下面是小编为大家整理的2023年纪检干部教育整顿期间会套改监察官吗【四篇】,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
纪检干部教育整顿期间会套改监察官吗4篇
第一篇: 纪检干部教育整顿期间会套改监察官吗
始终做到“五个珍惜” 以实际行动检工作
新年伊始，全县上下扎实开展干部思想纪律作风学习教育活动。
通过集中学习与个人自学，我深刻认识到了加强思想纪律作风建设的
重要性和必要性。作为一名党员干部，特别是作为一名纪检监察干部，
更要认清肩负的职责和使命，学会珍惜 ，锻造良好工作作风，以实
际行动来检验工作。
一、要珍惜岗位
对与党员干部来讲，岗位就意味着责任，意味着更高的要求，更
高的素质。为此，要着力强化三种意识：一是强化进取意识。就是要
保持昂扬向上、积极进取的精神状态。只有这样，才会有开拓创新、
干事创业的工作作风。与基层党员干部相比，我们的生活环境、工作
环境都较好，就要有一种“事业无止境，奋斗无穷期”的进去意识，不
懈怠，不糊弄，不滑坡，始终保持奋发有为的拼搏精神。二是强化学
习意识。充分利用在机关工作的有利条件，刻苦学习。树立终身学习
的理念，视学习为安身立命之本，成就事业之基，克服懒惰畏难情绪，
力戒浮躁，减少应酬，精心学习，苦读不辍。不仅要把学习作为一种
要求、一种追求、一种责任，更要把学习作为一种修养、一种情操、
一种境界，使工作学习化，学习工作化，学出乐趣，学出本领，学出
进步，不断提高思想认识水平和辨别是非的能力，提高驾驭本职工作
的能力。三是强化有为意识。在机关工作，作为怎样体现？我认为有
三名话：既要敬业，又要精业；
既要讲奉献，又要做贡献。在机关，
领导给工作就是给机会，给任务就是给地位，多干事才能快提高，干
大事才能有大作为。苦熬没有头，苦干有奔头。苦熬，只会天天有烦
恼；
苦干，才能永远不寂寞。要想有所作为，除了甘于吃苦、乐于奉
献外，还有很重要的一条，就是给领导当好参谋，出好主意，建言献
策。这就要求机关干部有扎实的基本功，做到能写、善讲、会帮、快
办。
二、要珍惜声誉
一个人的声誉并不是取决于职务的高低，它是靠人格的魅力、扎
实的作风、创新的工作逐步培养积累起来的。一是诚实守信。实事求
是是我们党的思想路线，也是一个人确立科学世界观的基础。要把对
上负责与对下负责统一起来，所做的每一项工作既要经得起领导的检
查，更要经得起实践的检验。想问题、办事情、抓工作，要少琢磨上
面挂号不挂号，多考虑基层需要不需要；
少琢磨对自己有没有好处，
多考虑对整体有没有益处。要真心实意、真抓实干，唯有真实，才能
树立良好的形象，这是做人的基本要求。二是放下架子。机关大，不
能口气大、架子大、脾气大，更不能门难进、脸难看、话难听、事难
办，让下面的同志反感。基层的同志到机关来办事，机关的同志站起
来握个手、倒杯水，走的时候送一送，对方会感到很温暖。对这些看
起来不起眼的小事，下面的同志看得很重。总之，要多做一些让基层
同志满意的事，多帮基层解决一些实际困难。三是勇于创新。创新是
工作发展进步的不竭动力。机关党员干部要在更新观念、创新理念上
下功夫、做表率，决不能站在领路的位置上而在创新上落后于人。那
么，怎样评价一个人的创新能力呢？从实践看，主要应从五个层面上
进行比较：一是看干与不干，二是看干得多与少，三是看成果多与少，
四是看成果被上级和群众认可的程度，五是看工作成果是否对全局性
工作有推动作用。
三、要珍惜政治生命
对于广大党员干部来说，能不能在种种考验面前管好自己，始终
做到一身正气、两袖清风，是对自身人格、品质、意志、情操的一种
考验。一是要顶住诱惑。老子说得好：“见欲而止为德。”能够顶住诱
惑是一种清醒，善于顶住诱惑是一种智慧。要在大是大非面前立场坚
