法,有效控制了支架下滑、煤机打前梁,支架咬架、工作面上窜下滑等现象。在这样的困难条件下,实现安全生产全力完成公司生产奋斗目标,工程质量优良率达100%,且设备无损坏,实现安全生产。

  8月份,为了确保8101工作面稳装任务的顺利完成,该队领导和技术员到现场跟班指导,及时提出了分组包干、责任到人等有力措施,并亲自指挥管理,使得在8101工作面稳装中,提前完成稳装任务,并且一次试产成功无任何轻伤事故发生,当日便生产原煤3000多吨,得到了公司领导和职工的一致好评。

  十月份,该队又担负起8101工作面安全生产,8109工作面搬家和8111工作面稳装的重任,在时间紧和干部职工缺乏的情况下,克服困难,顺利实现搬家倒面,创造了安全、高效、低耗,无轻伤以上事

  故的好成绩。

  (四)强化业务技术培训,队伍整体素质实现质的提升。

  6月份综采队形成一队两面,由于人员缺乏公司新招来一批工人,他们的文化水平参差不齐,因而,采取班前每日一题、每月一考、每季度进行一次综合考核评定奖惩的形式,提升培训效果,并做到培训经常化、制度化、实效化,为安全生产创水平提供了有力的人才和技术保证。

  (五)大搞设备技术革新,提高装备性能和生产效率。

  他们始终坚持把技术创新当成设备管理的升华,认真在实践中寻找、发现设备、生产工艺等方面制约生产的因素,大力搞好技术革新和生产工艺优化工作。特别是大采高设备投入使用后,按照挖潜设备自动化潜能和提高生产效率的要求,先后完成了转载机侧电缆防护装置、升降式捕尘网的改造;同时进行了落地式移动电缆吊挂装置、综采工作面电气移动列车间连接处保险设施、自动排水装置的的研制、加工、使用等十多项革新优化工程。一系列的技术革新,大大降低了职工的劳动强度,提高了支护效果,改善了作业环境,增大了安全生产保障系数,提高了生产效率。

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  篇520xx年的工作即将结束,在酒店领导班子的正确带领下,我部门认真学习深入贯彻落实党的xx大精神,在其他部门的支持与配合下,我部门员工较好的完成了年初制定的工作任务和目标,为酒店的发展做出了应有的贡献,得到了酒店领导的一致肯定。

  一、理顺关系,创造良好的外部经营环境。

  总办是酒店对外接待的窗口,是酒店与社会各部门、各单位联系、衔接、协调关系的重要部室。我们根据酒店经营工作的需要,主动与工商、税务、卫生、城管、公安、交警等社会各职能部门进行衔接、处理各种问题、协调了各种关系。例如为解决酒店对外横幅的张贴、广告栏摆放难的问题,我部及时与区城管局及市城管局进行协调,通过多次交流与协商,使我店工作得到了他们的理解与支持,难题得以迎刃而解;为减免市残联对我店征收的有关费用,我们不辞辛苦,数次

  奔波,磨破嘴皮,最后取得了较理想的结果,为酒店节约了资金支出。全年累计与多个部门进行了交流联系,并建立了较好的感情基础,为酒店的发展营造了良好的外部经营环境。

  二、完善制度,强化管理。

  为了加强酒店管理,使管理工作真正步入科学化、制度化、规范化的轨道,以总办牵头,有关部室配合,先后制订与完善了酒店新《食品卫生安全制度》、《餐厅卫生管理制度》、《送餐卫生管理制度》、《凉菜制作间卫生管理制度》、《从业人员体检、培训管理制度》、《员工守则补充规定》等多个制度。这些管理制度的出台与落实,使酒店的管理真正进入了规范、程序化与科学化程序,使员工在酒店工作、生活中能够做到有章可遁,奖惩分明,行为得到规范,提高了工作效率。

  三、加强日常管理,当好酒店的排头兵。

  (1)、员工宿舍的管理认真细致,员工生活条件得到改善。

  员工的宿舍管理一直是酒店管理的重点和难点,由于事务繁杂,且人员多、空间狭小,尤其是员工的班次多,进出宿舍频繁,给员工宿舍的安全、卫生管理增添了难度。基于这种现状,我部在客观条件限制的情况下,以改善员工生活质量为己任,想办法通过其它方式予以改变并加强了管理。

  ⒈通过学习与培训,提高酒店管理意识,转变观念,由管理型组织转变为服务型组织。总办全年为新员工安排调整床位人次,主动关心员工,使员工感受酒店象家一般的温暖。员工因伤或身体不适时,宿舍管理员为他们提供端茶倒水以及其他方面的服务。

  ⒉坚持节约用水用电。今年,我部宿舍管理员对员工澡堂的用水与宿舍空调进行了严格督查,每天检查次,减少了浪费现象,为酒店降低了成本。

  ⒊采取表扬与处罚相结合的办法,不断加强宿舍管理。对遵规守制,卫生工作搞得好的员工予以表扬,对一些屡教不改的员工则按制处罚。通过奖罚兑现办法,宿舍管理明显得到了改观,违纪现象明显减少,由于措施实行有效,工作取得了不错的成绩。

  (2)、卫生及灭蚊灭鼠工作得到认真落实。

  酒店的卫生(包括灭蚊灭鼠)的工作是酒店一个重点工作,也是保障酒店经营环境,满足消费者基本要求的一个基础环节,我部根据酒店领导布署,每周三组织了灭蚊灭鼠工作,周四组织全店卫生大检查,并将检查结果通报全店,督促各部门及时整改。通过坚持不懈地督促、检查,酒店的卫生工作取得了明显成效。今年,我店荣获省“卫生质量信得过单位”、市“食品卫生级达标单位”等称号,受到了有关领导的好评。

  (3)、花草管理有章法。

  鲜花、绿草是组成酒店外部经营环境的一个重要部分,直接关系到酒店形象和精神面貌,同时也间接的满足了消费者的对消费环境的心理需求,从而吸引宾客的不断光临。首先,我们从服务方面着手,根据季节变化,随时更换新的品种,并经常对其进行修剪,培植,保持花草整齐美观,绿意盎然,衬托出酒店生机勃发,欣欣向荣的经营氛围;并把好质量关,确保花草品质、注意日常培植,使其枝繁叶茂;二是降低酒店花草租赁成本,通过与多家花草公司比较,最终以元盆月的较低价格进行租赁,减少了费用开支。今年月,我店在美食广场前开辟种植花草平方米,四周铁栏护理,本部为了降低造价,联系了几家花草公司以竞标的方式,以最低价完成了这一美化任务。目前,美食广场门前花草生机勃勃,春意盎然,受到了市园林局、绿化办及市民的好评。

  (4)、严控办公费用支出,节约成本费用。

  为降低办公费用,总办上半年对各部室的办公费用重新进行了审核,并根据领用情况进行了评比与登记,严把了办公用品的质量关和数量关。据统计,酒店今年办公用品同比下降个百分点。同时对劳保用品的领用(如服装、鞋袜、手套、肥皂等),们严格按照规定办理,做到了样样入帐,帐物两清,全年共挽回劳保用品损失近千元。

  (5)、组织起草了各种文件报告。

  起草修改了工作总结、、各种汇报及申报材料等文书;并做好文稿前的审查签发,将各类文书整理存档。今年的文书档案管理按规章制

  度严格执行,按条目将各类文件有序归档,做到了无缺漏、遗失文件,保存完好。为了配合酒店改制工作,总办在自身工作非常繁忙的情况下,加班加点,不辞辛苦,不计报酬,及时完成了各种报告、文件及有关材料达几十份的起草工作,并按要求进行了装订、呈送、发放,较好地完成了各项文字材料工作任务。

  (6)、加大对外宣传报道力度。

  今年,总办在做好各类文件材料起草的基础上,还大力宣传报道酒店在两个文明建设中所涌现的先进典型,树立了酒店良好形象。据统计,今年本部室共计有篇作品发表在《中国旅游报》、《××日报》及《××晚报》等新闻媒体上。

  四、搞好酒店内部协调,落实酒店的重大决策。

  根据总办职能,我部今年注重与各部门的联系与衔接,协调了各部门的工作,及时协调解决了一些因衔接不到位而耽搁的事务,同时,起到了领导层与管理层之间的桥梁纽带作用,将领导层的安排、指示及时贯彻、传达,将部门的有关意见及时反馈,加强了与各部室之间的联系,同时,我部还对酒店的各项措施决定的落实情况进行督促,并每月编汇工作会议纪要,使酒店各部门工作月月有计划,月月有安排,月月有行动。

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  篇6跨入新世纪以来,我局党支部在市委的正确领导下,在市直机关党工委和市公路局党委的指导下,自觉实践"三个代表"重要思想,围绕市委、市政府关于"三基地一中心"的城市发展目标,在"科学养护讲效益,体制创新求发展"的改革工作思路下,开拓创新,与时俱进,把党支部的思想建设、作风建设和组织建设与养、管、征为主要内容的生产业务工作紧密结合起来,使公路养护事业取得了长足的进步,进入了协调发展的新阶段,为推动我市公路事业快速发展打下坚实的基础。一年来,我们在党建工作上的主要做法是:

  一、统一思想,凝聚力量,两个文明建设再创佳绩。

  进入新世纪,我国进入了全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的发展阶段。"建养并重,强化管理"已成为32字公路工作

  方针的最强音。局党支部在思想上、工作中用"三个代表"统一思想,凝聚力量,锐意进取,带领全局党员、干部、职工改革创新公路养护事业的各项工作。在""时期实行公路机械化大道班管理体制的基础上,我局在"十五"计划开局之初,就在全省公路系统内率先推行公路养护工程内部招投标制,努力培养适应市场运行机制的养护队伍,以实际行动响应珠海市委城市管理体制改革策略,积极参与城市道路养护市场的竞争。如今,高雅环保的九洲大道和人文气息浓郁的景山路、水湾路由我局全面精心管养后,更显现出一派盎然生机,使中外来宾赏心悦目,啧啧称赞。我局多项改革创新、勇于实践的行动,受到交通部、省交通厅和省公路局领导部门的高度赞赏,并在全省范围内作经验介绍和推广。为此,不论是在费税改制的"逆境"中,还是在养护市场化的趋势下,全局养、管、征三线队伍在党支委的科学决策下、在党支部强有力的带领下,都能保持旺盛士气,既居安思危,又看到良好态势,团结协作,推动两个文明建设再创佳绩。由20xx年至今,我局不仅被市委、市政府评为"文明单位",还荣获省公路系统"先进县公路局"称号,并连续多年保持了市公路系统"先进集体"的荣誉。此外,党员技术骨干在模范带头作用方面也取得了可喜的成绩,其中,九洲养护站刘向斌同志被政府授予20xx年度"广东省造林绿化劳动模范"的称号,港湾养护站陈长胜同志以突出的贡献被中华总工会授予20xx年度"全国五一劳动奖章",至此,我局荣获该荣誉党员人数上升为2位。