定，站稳脚跟，以高度的自觉性、极大的勇气和坚韧不拔的意志，去
克制自己欲望的冲动，同各种消极腐朽思想进行抗争，从而达到“出
淤泥而不染”的境界。二是要秉公用权。党员领导干部是人民的公仆，
这是权力属性的本质所在。权力是把双刃剑，用得好，利党利国利民；
用不好，误党误国误已。党员干部只有始终牢记党的宗旨，在思想深
处树立立党为公、执政为民的理念，才能祛除特权观念和“官本位”意
识，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。三是要慎独慎微。
古人云：“祸患常积于忽微。”讲的就是忽视小恶终会铸成大错的道理。
如果平时疏于拂拭思想行为的尘埃，日积月累，积少成多，待到走向
歧途时再去拂拭，必然积重难返。做到了慎独慎微，在各种腐朽思想
文化的侵蚀影响面前，就不会丧失共产党人的浩然正气，就能做到不
该去的地方坚决不去，不该要的东西坚决不要，不该做的事情坚决不
做。四是自律自省。人生的过程就是一个不断选择与割舍、不断“拿
起”与“放下”的过程。每个党员既要有拿得起的勇气，更要有放得下的
豁达。面对囊中羞涩要昂首做人，面对物欲诱惑要等闲观之，面对美
色陷阱要不越雷池一步。要坚持按照自重、自省、自警、自励的要求，
“吾日三省吾身”。要常驻机构思贪欲之害，常除非分之欲，常戒享乐
之念，常怀律已之心，任何时候、任何情况下都能把握自己，自觉遵
守党章党纪和法律法规，做到“惊涛拍岸息岿然。”
四、要珍惜和谐局面
和谐是稳定和发展的基础。实践证明，一个单位团结和谐，这个
单位就发展，就进步，就有凝聚力。作为机关的党员干部，能在一起
共事，应该说是一种缘分，要搞“五湖四海”，讲团结和谐。一是要学
会包容。就是说要宽容大度、虚怀若谷，要容得下人、容得下事，不
能把自己的好恶强加给别人。既要听得进不同意见。要允许别人进步，
允许别人比自己强，把别人的成功看做是自己的成功，从中吸取经验
教训，取长补短。在处理与他人关系、部门之间关系时，不要光说自
己的工作重要，别人的工作不重要不要光说自己忙得不得了，别人闲
得不得了；
不要光说自己工作难，别人工作容易；
不要认为少了自己
不行，少了别人可以；
不要感到自己吃子亏，别人占了便宜。二是要
学会忍让。同在一起共事，难免磕磕碰碰。要做到能方能圆，能进能
退，能屈能伸。所谓“方、圆”，就是行事要圆活，能随机应变，但内
心要放正，有自己的目的和原则；
所谓“进、退”，就是该进则进，该
退则退，退一步海阔天空，懂得后退才能更好地前进；
所谓“屈、
伸”，就是该放下架子时要放下架子，善于让步和妥协，该维护自己
的尊严和权益时要表现出一种舍我其谁、当仁不让的气概，从而为自
己创造一个和谐的工作空间。三是要学会善良。同事之间要互相信任、
互相尊重、互相理解、互相支持，多交流思想，多沟通感情。俗话讲：
“好言一句三冬暖，恶语伤人六月寒。”说话办事要照顾到他人的感受、
他人的情绪，不能伤了感情、伤了和气。每个人都不是完人，有长处
要互相学习，有短处要互相提醒，有难处要互相关心，有错处要互相
帮助。只要每个同志都心往一处想，劲往一处使，就能无所不能，战
无不胜。
五、要珍惜家庭
人是从家庭走上社会舞台的。家庭是细胞，是我们的“后院”。只
有家庭基础稳固，个人的事业才能有发展，我们的工作才有坚强的后
盾，社会才有安定团结的局面。从这个意义上讲，珍惜家庭的团结和
谐，既是义务，也是责任。古人把“修身、齐家、治国、平天下”作为
人生最大的追求，就是因为“国”和“家”密不可分。所以，处理好“小家”
与“大家”的关系非常重要。机关党员干部要努力做到：既要管家又不
能恋家，不为家庭琐事所累；
既要管家事又要管好家人，不能把家务
与政务搅和在一起；
既要管好家人与政务搅和在一起；
既要管好家人
又要管好自己，做一个好丈夫（好妻子）、好父亲（好母亲）。一方