  二、积极推行党支部工作目标管理责任制,充分发挥基层党组织联系群众的优势和起先锋模范带头的作用。

  今年,我局党支部继续贯彻执行《中国共产党和国家机关基层党组织工作条例》,建立健全与工作实际相应的《实施方案》和《评分细则》,推进党支部工作目标管理责任制。所属4个党小组遵照执行,做到"三坚持"(坚持组织生活制度、坚持民主集中制、坚持每年一度评议党员),灵活开展党员学习教育活动,及时掌握一线岗位党员群众的思想动态,确保党支部成为联系群众的桥梁和纽带,并及时将新问题反馈给支部以作出调整决策,推进各项工作健康协调发展。如为路面作业工人和"三班倒"收费员购买人身意外保险,为一线职工提供人身

  安全保障。去年是第二次全国公路普查年,我局被选作广东公路系统重点的试行单位,各项路况普查项目要走在全省前列。接此重任后,局党政领导亲自督率,精心组织,带头加班加点,围绕路线概况、路基等数据指标,全面查清我市管辖路网的分布现状,最终为部、省、市长远规划公路网提供了可靠的基础数据,也为省局做了良好的教学示范,受到上级领导和兄弟单位的好评。

  三、抓好党风廉政建设,增强党员干部拒腐防变能力。

  我局党支部根据中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》以及市委、市政府和市局党委的要求,逐级逐层落实党风廉政建设责任制和考核办法。

  一是党支部统一领导,把廉政建设融入生产业务工作当中,通过党政齐抓共管,站、所、业务部门各负其责,贯彻执行从严治党、从严治政方针;二是完善各项管理制度,强化监督管理工作,如设立内部事务管理公开栏,通过职工群众积极参与,对养护工程招投标和人事干部任免等热点重点事项进行公开,充分发扬民主,广泛征求意见,并由集体讨论决定,不搞一言堂;三是通过发放警示教育读本、组织收看典型案件教育片,进行党风党纪、政风政纪教育,提高党员干部的思想政治素质,增强拒腐防变能力;四是经常开展廉政建设学风探讨会,其中党员张伯芳、骆鸿端和吴泳棠撰写的3篇论文分别被省局纪委评为优秀论文二、三等奖,并编入《廉政建设机制探讨》一书内,在支部内引起较大的反响。

  四、深入开展机关作风建设,全心全意为社会各届提供贴心服务。

  在机关作风建设中,局党支部紧扣"以人为本、以车为本"的公路行业建设,围绕市委、市政府"两大办一加快"的中心工作,为大学园区、工业园区和科技创新海岸提供贴心服务:为中大五院疏通院内排洪渠道;为xx大信息港和珠海校区免费制作指路牌5套;为金鼎威士茂科技工业园提供配套服务,减免运泥车上路污染费;投资近100万元改造我市两条出口路的绿化和交通标志,使路容路貌焕然一新。此外,开展创建文明"窗口"服务:严格持证上岗,设立投诉电话、信箱,接受社会群众监督;严格实行首问制、过错责任追究制等。在局党政领导班子的高度重视下,我局各线队伍依法治路、文明征收,为项目、为基层提供的贴心服务受到了市政府等上级领导部门和柏宁集团等用车单位的一致好评。

  五、抓思想政治工作,开展"路兴我兴"精神文明建设系列活动。

  我局党支部从实际出发,坚持"两手抓"方针,党政工团带头实践,做好思想政治工作,提高党员、干部的文明素养。近年,组织6人次参加市局、市府举办的演讲比赛,歌颂党的丰功伟绩,激扬路兴我兴的工作热情;组织政研小组撰写公路养护体制改革论文8篇,其中多篇被市局评为优秀论文,1篇被省局中片政研年会评为一等奖,政研小组也于20xx年10月被该会评为"政研先进集体";组织开展学习身边劳模活动,学习"全国五一劳动奖章"获得者陈长胜同志和全省"造林绿化劳动模范"刘向斌同志的先进事迹,在全局上下营造出"以路为业,以班为家"、"默默奉献,甘当铺路石"的工作氛围。我局党支部还坚持开展"崇尚科学文明,反对迷信愚昧"教育活动,组织收看专题报道,张贴宣传海报,使大家提高警惕,认清邪教组织反科学、反人类、反社会的本质。至今,全局没有一人参加该组织及其活动。此外,我局党建工作与健全法纪规章制度相结合,层层把关抓好安全生产、计划生育和社会治安综合治理等各项工作,组织有关部门检查、监督,全局历来没有违法违纪等不良现象,为促进社会稳定发展作出了应有的贡献。

  我局党建工作以贯彻"三个代表"为主线,同本局改革发展的实际工作相结合,取得了一定的成绩。今后,党支部还要继续发挥党组织的战斗堡垒作用和核心领导作用,紧密团结在党中央周围,扎根基层,深入群众,把实现人民群众的利益作为一切工作的出发点和归宿。充分认识改革发展的关键在坚持与时俱进,核心在保持党的先进性,本质在坚持执政为民,带领全局党员、干部、职工开拓进取,集中力量深化公路养护体制改革,开拓公路养护市场,更大地激发养护生产的潜能活力,再树畅、洁、绿、美文明样板路的新形象,以扎实的工作加快公路养护事业发展。

  先进集体事迹材料范文

  篇7**市盲人学校创建于20世纪60年代,现位于**市**区南湖路号,是**市唯一的一所盲校,为全市二十二万视障人群服务。**市盲人学校也是西南地区唯一的一所单列盲校。

  1.确定“以人为本,育健康人”的办学理念。“以人为本”指以盲人的实际为本,以盲人自身发展为本。培养健康的心态,自然的社会人。为盲人的可持续发展奠定扎实的基础,着力培养生活自理、心智健康、有理想、有文化、有纪律、有一技之长,进而使盲生树立身残志坚,服务社会的人生信念,成为以知识立志,用技能自强的新型盲人。

  2.建立完善的办学体系,增强办学功能,辐射早期盲童。我们在深化特殊教育的教育教学改革,全面推进素质教育的同时,大力加强劳动技能和职业技术教育,现在除建立起小学教育、初中教育、中等职业技术教育和成人教育的坚实的特殊办学体系。结合课题,我们还开办学前教育、多重残疾教育及低视力教育班,以让学校的教育体系更加完善。

  3.加强内部管理促进盲生发展。学校以管理求高效,向管理要成绩。通过加强管理,大大提高学校的工作效率和教学质量。在2019、2019、2019年的高考中,共有33人考入长春大学特殊教育学院,创造了全国特殊教育界的奇迹。我们的职高学生更是供不应求,在全国各地以他们的专业知识回报社会,实现了他们“用知识立志,以技能自强”的奋斗目标。

  4.整合社区资源,开展回归教育。学校抓住盲生的心理,生理特点,让盲生具备健康心理融入社会,回归社会,开展回归教育。学校与**市各大专院校保持着密切联系,让当代大学生的人生观、世界观熏陶盲生,找同龄人跳动的脉搏,做与命运抗争的勇士,建立生活的信心。同时,在区教委的大力支持下,与区内各中小学一起开展了形式多样的互动活动。这些活动在残疾人与健全人之间架起了一座友谊的桥梁。**区政府将**市盲人学校命名为“青少年爱心教育活动中心”。通过活动中心,我们“请进来,走出去”。通过残健的交流,让盲生“回归主流”,让普通学生受到爱心教育和自强不息精神的教育。为学校开展可持续发展教育拓宽了思路。

  5.倡导绿色文化,促进盲校可持续发展。著名的早期特殊教育专家朱汇森说过:“自然给予人一分困难的同时也添给人一份智力和克难精神。”残疾人崇尚环保的过程就是向自然融合的过程,也是战胜自我困境的过程,最大限度的体现了以人为本的教育精神和环保精神。作为残疾人受教育的载体,**市盲人学校是全市唯一一所盲人学校。学校的办学宗旨是“残疾人应通过自己的努力回归主流社会,为社会尽自己的义务。”可持续发展教育正是“回归”教育中残疾人尊重自然、尊重自己的具体体现。人与自然本为一体,残疾人的可持续发展教育将推动特殊教育事业和环保事业的双重发展。我校率先向全国盲校和**市盲人发出倡议:回报社会,关爱自己,尊重自然。启动特殊教育中的可持续发展教育,让残疾人亮出生命的绿。我们将环境教育、环保活动、环境建设与学校的整体建设相互结合渗透,努力把我校创建成一个“绿色学校”。并以此带动全国创建出更多的特殊教育“绿色学校”。

  6.发挥盲校资源,服务社会。我们曾为一个六旬盲人刘运素提供教育,用我们现有的教学资源,服务于社会,实现了资源共享。我们派专人上门为其教学,制定了专门的教学计划,选用适合老年盲人的教学方法,让盲老太在六十高龄足不出户还能享受受教育的权利。这在全国的特殊教育学校中是绝无仅有的,取得了极好的社会效益。

  7.打造盲人教师。我校积极完成残疾人就业任务,我校的残疾人占教师总数的15%。教师魏旭川,夫妻双方均为盲人,还有一个女儿,为解决残疾人家庭困难,我们将魏旭川的妻子郎红霞(长春大学特殊教育学院毕业)请到学校代课。我校盲人音乐教师张治平,被称为是“山城阿炳”,在学校的音乐教学中发挥了巨大的作用,学校将其作为特级教师候选人推荐出去,打造我校的名师。张治平老师已被评为特级教师。

  8.加大对外宣传力度,引起社会广泛关注。中央电视台、凤凰卫

  视、湖南电视台、**市各电视台,各大报社多次对我校的办学特色、办学成果、专题活动以及师生情况进行了宣传报道。2019年4月,中央电视台西部频道和教育频道专门两次派人到为我校录制专题片,介绍盲校,介绍特殊教育,播出后引起社会广泛关注,真正让**市盲人学校走向了全国。

  9、深化改革,加快发展,残疾人工作成效显著。近年来,学校以创建文明单位、把学校办成全国特殊教育示范校、**市精神文明的窗口学校、西部地区盲教育科研的基地,挤身全国一流盲校行列为目标,统一思想,团结协作,开拓创新,各项工作取得较为满意的成绩:师生参加全国、省、市、区各级文艺调演获奖60余次;学生在全国、市残运会获奖30余次;张治平老师家庭被评为全国、市、区“五好精神文明家庭”,本人获得特级教师、“全国模范教师”光荣称号;李龙梅校长被评为“**市首届十佳爱心使者”,获得**市五四青年奖章;在2019、2019、2019年的高考中,共有33人考入长春大学特殊教育学院,创造了全国特殊教育界的奇迹;在“中国第二届学生艺术节”上,我校学生与普教学生同台竞技,竖笛齐奏获金奖;学生创作的美工作品获得全国三等奖;教师在市级以上的征文比赛中获奖20余次,市级以上的各类报刊杂志上发表文章30余篇;学校年年在教育督导综合评比中获“特殊教育奖”(一等奖),被命名为“小公民道德建设示范基地”、“青少年爱心教育活动中心”“教育科学研究基地”;学校先后被评为“**区德育先进学校”、“**区绿色学校”、“**区文明单位”、“**区教育系统信息工作先进集体”、区“优秀团支部”、**市教科院“**市教育科研实验基地”等。

  成绩属于过去,我们在今后的工作中,发挥盲校的资源优势,更好的为残疾人服务。

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  篇8XX同学是四年级23班的一名班干部,蓬勃的新世纪,孕育了他广泛的兴趣爱好,他喜爱写作、书法、下棋、集邮

  作为一名班干部,他能够坚持以身作则遵守学校的校纪校规,老师不在时,主动维护好班级的纪律,对于不文明的行为敢于及时劝阻,并能每天坚持主动安排好全班的值日工作,督促值日生完成打扫任务。团结同学,热心帮助学习上有困难的同学,在这方面,老师和同学都很认可,大家都夸他有同情心、有爱心。

  小小年纪的,很有自己的一番生活和学习的道理。他不仅班级管理工作完成得出色,而且各学科成绩也很优秀,他很自信,他深信这样一句话:天才是1%的灵感加上99%的汗水。因此在学习上苦下功夫,上课认真听讲,积极举手发言,不懂就问,刻苦钻研,努力学习每一门功课,不断提高个人素质。学习上遇到难题的时候,他就和同学们共同探讨,取长补短。在他的带动下,经过全体同学们的共同努力,他所在的四年级23班各科成绩一直在年级组名列前茅,因此,他也获得了很多的荣誉,如:校

  三好学生

  优秀学生干部

  抗震救灾捐款先进个人

  绿色环保小卫士

  特长生

  等光荣称号。

  身为一名班干部,他还组织成立了班级

  假日小队,利用节假日和课余时间开展了许多有意义的社会活动,他带领队员们到多个场所进行实践活动,如:宣传

  十不准

  规范小公民道德规范

  、打扫楼道、义务清除街道

  牛皮癣

  等等。因此,他成了同学们学习的榜样。

  作为班干部,XX同学能够积极负责,主动加入到学校的检查队伍中来,戴上小袖标,检查队员们的个人卫生、纪律、文明行为等各方面的情况,及时发现并阻止校园内不良现象的发生。在学校里,他是同学们的榜样,回到家,他更是一名出色的好孩子,主动帮助父母干家务,认真、独立完成家庭作业,还练书法、学围棋,坚持自己的事情自己做,并坚持做好。如今当我们在蓝天中看到一只小雏鹰正拍打着日趋健壮的翅膀,那就是他,他说:

  我要在祖国的摇篮里起飞,去追求我的理想,我一定行。先进集体事迹材料范文

  篇9**乡是位于县城东南一块独立的绿洲,距县城73公里,东西平均宽45公里,南北平均长61.5公里,东西南三面环山,多山地、河谷,总面积2258平方公里,共有19个行政村,100个村民小组,人口约2.9万人。我乡共有24个党支部,719名党员。村与村之间居住分散,不便于管理,最远的村距乡政府有二、三十公里。由维、哈、柯尔克

  孜、汉等民族组成,其中绝大多数为维吾尔族。

  一、强核心,充分发挥领导班子的战斗力

  发挥“主角”作用,加强党委自身建设。建立健全抓基层组织建设责任制。乡党委把基层组织建设摆上重要议事日程,建立并完善了基层组织建设协调会议制度,坚持定期召开专题会议进行研究。乡领导坚持包村包户,掌握第一手资料,解决基层组织建设中出现的热点、难点问题,总结经验,指导全乡的基层组织建设工作。几年来,乡机关干部始终以建设“五个好”支部为目标,自我加压,苦练内功。

  一是抓学习。他们始终把学习入在首位。通过集中学习、自学和参加培训班等形式,认真坚持“三会一课”制度,无论忙和闲都保证时间开展学习活动,组织党员、干部学习邓小平理论、《党章》和党中央一系列重大决定。在保持共产党员活动中,组织全乡干部认真学习先进性教育活动的重点学习往上,深刻领会精神实质。通过理论学习,促进了党员素质的提高,增强了全心全意为人民服务的宗旨观念。

  二是讲团结。在践行“三个代表”重要思想的实践活动中,乡党委始终把增强民族团结、促进各民族共同发展作为一项重要的政治任务来完成,坚持不懈地进行马克思主义民族观和党的民族政策教育,引导广大广大群众牢固树立“三个离不开”思想,全心全意为各族人民办好事、办实事。受到各族人民的普遍欢迎和高度赞扬,为全乡良好民族关系的形成做出了自己应有的贡献。

  乡党委在加强民族团结的实践中,对民族团结工作的重要性有了新的认识:加强民族团结,是逐步消除民族隔阂、解决民族矛盾和民族纠纷的基础,是粉碎“三股势力”破坏活动的重要保证,是挫败西方敌对势力“西化”“分化”政治图谋的有力武器,是促进经济发展、促进社会稳定的重要条件。同时,乡党委也认识到,加强民族团结,关系到我乡发展战略的顺利实施,关系到全乡改革、发展、稳定的大局,是一项必须长期坚持的工作。

  三是求实效。坚持求实务实的作风,不摆架子。工作中做到“五坚持”,即坚持执行政务、财务两公开,定期向乡民公布帐目,接受群众监督;坚持从群众利益出发,凡事以群众是否赞同和拥护为原则;坚

  持开展党员责任区,努力实现共同富裕的目标;坚持市场经济观念,干部带头学习农村实用技术等知识,使乡机关干部成为懂市场、善管理的致富带头人;坚持两个文明一起抓,提高全体乡民整体素质。

  四是抓廉政。乡党支部牢固树立“廉洁自律、艰苦创业、勤政为民”的思想,不断完善各项规章制度,公开办事程序,形成监督制约机制,树立了干部廉政的良好形象。

  二、增实力,不断加快顾村经济和社会事业发展速度

  多年来的工作实践使乡党委、人民政府充分认识到,没有一个适合我乡经济发展的思路,富民兴乡就是空话。因此,乡党委班子多次召开党委会议,集思广益,经过广泛座谈、讨论确定了以调整农业经济结构为主线,采取多业并举,协调发展的路子。以保持党的先进性为目标,强化党员队伍建设。认真开展农村党员“四学”活动,组织广大党员“学理论、学党章、学科技、学经济”。

  三、坚持全面、协调、可持续发展,推动社会全面进步

  乡党委把实现经济社会全面、协调、可持续发展作为工作的重中之重,在抓好经济工作的同时,千方百计促进各项社会事业的全面发展,取得了明显成效。

  近年来,乡党委认真编制了乡近十年发展规划,加快乡基础设施建设,积极推进各项实事工程,促进乡环境面貌明显改善。在工作中,乡党委始终把维护和实现人民群众的利益作为工作的出发点和落脚点,大力推进各项社会事业,完善社会保障体系,切实提高群众收入,加强精神文明建设,使人民的生活水平和质量得到了显著提高。

  四、坚持走群众路线,赢得群众的广泛赞同和支持

  乡党委从树立为群众服务的观念抓起,从群众不满意的热点、难点问题改起,从群众满意的好事、实事做起,通过以“让党员经常受教育,让群众长期得实惠”为主题的联创活动的开展,拉近了党员干部与群众的距离,密切了党群关系,使党的领导得到了群众的广泛认同和支持。

  五、开展特色主题活动,民族团结教育形式多样、内容丰富凝聚群众人心

  认真开展民族团结教育月活动,达到以月促年的效果。及时成立民族团结教育活动领导小组,由一把手任组长,分管领导具体负责,各村支部书记为成员,进一步建立和完善了工作责任制度,形成了责任明确化、工作具体化、主管领导亲自抓、分管领导具体抓的良好格局,做到早计划,早安排、早部署。

  1、利用板报、举行知识竞赛、悬挂横幅、张贴标语、举办《宪法》、《民族团结知识读本》讲座等多种形式和方法,使民族团结教育贴近群众、贴近基层、贴近生活,在全乡范围内大力宣传党的民族理论和民族政策。

  2、利用“百日文化广场”文艺晚会活动为载体,寓教于乐,进一步营造了民族团结教育活动的良好氛围,发动各村结合当前大好形势,结合“三个代表”重要思想,采用群众喜闻乐见的形式进行党的民族政策宣传。其次从法制教育入手,经常组织广大干部学习《民族区域自治法》等,并利用“四五”普法和党委中心组学习的机会组织干部群众学习有关法律法规和党的民族宗教政策。

  3、在乡各小学广泛开展了民族团结教育报告会、座谈会、以及互学语言、互通思想等交流活动,继续开展“弘扬和培育民族精神、全面建设小康社会”主题教育活动,帮助广大干部群众特别是广大青少年,充分认识我们民族的历史和传统,深入了解近代以来我们民族的深重灾难和我们党领导人民进行的英勇斗争,深刻理解社会主义中国的历史性进步和光明前途,不断增强民族自尊心、自信心和自豪感。

  六、依法加强宗教事务管理,积极引导宗教与社会主义社会相适应

  认真贯彻中央及自治区关于民族宗教事务管理的政策,进一步加大宗教管理力度,严格落实“三管一负责两制度”、民族领导联系清真寺制度及宗教人士谈话制度。坚持“勤跑、勤问、勤了解”的工作态度,认真抓好清真寺稳定工作,加强节假日期间清真寺值班制度的落实,及时解决清真寺出现的矛盾。

  加强宗教工作队伍建设,重视宗教工作干部的培训,不断提高干部的素质,认真学习马克思主义哲学、宗教理论和党的方针、政策,熟悉有关法律,掌握宗教工作的基本知识。

  五、大力实施得民心工程

  我乡把民族团结教育与为各族群众办实事、办好事结合起来,从解决各族群众最关心的实际问题和难点、热点问题入手,想群众之所想,急群众之所急,谋群众之所谋,组织开展了送温暖、献爱心等活动。在实施抗震安居工程中,为盖不起房子的困难农牧民群众捐款7000多元;我乡第二批先进性教育活动中,广大党员干部为困难农牧民群众捐款、捐物达4900多元,大大改善了党群、干群关系。