面，要经常用“防微杜渐”四个字来提醒自己，时刻想着党纪国法，为
自己设一道人生警戒线，不能因为自己的地位变了、环境变了、思想
就变了。另一方面，要培养良好的家庭美德。正所谓“家门不正，多
出倒逆”，“妻贤夫祸少”。光管住宅区自己还不行，管不好家属子女同
样会影响事业和前程。这方面前车之鉴不少，一定要引以为戒。再者，
要保持健康的身心。健康的身心是家庭美满的的标志，也是成就事业
的无形财富。机关党员干部一定要倍加珍惜自己的身体，养成良好的
生活习惯，保持一个健康的体魄。有一个好的身体既是家庭之福，也
是事业之幸。
第二篇: 纪检干部教育整顿期间会套改监察官吗
纪检监察干部心得体会纪检监察干部心得体会 下面是我们网站的小编给大家推荐的纪检监察干部心得体会供大家参阅！ 政治定力是意识形态领域的一种基本要求，是党员干部讲政治，守纪律的一种基本保障。中央纪委把增强政治定力摆在突出位置，强调要保持坚强政治定力，落实全会任务部署。纪检监察室作为纪律审查的一线部队，应该主要从以下几个方面增强保持政治定力。
一、静得下心，认清形势 经过两年来坚持不懈的努力，全国上下党风廉政建设和反腐败工作取得了很大成绩，但是目前的形势依然严峻复杂，作为基层纪检监察干部更要认清形势，明确职责，不能因为当前的工作取得了一点成绩就放松了对自我的要求和锻造。要立足科室纪律审查的职责，结合委局全年工作任务及目标，明确自身职责和任务，把自己的工作自觉融入委局全年的工作中去计划、谋划、谋略，真正的静下心来，客观理性的思考自己的工作。剔除工作中浮躁的成分，真正的把工作做好，做扎实，做到位。
二、稳的住神，理清思路 纪律审查，思路很重要，每个案件都有其各自的特点及症状，所以在工作的过程中不能照本宣科，要结合每个案件的特点，理清思路，有的放矢。当遇到一些突发性、预料之外的事件时，一定不要慌乱，要稳得住神，充分发挥自身的主观能动性，及时的进行自我调整，时刻保持头脑的清醒，理清思路，灵活处理。
三、沉得住气，找准对策 纪律审查过程中难免会遇到困难和挫折，纪检监察干部必须沉得住气，静得下心，找准对策，一一破解。纪律审查过程是一场执纪者与违纪者之间的立场、定力、道德、法纪的较量。在这个过程中纪检监察干部就要沉心静气，灵活巧妙的集思广益形成合力，扭转局面，打击违纪者的嚣张气焰，为纪律审查打开突破口。
纪检监察室作为纪律审查的一线力量，在履行纪律审查的过程必须增强、保持政治定力，静得下心，稳的住神，沉得住气，认清形势，理清思路，找准对策，做好纪律审查工作。
第三篇: 纪检干部教育整顿期间会套改监察官吗
纪检监察干部个人自查整改报告
XXX主题活动已经进入自查阶段，按照委局机关安排，我围绕“强素质、爱岗位、正作风、守纪律、树形象、作表率”目标要求，结合“五查五看”，深入自查，自我剖析，现将自查情况报告如下：一、存在的问题一是学习不深入，总结不足。任何学科、专题的学习，都需要有恒心。而恒心的基础是兴趣，兴趣的延续要有良好的学习方法和习惯作为支撑。通过总结，并非学习方法不对，而是没有养成良好的学习习惯。对事物的接收能力强，容易形成兴趣，但很少形成特别感兴趣的课题，导致眉毛胡子齐抓，重点不突出，兴趣广泛而不专、不精。总结不足后，发现问题的根本在于对自身要求不够高，未能形成良好的工作和学习习惯，没有制定合理高效的工作流程。二是工作的主动性、创新性不强。主动性是创新的推动力。对于领导干部安排的工作，能够积极执行，但对于执行任务需获悉的基础信息探求主动性不足。常常因工作繁忙或条件限制，该做的事情没有做，或者做得不够。工作之余，对许多问题的思考也停止或中断，要么整理不出好的想法，要么把想法扼杀在摇篮中。思考较多的想法也因未能坚持深入了解和学习，不能形成论据充足的观点。这些不良习惯都是创新的障碍。三是业务知识钻研不够。