  通过总结和回顾,我乡的民族团结工作做到了“三个到位”:一是思想认识到位,能坚持把民族团结工作作为头等大事来抓,在统一思想认识的基础上认真安排,精心组织。二是学习宣传到位,通过唱响“共产党好、社会主义好、民族团结好”的主旋律,做到了家喻户晓、人人皆知。三是活动落实到位,通过结合教育月活动为载体,使群众性参与面不断扩大,各项活动丰富多彩。

  今后,我们将一如继往地把民族团结教育工作长期进行下去,不断为我乡的社会主义物质文明、政治文明和精神文明建设做出新的更大贡献。

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  篇1020多年的辛勤培育,20多年的精心呵护,民族大团结这朵奇芭正在西部边陲阿克苏灿然开放。作为民族大团结这个花园的守护者之一的地区发展计划委员会,依然如故恪守职责,始终如一挥洒着真情和汗水,用真心和实际行动不断谱写民族大家庭的和睦之歌。时光飞逝,不变的是民族情,年复一年,永恒的是兄弟谊,这是阿克苏地区发展计划委员会民族团结工作的真实写照。

  地区?有员工近70人,是一个有维吾尔、汉、回、柯尔克孜族等多个民族成份组成的大家庭。长期以来,机关不同民族的领导、干部、职工之间,建立起了鱼水相依、休戚与共的深厚情谊,形成了共同进步、互相帮助、全心全意维护团结、维护祖国统一、维护民族大家庭和睦的优良传统,并在不断继承、保持和发扬着。在民族团结教育月活动开展以来,地区发展计划委员会多次被地区评为“文明单位”、“民族团结模范单位”被自治区发改系统评为先进集体等荣誉称号。主要做法:

  一、坚持团结进步两大主题促进地区计委两个文明建设

  多年以来,地区?会在地委、行署和自治区发改委的关怀指导下,坚定贯彻中央、自治区党委的各项民族政策,坚持用马克思主义国家观、民族观、宗教观、历史观、文化观对干部职工进行教育,对历史和现实提出的重大问题作出了马克思主义的科学回答;坚持开展马克思主义民族理论和党的民族政策的学习教育活动,引导各族职工正确认识民族与国家的关系、民族与民族的关系;不断增强干部维护民族团结和社会稳定的自觉性。地区发展计划委员会各族干部紧密团结,旗帜鲜明地反对民族分裂,在工作学习、生活中相互了解、相互支持,“三个离不开思想”深入人心,凝注了各族干部职工亲如兄弟姊妹的亲情,互帮互助的友情和携手并进的民族情,有力地促进了两个文明建设,全面推动我委各项工作的向前发展。

  始终把民族政策的宣传教育和民族团结工作作为机关的一项重要任务来抓。非常注意平时教育,通过对近年来涌现出的民族团结先进集体和先进个人事迹的学习,积极教育和引导各族干部职工向先进典型学习,要像他们那样,热爱祖国,热爱共产党,热爱社会主义,热爱新疆,热爱发展计划工作;要像爱护自己的眼睛一样爱护民族团结、珍惜民族团结,牢固树立“三个离不开”的思想;要从自身做起,从一点一滴做起,爱岗敬业、无私奉献。采取寓教于乐的教育方式,加深各族职工之间的感情。把创建文明科室、五好家庭、文明个人等各项活动与民族团结有机地结合起来,制定了具体的办法和制度,使民族团结在内容和形式上更充实更丰富,利用每周五下午党团及工会的活动时间及重要节假日举行舞会和一些协作性很强的文娱比赛,各族职工在娱乐中交流感情,增进友谊,从而达到各族职工大团结的目的。

  为使民族团结之花常开,成立了以党组书记同志为组长的领导小组并层层签订目标责任书,列入干部管理考核责任制,切实保证点、片、面的团结;推行民族团结目标管理责任制,采用目标管理、逐级考核、标准量化、百分考评的方法,年初签订责任制,年内进行检查督

  促,年末考核并兑现奖惩,这样使得一些影响民族团结、社会稳定的矛盾纠纷得到及时排查调处,原创文秘材料,尽在网。从未发生过群体性事件;定期对党员干部进行马克思列宁主义、毛泽东思想民族观的教育,进行党的民族政策和民族团结教育,每年举办一到两期民族政策学习班,结束时进行考核,并作为评选先进的条件;举办民族互学语言活动,民族同志和汉族同志结成“一帮一”“一带一”对子,成效明显。

  二、尊重少数民族风俗

  树立稳定大局意识

  新疆少裂民族分裂分子在意识形态领域的分裂活动,给反分裂工作提出了新的课题。地区发展计划委员会全体干部职工开展了以反对意识形态领域里的分裂活动为主题的理论学习,组织干部认真学习自治区领导的讲话精神,通报了自治区意识形态领域分裂活动的现状及自治区党委采取的对策,要求每个干部提高警觉性和政治敏锐性,做好本职工作,不给分裂分子以可乘之机。逢年过节,各民族干部总是相互挨家挨户进行探望。由于班子成员重视带头执行民族政策,以身作则,长此以往,“三个离不开”的思想深入人心,各民族党员、干部群众之间相互信任,互相尊重,人人讲民族团结,做民族团结的好人好事。每当遇有民族干部的婚、丧、孩子割礼之事,需要出车出人帮忙的,委领导均予安排,工作不忙时领导还亲自参加,送去组织上的关心和温暖,用实际行动体现了各族干部之间的互尊互爱,友好相处的各民族大团结局面,增强了凝聚力和向心力。单位领导不仅从生活上关心民族同志,更多地从提高他们的业务素质入手,加大培训力度,使民族干部的整体素质得到明显增强,综合素质显著提高。充分利用每年五月民族团结教育月等活动,把民族团结同加强爱国主义教育、贯彻《公民道德建设实施纲要》结合起来,同深入开展意识形态领域反对民族分裂主义斗争教育结合起来,同为各族职工群众办实事、办好事结合起来。

  我委的各项工作成果的取得充分证明了民族团结是民族地区经济发展社会进步的坚实基础。有了这个基础,地区发展计划委员会才能取得今天的成就。愿民族大团结这朵奇芭在阿克苏这块热土上常开。

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  篇11我队现有员工229人,其中:党员7名,管理人员5名,长期合同制员工15名,短期合同制职工214名。短期合同工占现有员工93.50%,且85%以上都是青工,他们大多数都是来自宁南山区和邻近吴忠、灵武的农民,由于受教育的程度不同,文化水平参差不齐,整合难度较大,班组先进个人面对这样一支特殊的队伍,我队以党的xx大和xx届三中全会精神为指针,贯彻“三个代表”重要思想,坚持“安全第一,预防为主”的方针,按照“先巩固、再起步、后提速”的现场安全管理教育培训工作思路,注重安全文化建设,突出强化安全宣传教育,强化责任落实意识、超前管理意识和质量达标意识,加强制度建设,杜绝了轻伤以上人身事故的发生,确保了安全生产。

  一、完善安全生产管理制度,落实安全生产责任制

  根据20xx年安全生产奋斗目标,我队制定了各岗位人员安全生产经营制度和安全生产责任制,始终坚持领导干部二十四小时值班制,落实技术员、跟班队长、工长、班组长现场跟班制,要求各级管理人员重心下移,紧盯现场、切实解决工作中存在的具体问题;生产班组先进事迹严禁以经验代规程,不按规程作业的现象发生,严格班组长跟炮机制度,放炮警戒必须由班组长亲自设亲自撤。对工作中不负责任、视而不见、见而不管、管而不严的现象发现一个处理一个,决不姑息迁就,并与位子、票子、帽子挂起钩。对“三违”人员配合矿安全处在过“六关”的基础上给予停工反思、培训并重的原则,使他们远离“三违”,不再违章。

  二、抓质量标准化工作,以质量保安全。

  用“干一辈子煤矿,抓一辈子质量标准化”的理念教育广大干部职工,经常性不间断地组织职工对质量标准化标准再学习,提高职工的质量意识。给每个班组长配发了尺子,每个大工配发了尺杆,使工作面每挑一架梁子、每铺一片网子、每打一棵柱子做到上尺上线,克服“手是尺、眼是线”的旧有观念。严格落实质检员、工长、班组长三人“连锁工程质量验收制”和班评估制。每个工长到工作面首先按照高标准的质量要求挑一架梁子、铺一片网子、打一棵柱子,然后手

  把手的教给现场作业人员。班组建设先进事迹材料使我队全体员工干有方向、学有目标,在干中学、学中练、练中精,达到了以质量保安全。

  三、抓重点工序环节管理,保安全生产目标实现

  具体做法是:加强回柱放顶时大工、二工、小工三人相互配合,清理好退路,坚持先支后回、从下向上的操作顺序;加强下机头四对八梁的管理,安全出口的高度、宽度、长度严格按照规程规定进行操作;加强工作面搬家收尾和初采初放的安全管理,队成立专门领导小组,分头把关,各负其责;加强不同季节,不同气候时的安全管理,对长假开工前的职工培训加大力度,必须经过考试,合格后方可上岗。实现了以工序质量保工程质量,服务班组先进事迹消灭了重伤以上人身事故和非伤亡事故,实现了我队连续安全生产“六周年”的好成绩。四、抓教育培训,强化现场管理。

  我队始终坚持“安全第一,预防为主”的方针,抓好员工的经常教育培训,组织开展了岗位练兵、技术比武和“日清日安、日学日高”、每班一题等为主要内容的现场安全教育培训活动。坚持在每天班前会上,对《三大规程》、采煤各工种的操作知识,应知应会知识,现场培训、现场问答,强化职工业务知识学习,将“日清日安、日学日高”工作落实到实处,有力地推动了职工教育培训工作再上台阶,也使现场管理工作得到强化,实现了采煤一队连续安全生产“六周年”的好成绩,食堂班组先进事迹为我矿实现连续安全生产“十周年”做出了积极的贡献。

  五、抓生产组织协调,努力提高正规循环率。

  20xx年我队将实现正规循环作为生产管理的重点,定期召开区队生产专题会,及时协调解决生产环节出现的各类问题,突出工序环节的管理,实行专人包机负责制,强化机电设备的维修与保养,保证了全年产量目标的完成。20xx年我队共生产原煤31.56万吨,创造了炮采工作面生产原煤的最好成绩,正规循环率达96%,设备三率达90·5·1。

  细化量化经济指标,将责任落实到班组和个人

  为了实现生产经营承包的经济指标,在全队推行“小班核算”,绿化班组先进事迹将工资分配与产量、材料消耗、工程质量、安全生产捆绑在一起,将材料管理作为安全生产投入所具备的基础和保证,本着“基础要靠舍得投入,效益要靠精打细算”的用料原则。根据月初计划产量数,以产量定材料,将塑料网指标(0.52m2/T)、铅丝指标(0.08kg/T)、火药(0.35kg/T)、雷管(1.05发/吨)、工资(7.46元/吨)细化分解,分解到班组及个人,采取一日一考核,十日一小结,一月一评比的办法;实行材料领用跟班队长签字制,并做到日清月明,严格考核。克服了以往发料有人管,使用材料无人关心的弊端,极大地提高了用料方面的透明度,塑造了“精细化小班核算,追求效益最大化”的经营理念,班组个人先进事迹确保了安全生产必要投入。

  总之,在过去的一年中,我队在安全管理上取得了一定的成绩,炮采工作面单产处于全公司领先水平。这一成绩的取得离不开自治区煤矿安全监察局、集团公司、指挥部和矿党政的支持和关怀。在今后的工作中,我们一定按照上级要求,摆正安全与生产、安全与效益、安全与社会稳定的关系,以安全生产促企业效益增长,以安全生产保职工幸福安康。

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  篇12暴雨造成了严重灾害,河西侧大片耕地被淹,住在地势低洼处的村民室内进水,有的达一米多,家中饲养的家禽、家畜被水冲走,村民的生命财产安全受到极大威胁。村两委成员得知情况后,第一时间到村委会集合,村书记范红涛安排村委会和党支部成员到受灾农户家中组织抢险救援,村主任吴永革亲自在现场指挥,支部书记用村里广播号召全村党员干部群众积极行动起来,加入到抢险救灾,听到通知的党员群众,冒着大雨到村里集合,由村干部统一安排,到最需要帮助的村民家中,帮助他们转移财物,村里还出动了两台大马力拖拉机、挖掘机,组织群众220多人,帮助受灾群众运送财物。为防止灾情扩大,村两委在各个路口安排人员进行疏通水道,针对受灾严重的房屋,疏散群众,把他们安置在地势高的其他村民家中,安排好吃住。

  干群一心、团结协作,用行动谱写党的乐章

  灾情发生后,村两委领导发挥了“主心骨”作用,党支部书记范红涛、村长吴永革第一时间赶赴一线坐阵指挥,周密部署抗洪救灾工作。

  党员干部充分发挥了先锋模范的作用。全村党员不怕困难、敢于牺牲,哪里有灾情,哪里就有党员干部。村两委在灾情发生后,始终战斗在抢险抗灾第一线,两天两夜没合眼,带领全村群众奋力抗灾救灾,把全村的灾害损失降到了最低。

  集中力量,重点突破,做好抗灾抢修工作

  灾情发生后,长庆村党支部号召全村党员要发扬不等不靠、自力更生的精神,立即开展自救自助,复产重建的各项工作。长庆村两委成员指导灾民抢修受损房屋、农作物、水毁公路。长庆村前面的大桥被洪水拦腰斩断,村党支部一面向上级报告,并申请水利财政等部门对大桥抢修、一面将断桥处设下明显标志,并于距离断桥50多米处用推土机推上土堆,以免过往车辆发生危险。村内的广播天天都播放村内每天的抗洪救灾进展情况,并要求养殖牛羊户不要到断桥及有危险的地方放牧,组织抢险应急小分队对受损的倒房进行重建工作。

  “大灾过后见真情,危难时刻显身手”,在巨大的洪水灾害面前,长庆村两委经住了考验,全体干部经受住了考验,时刻不忘人民群众的生命财产安全,发挥了最基层的坚强战斗堡垒作用,谱写了一曲干群同心同德、共抗大灾的壮歌。

  先进集体事迹材料范文

  篇13今年汛期,淮河流域普降大到暴雨,淮河干支流水位迅猛上涨,一场无情的洪水袭卷了淮河流域。面对突如其来的灾情,上窑镇党委、政府率领广大干部群众团结一致,英勇抗洪,并在灾后积极开展生产自救,赢得了抗洪救灾工作的决定性胜利。

  在这场与天的搏斗中,上窑镇党委、政府始终把维护群众生命财产安全当作最高原则,把抗洪救灾工作当作压倒一切的中心工作。汛情发生伊始,上窑镇防汛指挥部就紧急召开会议,传达通报了水情、雨情,安排布置防汛各项工作,全面启动上窑镇防汛三级响应。随着灾情的日益严峻,田家庵水位达到21.5米,水情就是命令,镇防汛指

  挥部把办公室迁至防洪堤坝上,镇领导干部全部到抗洪一线指挥防汛,机关同志一律在单位待命,随时准备上堤。镇防汛指挥部采取集中到会议室开会、在堤坝开庵棚碰头会、电话通知等形式,一直坚持每天至少开一次调度会,及时传达贯彻区会议精神,布置落实防范措施。坚持24小时带班值班制和重大信息及时通报制。镇领导班子每人做了细致的分工,严格落实领导责任制,主要领导亲临一线指挥,坚持24小时不间断拉网式巡堤查险,并做到责任到岗,任务到每人。

  镇党委、政府本着防大汛、抗大灾的思想,在防汛指挥中坚持“四个宁可”,即:宁可把防汛问题估计得更重些;宁可把物资储备得更充足些;宁可把应急措施制定得更周密些;宁可把应对防范工作组织安排得更细致些。为取得防汛工作的全面胜利,确保洛河洼幸福堤上窑段安全渡汛,镇政府按要求备置防浪布4000米,土工布200余米,编织带60000条,草袋5000条,木桩3000根,铁丝200公斤,碎石400余吨及锤、钳、锹、铲等各类工具。组织机关干部奔赴堤坝和各村防汛群众一起运送防汛物资,搭设防汛庵棚。提前组织群众2019余人上堤,全线铺设防浪布,加高加固堤坝。仅用一天时间就铺设防浪布4000余米,加高加固堤坝2019多米,为高水位下安全渡汛奠定了坚实的基础。由于实行了领导带班和24小时拉网式巡查,对于险情,做到了及时发现,及时处理。7月12日,巡堤人员发现幸福湾排涝站有两处管涌。镇主要领导闻讯后第一时间赶赴现场,紧急抽调100余人,实施紧急抢险,经过3个小时的努力奋战,终于排除了隐患。7月13日凌晨,巡堤人员在巡查过程中发现一处细小管涌,管涌口仅一指来宽,若不及时处理,后果不堪设想。由于巡堤细致,发现及时,处理得当,这一险情被迅速扑灭。

  7月12日,田家庵水位达到23.68米,超行洪水位1.18米,创造了上窑镇防段23.68不破坝的历史新纪录。

  大汛当前,团结协作是夺取抗洪救灾全面胜利的根本保证。镇领导班子成员始终站在抗洪一线的最前沿,一些党政领导已经在大堤上坚守了6天6夜,从未回家一次,为广大干群做好表率作用。机关4名同志带病上堤,轻伤不下火线,24小时坚守在大坝上。镇党委书记

  李保安带头扛起了土袋,和广大群众一起穿梭在筑坝的大堤上。在广大党员干部在鼓舞带动下,群众的抗洪热情被充分调动起来,在几千人的护堤大军中,有年逾70的老者,有数十名妇女同志,还有无数自发赶来的群众。原本需要两三天才能完成的铺设防浪布、加高加固工作,仅用了一天半的时间就全部完成。

  在做好防汛工作的同时,镇党委政府十分重视救灾工作。受严重内涝的影响,我镇受灾人口已达5800多人,受灾面积达到1.3万亩,直接经济损失990万元。针对此情况,党委政府紧急启动救灾应急预案,成立了镇救灾办公室,由镇党委、政府班子成员组成,密切关注受灾群众的生活,保证群众有房住、有饭吃、有水喝、有病能医。镇民政部门每天都要下村查访灾情,做到灾情每天一上报,保持信息畅通无阻。我镇云南岗村内涝灾害最为严重,全村共7个自然村10个村民小组,目前已有5个自然村8个村民小组被水围困,村民进出云南岗村的两条路已被洪水淹没。镇政府及时准备了两艘小船和两个竹排帮助转移群众,抢救粮食和群众财产。同时在云王小学设置了灾民安置点,并制定了相应的管理措施,安排专人帮助群众搬迁,现仅云王小学已转移安置群众50户170多人,镇民政部门及时送去了群众必要的生活用品和药品,并联系区卫生防疫组深入灾区开展防疫工作,妥善安置灾民生活,做好灾民的思想稳定工作,动员群众开展生产自救,确保灾区社会治安稳定。

  受严重内涝的影响,截止7月底,我镇受灾人口已达2.3万人,受灾面积达到2.7万亩,全镇11个村,1个社区均不同程度受灾,直接经济损失达到2100万元。镇党委政府把救灾工作摆到了当前工作的第一位,紧急启动救灾应急预案,设置灾民安置点4个,转移受灾群众两千余人,安置群众近500人,得到了各级领导和社会各界人士的关心、支持和援助。为了保证受灾群众有房住、有饭吃、有水喝、有病能医。我们为灾民安置点配备了必要的生活用品,发放米、面、粮、油。重新打深井,建水池,保证灾民饮用水安全。在安置房安装了吊扇,向灾民免费发放防暑降温药品,对环境卫生和饮用水进行消毒,注重做好灾后防疫工作。在受灾最为严重的云南岗村,全村共7个自

  然村10个村民小组,有6个自然村9个村民小组被水围困,村民进出云南岗村的两条路已被洪水淹没。镇政府及时准备了两艘小船和两个竹排帮助转移群众,抢救粮食和群众财产。由于救灾工作安排的细致,采取的措施得当,灾民的基本生活有了保障,群众的情绪平稳,灾区社会治安稳定。目前,我们正在积极准备灾后生产自救工作,一但洪水退去,立即组织进行农作物补种,尽量把灾害损失降到最低

篇七:社区先进集体主要事迹范文

  

  先进集体事迹范文(通用10篇)

  先进集体事迹的特点

  鲜明地体现特定的时代精神。事迹材料不是单纯为其单位和个人评功摆好,而是为了鲜明地体现和积极宣扬一种特定时代所需要的精神。这是由事迹材料的宗旨和根本目的所决定的。

  以叙写先进事例为旨要。事迹材料以先进对象的先进事迹为主要内容,以叙事为主要表达方式。事迹材料所要体现的先进对象的先进思想、精神,特定的时代特征都要通过叙事予以展现。

  具有较强的触发力和感染力。事迹材料的写作目的是为了引导读者认识先进,学习先进。要达成此目的,首先要吸引读者,感染读者。这就要求事迹材料要具有较强的触发力和感染力。

  先进集体事迹范文(通用10篇)

  在日常的学习、工作、生活中,大家都写过事迹吧,事迹以先进对象的先进事迹为主要内容,以叙事为主要表达方式。我们该怎么拟定事迹呢?以下是小编整理的先进集体事迹范文(通用10篇),希望对大家有所帮助。

  先进集体事迹1几年来,抚顺市民政局在市委、市政府的正确领导下,深入贯彻落实科学发展观,围绕中心,服务大局,以民生工程为主线、项目推进为抓手,牢记以民为本、为民解困、为民服务的民政工作宗旨,突出重点,狠抓落实,民政事业整体发展水平显著提升,为十一五赢得了圆满结局,也为十二五奠定了良好的基础。

  一、坚持民政为民,困难群众切实得到了更多实惠。

  抚顺市民政局抓住中央和省、市高度重视民生、关注困难群众生活的有利时机,努力提高保障水平,使困难群众真正享受到改革开放和老工业基地振兴的成果。几年来,五次提高城市低保标准,月标准由170元提高到330元,增幅达到94.1%;四次提高农村低保标准,年标准由660元提高到1661元,增幅达到151.7%;四次提高五保供养标准,集中供养年标准由2000元提高到3993元,分散供养年标准

  由1300提高到2783元,平均增幅达到89%;五次提高在乡复员军人生活补助标准,平均由198元提高到640元,增幅达到223.2%。建立门诊和住院相结合的医疗救助制度,城乡困难群众看病难的问题得到有效缓解。启动城乡低保边缘户救助制度,形成了与城乡低保相衔接的社会救助体系,使更多的困难群众受益,有效保障了城乡贫困群体基本生活。建立医疗保险和资金补助、减免相结合的在乡复员军人医疗保障体系,有效解决了在乡复员军人看病难问题。建立殡葬救助制度,减轻了困难群众丧事负担。五年间,市本级下拔补助资金6600万元,为农村贫困户改造危房、灾民建房和维修改造10674户,并投入资金5850余万元,新建改造农村敬老院37所、五保家园32处,农村低保户、五保户的居住条件明显改善。2007年,我市启动了爱心助学子〃大学圆梦行动,四年筹集664万元,救助贫困大学生3496人,实现了贫困大学生都能上得起学的目标。连续五年在全市开展了送温暖〃献爱心社会捐助活动,筹集资金5826余万元,救助困难群众31万户(次)。出台《关于加强孤儿救助工作的意见》,完善了救助制度,将分散养育孤儿标准提高到450元,集中养育标准提高到700元。目前,我市的救助面越来越大、救助项目越来越多、救助资金越来越高,巩固了应保尽保成果,保证了困难群众基本生活水平有所逐步提高。

  二、坚持改革创新,民政工作发展水平得到明显提高。

  几年来,抚顺市民政局把改革创新作为促进民政工作发展的出发点和着力点,围绕制约民政工作发展的瓶颈问题,不断创新工作体制机制,取得了明显效果。依托社区和公共信息服务平台,建立了爱心呼叫系统,为居家养老、孤寡及独居老人提供应急求助、日常生活服务和精神慰藉;采取市场化运作方式,建成慈善爱心超市10所,惠及低保家庭近5万户。建立城市低保对象民主评议制度,改变了过去申请办理低保由社区干部说了算的弊端,低保工作的公开、公正、公平程度显著提升,针对低保问题的投诉件明显减少。建立贫困精神病人救助制度,解决了群众反应强烈的贫困精神病人救治难问题,收到良好的社会效果。建立城乡一体化的流浪乞讨人员救助管理网络,创新

  了救助管理方式,得到省民政厅和国家民政部的重视。建立城乡社区携手共建新机制,为我市推进农村社区建设摸索出一条宝贵的经验。

  从维护人民群众的切身利益和社会大局稳定出发,建立信访联动督办机制,最大限度地解决群众的诉求问题,受到省、市的肯定。强化技能培训,采取政绩双考、择优录取、公开摘牌的分配办法,提高退役士兵有效就业率,建立与市场经济相适应的退役士兵安臵机制,保证了退役士兵的稳定。在抓工作机制体制创新的同时,还围绕民政工作热点、难点问题,不断改进民政工作的方式和方法,在幸福家园项目建设、农村医疗救助、贫困大学生救助、城市社区建设、城市街路标志设臵、文明祭祀、发展基层社会组织、养老院内部管理、军休干部多样化服务等十几个方面实现了突破和发展,市属3个公墓和市殡仪馆经济收入连续五年突破千万元大关。特别是在解决我市国办社会福利机构规模小、设施陈旧,不能适应社会发展、满足人民群众社会福利需求的突出问题上,在市委、市政府的大力支持下,抚顺市民政局启动了幸福家园项目建设,这既是一项民政基础性工程,也是一项民生工程,幸福家园项目的建成,极大地提升了我市国办社会福利机构的保障能力。

  三、坚持统筹兼顾,民政事业走上协调发展轨道。

  应对艰巨复杂的工作任务,抚顺市民政局统筹安排、正确处理服务中心工作、应对突发事件、整体推进各项工作全面发展的关系,实现了民政工作协调发展。

  一是集中力量完成了市委市政府部署的重点任务。结合市委、市政府棚户区改造一号工程,我们实施了棚改社区建设工程,三年累计向棚改社区投入1909.4万元,全市36个棚改社区用房总面积达到2.16万平方米,平均面积600平方米,全部建成一站式服务大厅,市棚改新区社区建设工作走在了全省的前列。结合全市和谐社区(村)创建活动,在全市社区(村)干部中开展了以知民情、办实事、促和谐为主题的五百家活动,建立了社区(村)信访代理员制度,为居民提供了合法的诉求渠道。落实省政府《关于调整60年代精简退职职工生活待遇标准意见的通知》要求,较好地完成了60年代精简退职职工

  待遇落实工作。利用三年时间,投入2562万元,整合维修烈士陵园19处。

  二是全力以赴完成了突发事件的应急任务。

  出台了《抚顺市自然灾害救助应急预案》,建立了自然灾害应急救助领导工作机制和救灾工作分级管理动员机制,在近年来的自然灾害和突发事件中,应急反映机制效能得到极大彰显。先后圆满完成了市委、市政府部署的抗击暴风雪、支援汶川和玉树地震灾区、参与奥运安保和7.31洪灾等突发、紧急重要任务,受到了各方面的好评,展现了民政工作的力度。三是着力推进各项民政工作的全面发展。注重整体推进,30多项民政业务工作中,每项都有亮点,比如城乡社区建设、养老服务社会化、文明祭祀、农经协扶贫、城乡地名标志设臵、彩票发行、发展慈善事业等都有了长足的发展,并有十几项工作处于全省乃至全国的前列,如养老服务社会化、老龄工作、彩票发行等,体现了我市民政工作的整体发展水平。四是注重民政工作的综合平衡。通过健全完善农村低保制度、实施农村贫困户危房改造工程和敬老院改造工程、推进农村社区建设等措施,加强了农村民政工作;通过政策、资金向贫困地区和偏远山区倾斜,支持了困难地区民政事业的发展,增强了民政事业发展的可持续性。

  先进集体事迹2我车队自组建以来,一直发扬着团结、协作、守纪的作风。作为车队队长,我带领车队走过了XX年的风雨历程,我们从最初的一支仅有XX辆小车的车队发展成了目前拥有XX辆小车的庞大队伍,这是我们车队全体人员以及公司上下辛勤付出、精心经营的结果。车队不但注重自身的建设,更注重与公司各部门的密切配合,在全体员工的共同拼博下,车队每年都能圆满完成公司下达的各项任务,为做大、做强公司业绩,取得了可喜成绩,做出了应有贡献。

  一、组织能力强

  作为一支大型的车队,圆满、安全地完成接送任务以及做好一流的组织管理工作是我们的职责。今年,车队的车辆与去年相比,数目有所增加、车辆新增数目为XX辆。车队规模的不断扩大,对我们组织

  能力的要求也越来越高。虽然任务艰巨,责任重大,但是在车队全体人员的严格管理,以及与各部门的密切配合下,车队的运作尽然有序。今年以来,我车队通过出色车辆组织,灵活的调动安排,圆满完成了公司的各项任务,包括多次紧急任务,并实现无延误、零事故,驾驶员也出色地完成本部门及各部门安排的所有工作。

  二、管理水平高

  在车辆的管理工作中,我们始终按照规章和要求办事,负责完成车辆的上牌、证件的年审和补换、车辆保险的续保等工作,并按照公司的管理办法做好了车辆留队转名和车辆转出公司的把关手续,在日常工作中,要求驾驶员做好车辆的维护,保持车辆整洁无损。此外,我们以加强对驾驶员的行政管理和提高安全意识作为工作的重点。

  1、加强行政管理

  我们制定了严格的规章制度,明确驾驶员的职责,对于驾驶技术不符合要求,影响集体团结的驾驶员按照规章制度严格处理,确保车队的正常工作的进行。会上对我车队的管理人员强调提高服务质量的`重要性,落实我公司“以人为本,用心服务”的`理念,确保车队为公司建立其良好的信誉和形象。要求每一位员工以高度的责任感和服务意识为客户提供最周到的帮助和服务,使他们感受到我公司大家庭的氛围和强烈的归属感,客户对车队的满意度也实现了逐年增长。

  2、加强安全教育

  为了消除各种因素对安全行车的影响,结合我公司的实际情况,车队注重加强对驾驶员的安全教育:

  (1)定期加强对驾驶员进行安全教育,组织司机学习《道路安全法》及本公司的《车辆安全管理制度》,增强驾驶员的安全意识。

  (2)要求驾驶员疲劳不驾车;酒后不驾车;不开英雄车。平常对车辆勤检查、勤保养维护,发现问题及时解决,做到车辆不带病上路;驾驶员不带情绪开车,确保行车安全。

  (3)明确职责。按照“谁主管,谁负责”的原则,要求各个负责人要加强对所管的车辆安全负主要责任......先进集体事迹3市司法局立足“争当特区司法行政建设排头兵”的发展理念,紧紧抓住新一轮大开发、大发展的难得历史机遇,以思想大解放推进新发展,以作风大转变实现新作为,以全局大动员开创新局面,在全国最大特区塑造了新形象,赢得了新地位,取得了新成绩。近年来,市局被评为“全国司法行政系统先进集体”,市被授予“全国法制宣传教育先进城市”。市法律援助中心连续两届被评为“全国法律援助工作先进单位”。局长等3人分别被评为全国人民调解工作先进个人、全国模范司法所长、全国第三届法律援助工作先进个人;有6个单位受到全国性先进表彰9次;受到省级表彰的先进集体30个、先进个人35人;中央、省、市等多家新闻媒体网络专题报道190多次。得到了司法部、省、市等领导的充分肯定和人民群众的广泛赞誉。

  一、破解一道难题,激活司法行政管理机制

  (一)创新司法行政管理体制机制。为改变过去那种行政职务低一等,管人管事相脱节,司法行政工作推进难的被动局面,该市积极争取党委政府和组织人事编制管理部门支持,推行司法所副科级建制、由区司法局直接管理的新体制,进一步明确了司法所人员编制构成,全部配齐了全市41个镇(街道)司法所工作人员;在全市建立了任免司法所长必须征询区司法局意见、任免区司法局长必须征询市司法局意见的领导干部任免新机制;在全市将在编在岗的司法所工作人员全部由行业服换着警服,激发了司法行政系统内在活力,为司法行政建设提供了组织保障,使司法行政的管理体制更加顺畅。

  (二)构建“两所一院一中心”调解新格局。在全省率先整合基层行政资源,在各镇(街道)成立了由镇街道党委(工委)副书记任主任,镇街道综治维稳办主任、司法所所长、国土所所长、公安派出所1名副所长任副主任,并配备4名工作人员和1名国土所的工作人员组成的镇(街)矛盾纠纷排查调处中心。与市公安局、市检察院联合,分别在全省率先建立了“轻伤害刑事案件和情节较轻治安案件委托人民调解”、“在办理可适用刑事和解案件引入人民调解”新机制,形成了“两所一院一中心”联动调解新格局。

  (三)创立了排查调处无缝体系和快速调处机制。为在第一时间

  掌握矛盾纠纷信息,构筑矛盾纠纷排查调处“无缝”体系,在村(居)委会干部队伍,征地拆迁、重点建设项目等矛盾多发地域,联防队员、出租车司机、店铺等敏感行业,律师、公证等法律服务队伍中,广泛培养发展调解信息员,建立纵网、横网、群网、流动网“四张搜集矛盾纠纷信息网”,使调解信息的触角延伸到社会各角落。整合内部资源,建立了第一时间掌握不稳定信息、第一时间开展法制宣传、第一时间化解矛盾纠纷、第一时间提供法律服务、第一时间教育转化违法犯罪人员的“五个第一时间”联动调处机制,为快速调处矛盾纠纷提供了制度保障。

  二、筑牢一道防线,有效维护社会稳定和谐

  (一)防控与调处结合,有力钝化社会矛盾纠纷。为减少多发性轻伤害类案件的社会危害度,专门组织全市司法所、派出所“两所”联席座谈会,研讨有效调处方法,巩固“两所”联动调解机制,成功调解委托案件35宗,成功率96%,受到了群众普遍欢迎,经验被全省推广。以各镇街矛盾纠纷排查调处中心为平台,按照“哪里有矛盾纠纷,人民调解就出现在哪里”的原则,分别以“我为和谐做贡献”、“司法行政大动员,化解纠纷迎大典”为主题,开展农村治安突出问题专项整治、矛盾纠纷大排查大治理大调处专项活动等,采取提前介入、积极防控、有效调处等方式,努力将矛盾纠纷化解在基层。同时将法制宣传、法律援助融入人民调解中,强化预防、化解、教育“三大功能”,最大限度钝化社会矛盾。自2008年来,开展排查1204次,排查出矛盾纠纷6260宗,成功调处6134宗,成功率97%;防止民转刑等伤害类案件10宗,涉及11人。

  (二)帮教与帮扶结合,有效控制重新违法犯罪率。深化社区矫正工作试点成果,加强基层监外执行工作的组织指导和检查监督,完善分类矫正、个案矫正、心理矫正、劳动矫正措施,开展社区服刑人员的监管、教育和考核,建立了白龙社区服刑人员教育基地,组织社区服刑人员参加法制教育、思想教育和公益劳动,严格执行和落实宽严相济的刑事司法政策。实施帮教安置规范化建设,深入推进和落实及时造册建档、及时家访、及时签订帮教责任书、及时进行法制教育、及时制定和落实帮教措施“五个及时”工作机制,通过及时指派帮教人员......先进集体事迹4农业普查是一项重大的国情、国力调查,涉及内容多、范围广、情况复杂、难度大而繁重。乡认真贯彻落实《第二次全国农业普查方案》的各项工作细则和有关文件精神要求,认真学习《省第二次农业普查培训材料》,在县农业普查办公室的带领和指导下,通过全乡普查工作者的共同努力,圆满完成了第二次全国农业普查各阶段工作任务。

  一、加强组织领导,强化岗位责任

  根据国务院、省、市方案和有关文件精神要求,乡于2006年12月成立了以乡长任组长、分管副乡长任副组长,各村支部书记为成员的乡第二次全国农业普查领导小组,并成立了办公室。由统计站长任办公室主任,并选调四名业务精、素质高、责任心强的干部为工作成员,各村也分别成立了以村文书为普查指导员的农业普查队伍,均抽调了文化水平较高、责任心较强的人员到各村做普查员。20xx年12月18日乡召开了农业普查工作会,全面部署了乡农业普查工作,同时,进一步明确了工作目标,制定岗位责任制,乡普查办要求参加本次农业普查工作的单位和全体普查人员,要明确各阶段及各工作环节的任务、内容和要求,规定了各阶段工作完成的时间及其职责范围,实行定期汇报制度。同时为确保工作质量和数据质量,建立了质量控制制度,实行了目标责任负责制,明确了普查员和普查指导员的各自责任,增强了各级普查人员的工作责任心和积极性,为普查工作的高标准、高质量完成创造了条件。

  二、加大宣传力度,争取社会支持

  广泛宣传是搞好农业普查的基础。为把这次农业普查工作做实做细,乡农业普查办公室制定了相关的宣传方案,采取多形式的宣传方式,强化宣传工作的力度。从农业普查正式启动后,全乡共召开各种宣传动员会3次;出动宣传车8次,挂临街横幅6条,发放《致被调查户的一封信》、张贴宣传画等形式广泛进行宣传,在宣传动员会上,乡农业普查领导小组组长、乡人民政府陈祖斌乡长就全乡农业普查作了重要讲话,将讲话内容录制后通过乡差转台传达给全乡老百姓,号召动员全乡人民积极参与支持这次农业普查,进一步使农业普查宣传工作真正做到家喻户晓,人人皆知,有效地调动了广大普查员的工作热情,同时也得到了广大普查户和社会各界的理解与大力支持。

  三、农业普查基础工作程序化,业务培训多元化

  1、根据县农普办的安排,结合本乡实际,乡农普办要求各村认真做好普查区域划分、普查区域图绘制,选配好普查员、普查指导员,健全一支高素质的普查队伍,确保普查工作有序开展。

  2、采取多种形式培训,保证普查工作顺利开展。为了保证培训质量,提高培训效果,要求授课人员认真吃透《全国第二次农业普查方案》和《省第二次农业普查培训材料》内容要求,培训内容主要围绕普查方案及实施办法和细则,具体讲解普查表的范围、内容、指标解释、审查关系、填表说明及有......先进集体事迹5为了做好农村劳动力培训转移输出工作,有效提高农民收入,促进贫困地区农民脱贫致富;促进农民的素质提高,切实为社会主义新农村培养新型人才;为泸水发展劳务经济,促进经济社会又好又快发展。在县委、县政府的正确领导下,州农业局、州劳转办的支持和帮助下我县开展了阳光工程培训活动。

  在本次培训工作中,培训学校,以高度的责任心和科学务实的工作态度,扎扎实实的做好了这次培训工作,圆满的完成了既定目标。截至2010年12月20日,我县实际完成阳光工程培训1200人,达到任务数的100%,通过考试,其中770人获得《国家职业资格证书》,持证率达到64.2%,超出规定标准(60%)4.2个百分点。

  一、科学制定方案,认真执行工作

  在这次培训基地的选择上采取了公开认定的方式,并依照要求向社会公示。在培训工作开展之前,他们制定了一系列科学的、详细的、贴近农民的培训方案。在培训过程中,他们十分注重项目实施痕资料迹的管理,真正使培训工作做到了有迹可寻、有料可查。在工作人员

  的努力之下,这次培训工作获得了可喜的成绩,受到了广大农民朋友的一致好评和领导们的广泛赞誉。

  二、建立健全制度,妥善落实管理

  为了切实完成好这次培训工作,制定出了公示制度、“三堂课”制度、信息报送制度、台账登记制度......先进集体事迹6我工会在部党组的正确领导下,在部行政的大力支持下,在上级工会的关心指导下,始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习党的十八大精神,全面落实科学发展观,紧紧围绕建设和谐社会的目标任务,创新思路,努力工作,全面完成工会工作任务,取得良好成绩,其主要事迹如下:

  一、加强自身建设,提高服务发展能力

  工会组织是党领导下的群众组织,必须努力为党的政治任务服务。我工会切实转变观念,从过去的“福利型”、“活动型”工会向“参与型”、“协调型”、“服务型”工会转变,进一步增强政治意识、大局意识、责任意识和创新意识,提高维护职工合法权益、组织引导职工、统筹协调等服务发展的能力,充分发挥工会组织的桥梁纽带作用,促进社会的和谐稳定。

  二、积极参与部民主管理,发挥职工主人翁意识

  我工会根据《工会法》等国家法律法规,积极参与部的民主管理工作,发挥职工主人翁意识。

  一是充分发挥工会作用,如部规章制度、绩效考核等涉及职工利益的问题,最后都能由全体职工讨论通过;

  二是实行评优、评先等部务公开的公示制度,发扬部职工主人翁责任感,充分调动职工参与部监督管理的积极性;

  三是坚持部务公开制度......先进集体事迹720xx年我分局在市公司和綦南供电局的正确领导下,根据全年生产经营目标任务,以科学发展观统领各项工作,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,积极进取,开拓创新,团结协作,认真努力工作,完成各项工作任务,取得优异成绩,全方位推进供电事业的发展,获得了人民群众的交口称赞。

  一、学习科学发展观,掌握先进理论

  在市公司和綦南供电局的正确领导下,20xx年我分局积极认真地开展学习实践科学发展观活动,严格按照上级领导部门的要求,认真组织抓好学习实践科学发展观活动,做到规定动作不少,学习时间不少,工作学习两不误,以科学发展观促进各项工作开展,圆满完成学习实践科学发展观活动的各项任务。通过学习实践科学发展观,我分局掌握了先进理论,深刻地认识到:科学发展观不仅是我国经济社会发展必须长期坚持的重要指导方针,是我们党马克思主义中国化的最新理论成果,也是我们做好供电工作的强大思想武器。学习科学发展观,要结合分局实际情况,把牢固树立和认真贯彻落实科学发展观,同推进供电工作加快发展,完成各项任务联系起来,切实按照上级领导部门的要求履行职责,做好工作,取得了积极成效。

  二、认真努力工作,积极开创供电工作新局面

  1、树立安全意识,圆满完成安全生产指标

  20xx年,我分局树立安全意识,真抓实干,圆满完成安全生产指标。截止20xx年12月31日已安全生产1715天,全年城镇供电可靠率计划指标99.901%,实际完成指标99.903%;比计划高0.002个百分点,农村供电可靠率计划指标99.423%,实际完成指标99.494%,比计划高0.071个百分点。全年未发生人身轻伤、农村触电死亡责任、外包工程人身重伤、火灾、交通及由供电引起的煤矿等重要用户人身死亡事故;未发生严重违章行为、人员责任的一类电网、设备障碍和35KV及以上线路、设备人员责任障碍。

  2、认真细致负责,全年工作票执行情况良好

  20xx年我分局认真细致负责,全年工作票执行情况良好,全年变电工作票133张,其中变电一种工作票48张,二种工作票67张,派工单18张。合格率100%。线路工作票4124张,其中线路一种工作票2607张,二种工作票993张,派工单220张,事故抢修单304张。合格率99.6%。

  先进集体事迹8县人民医院在县党委、纪检委、县卫生局党总支正确领导下,组织和带领全院党员、各族职工以“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的路线、方针、政策,充分发挥和调动党员、职工的积极性,为医院的医疗发展,社会稳定做出了新的贡献。

  一、认真学习,扎扎实实办实事

  学习领会各级卫生工作会议精神,坚持“以病人为中心”,全心全意为人民服务的办院宗旨。

  县医院为了规范医德医风行为,提高医务人员的医疗技术水平和服务态度,促进医院的各项卫生事业全面发展,医院采取了措施,制定了规章制度,为群众办好事、实事,并逐项落实:

  1、制定季度政治学习计划,各科利用晨会学习计划内容,建立学习台帐。

  2、制定医院经济改革方案,院科两级核算。对医疗、护理工作进行专业项目的考核,每月定期与不定期抽查,并与经济挂钩。

  3、制定医院的奖罚条例。

  4、年县医院在全州率先进行药品招标,采取有效措施。保证人民群众用药安全有效,减轻患者的医疗负担,把减下来的利润让利于患者,仅年让利于患者共计227839.67元。

  5、几年来县医院采取“送出去和引进来”的方法,引进先进的医疗技术与服务方式。近二年来选派了27名专业人员(包括一分院)分别到中日友好医院、湖北宜昌医院、新疆医科大学、自治区人民医院进修学习,为医院发展增加了后劲。

  6、对药品采取明码标价、上墙、接受群众监督。

  7、聘请了社会义务监督员,召开了社会义务监督员会议。诚恳地听取各方面意见和建议,并及时采取合理化建议,改正不好的地方。

  8、每年深入乡、城、农牧区向牧民发放科普知识。为农牧民义诊、二年来免费发放药品5800元。

  9、改善医院住院就诊环境,医院通过贷款、自筹资金于年维修门诊楼、年新建标准化住院大楼。

  修建凉亭一座,铺设喷灌,种草坪400m2粉刷栏杆,美化了县医院的环境,给患者提供了舒适的就诊环境和住院环境。

  二、与时俱进弘扬正气

  县医院积极开展行风建设,按照县党委、主管局纠风工作安排制定了纠风工作计划。在抓行风建设的同时,注重与职业道德教育相结合,强化医务人员的“自律”意识,树立正确的利益观,严厉打击和惩处各种损坏病人利益的违法行为,发挥法律法规制度的震慑作用;公开医疗收费及各种药品价格,接受群众监督,与医疗质量控制监督相结合,确保患者的医疗安全,杜绝事故及医疗纠纷的发生;聘请社会义务监督员,并召开了座谈会。进行病人满意度调查,职工对领导满意度调查,了解社会对医院的意见和要求......先进集体事迹9该集体现有员工10名,平均年龄32岁,其中党员2人,大专学历1人,中专学历7人,是一支充满朝气,有着顽强战斗力的年轻队伍,出色地完成着上级交给的每一项任务。

  一、完善班组管理制度,提高班组管理水平。

  以制度管人,按制度办事一直是发电机班坚持的原则,他们从班组的实际出发,充分利用8小时工作时间,把工作做细,做到家。在基本上实现了修理项目、技术资料、整改内容、机械运行档案、统计报表电脑操作编制后,还不断探索提高修理及机械操作技术水平的有效机制,休假考核等办法,并制订出适合班组各项工作的小制度三十余种:如《发电机班防止机组非计划停运实施细则》、《奖金分配》、《材料工具管理制度》、《设备管理制度》、《各岗位安全职责》、《发电机班安全文明生产制度》、《发电机班工作汇报制度》、《发电机班定期工作制度》、《发电机班安全职责》、《发电机班反违章措施》、《巡回检查制度》、《发电机班反违章措施》、《三违处罚制度》、《技术资料管理制度》、《发电机班现场安全设施专责》、《发电机班经济责任制》、《发电机班核心小组及工作职责》、《发电机班考勤制度》、《发电机班民主管理制度》、《发电机班班组小安规》、《发电机班经济责任制》、《发电机班设备专责分工》、《发电机班“个人控制差错”办法》、《砂轮机使用制度》、《台钻使用管理制度》、《行灯变压器使用管理制度》、《起重机械管理制度》、《发电机班消防管理制度》等等,实现了人员有分工、设备有专责、责任有落实、考核有制度,并结合创建“青年文明号”的要求,进一步促进人员的积极性和加强作业人员的绩效管理。班组管理工作得到了全面提高。

  二、同心跨越,努力创建型文明和谐班组。

  发电机班以创建“学习型文明和谐班组”为目标,制定了创建计划、活动规划和班组安全活动计划,明确了安全责任的划分,在班组生产工作中,做到了月有计划,日有安排,每天有记录,每月有工作总结。并针对本班组所管辖设备的复杂性、薄弱环节多以及各个检修阶段工作的重点,他们一方面研究分析事故预案,及时采取防范措施;一方面加强现场安全管理方面,做到“五个一”即:每天一次的班前班后会、每天一次设备巡回(除春、秋检和年底大、扩修)、每天一次设备性能汇报会、每星期一次的安全总结会以及每周一次的安全学习。班前会注重实效,由班长认真交代当天的工作任务和安全措施,做到各成员心中有数,根据检修工作的具体情况、班员当天的精神状态及技术水平,合理分配人力,保证现场检修工作安全顺利开展。每周对工作中出现的不安全因素进行汇总分析,认真落实安全生产责任制,加强对危险点的分析,按专业特点和工作性质,明确了控制危险点的做法和措施。严格执行“现场检修工艺卡”、“三级验收制度”,使现场作业走向规范化、标准化。还定期组织成员进行分析讨论,认真总结近几年来安全工作的实践经验,加强了每周五对班员的安全、技术学习和培训,强化了集体安全意识,牢固树立“安全第一、预防为主”的思想。在现场安全管理中,重点落实“三项措施”,严格执行危险点分析预控制度,严抓从检修准备到检修结束的全过程工作成员的安全行为及职责。截止现在,他们还在努力完善“发电机班工作票库”和“危险点预控卡库”;通过这一系列的创建活动,全班人员安全意识明显提高,从根本上杜绝了“三违”现象,保持了该班长周期安全生产记录,在生产班组年终考评中名列前列。

  三、加强岗位练兵,努力提高全员技术水平。

  如何使全员不断提高技术水平和做到由经验型向科学型的飞跃,是该班一直关注和思考的问题。根据企业的发展要求,经过实践,在企业“人才兴企战略”的大环境中,该班逐步形成了以“学练比”活动为龙头,以职工培训(技术问答,考问讲解,现场问答)为主要方式,以技术比赛、技能比武为主要内容,采取自学、培训相结合的办法提高职工素质。对于自学成材和在各种技能大赛中取得成绩的员工给予一定奖励,培训费用给予报销,突出实效。为使培训机制落到实处,不论工作多忙,都要保证每星期五下午的班组岗位......先进集体事迹10新郑市农技站不断创新服务机制,扩展服务“三农”平台,把农业新技术推广到户、技术要领推广到人、良种良法推广到田。

  一、强化农业技术推广,提高农业综合效益

  面对几十年不遇气象干旱,农技站积极投身到抗旱中,把已推广利用的成熟农业技术整合、集成,组织站员深入到田间地头,查苗情,指导农民科学抗旱,为实现今年夏粮丰收做出应有的贡献。最终经过努力,小麦单产增加,全市小麦平均单产333.87公斤,较去年增长2.66%。

  同时,结合新郑实际,紧抓旱作节水农业技术推广。形成了抗旱保苗、集雨节灌、冬小麦综合节水、花生节水、种植结构调整节水、抗旱保水剂、覆盖保墒等10大节水技术模式,通过示范推广旱作节水农业技术,累计增产粮食2万吨,提高降水利用率20%。

  二、实施高产创建工程,发挥典型带动作用

  20xx年,为充分挖掘我市粮食高产潜力,进一步提高粮食生产水平,新郑市在城关乡、梨河镇分别建立了2个高产创建万亩示范区,面积20700亩,示范区集成了小麦高产栽培技术,狠抓小麦精量播种、配方施肥、药剂拌种、病虫害统防统治等集成高产高效配套栽培技术措施的落实,促进了大面积均衡增产。城关乡万亩高产创建示范方平均亩产达到554.32公斤,创造了新郑市万亩成片小麦平均单产历史最好水平,充分发挥了示范带动作用,增产增收效果明显。

  三、增强业务技能培训,提高实践指导能力

  为了普及农业科普知识,加快农业科技进村入户步伐,增强农民实践操作技能,通过制定小麦、花生高产创建、农作物高效间套示范等新技术推广工作方案、编写《小麦高产栽培技术100问》技术教材、召开技术培训会、种植现场会、印发小麦、花生高产创建技术要点、组织技术人员下乡咨询等形式,广泛开展新技术培训工作。通过展板展示、现场咨询、解答农民提问、发放宣传资料等形式,和农民群众面对面技术交流,增强农民科技兴农意识,发挥了良好的社会效应。

  四、开展粮食作物调查,为制定政策提供依据

  开展粮油作物生产苗情调查,按时为市、省上报调查信息,为政府指导农业生产提供科学依据。组织人员深入到全市13个乡镇对涉及到我市种植的小麦、油菜、花生等粮油作物生产情况等认真调查,并及时进行苗情分析。同时,按省、市业务部门要求全力开展粮食生产情况调研。通过开展各种调查,真实掌握我市粮食生产现状,科学分析存在问题,为当地和上级决策部门发展粮食产业提供决策依据。

  五、着力抓好农业信息服务工作

  农技站设立专职信息员,负责农技信息采编、上传,利用网络平台推介、宣传农技工作动态、取得的成果和技术要点,按时上报各类信息,并积极配合新闻媒体宣传农业技术、先进生产经验,被郑州日报、新郑市政府信息科、新郑市电视台等媒体采纳多篇,为我市农业生产提供优质信息服务。

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