表现在：对待工作不够主动、积极，满足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作上遇到难题时，不善于思考、动脑，等待领导的指示，说一步走一步，未能把工作做实、做深、做细，满足于过得去。对业务知识的学习还不够，缺乏一种孜孜以求的精神，认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作。不注重业务知识的全面性，等到问题出现再想办法解决。有时由于工作的重复性，图省事，照搬照抄，沿用老方法解决问题；
在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有逃避的倾向，认为“船到桥头自然直”，坐等待办法出现，而不是自己寻找对策，缺乏一种刻苦钻研的精神。四是宗旨意识淡薄。由于未牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念，以至群众观念淡薄，价值观念错位，怕吃亏、怕受委屈，没有深刻体会“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的实质。没有把群众满意不满意作为工作的衡量标准，在个人利益与集体利益相冲突时，往往考虑个人的得失较多，而忽略了群众的利益。二、今后的打算一是进一步加强学习。学习是人生永恒的主题。只有不断学习，才能不断获得新知，适应新的形势。尤其是马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，增强学习的主动性，深刻理解实质，重点在系统性、全面性上狠下功夫。要发扬“钉子”精神，努力挤时间认真学习本职业务，学习科学技术、市场经济、现代管理、法律法规等知识，不断拓宽知识面，不断用新知识、新理念武装自己的头脑，增长自己的才干，提高自己的综合素质和工作能力，以适应新形势新任务的需要。坚定正确的理想信念，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，以正确理论指导自己工作的实践，更好的为案件查办工作服务。二是坚定走中国特色社会主义道路的信心，进一步增强做好工作的自觉性和主动性。进一步提高政治敏锐性和政治鉴别力，始终做到旗帜十分鲜明、立场十分坚定，敢说、敢管，会说、会管。进一步增强大局观念、提高把握大局的能力，始终在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，自觉维护党的团结统一。进一步增强宗旨观念和“公仆”意识，不断改进个人工作作风，进一步树立求实务实抓落实的思想作风，多深入基层，多调查研究。三是切实转变工作作风，提高工作效率。增强“敢为人先，争创一流”的勇气和魄力。发扬奋发向上、不屈不挠的精神，高标准、严要求，开拓进取。增强群众观念、大局意识，主动、积极承担调研任务，经常深入基层、深入群众中去发现矛盾和问题，为领导提供参考，为领导当好参谋。发扬求真务实的工作作风，力戒官僚主义、形式主义和主观主义。增强宗旨意识，把人民是否满意，人民是否答应做为衡量工作的唯一标准。四是搞好自身廉政建设。坚决按照教育局廉洁自律的各项要求和规定，在各个方面做到不违规，实行廉洁自律并落到实处。养成“每日而三省悟身”的良好习惯，坚持经常对自己的学习、工作乃至生活细节进行总结，注重发扬和坚持好的做法，及时纠正和克服存在的问题和不足，从中汲取教训。以上是本人在“队伍建设年”主题活动第二阶段个人查摆剖析的问题、不足和初步整改措施及努力方向。敬请大家批评指正。我存在的问题还有很多，需要改进的地方也还有很多。要改进和弥补自身的不足，必须从现在开始，从小事做起。我应为委局机关的发展贡献力量，成为一名优秀的纪检监察干部。
第四篇: 纪检干部教育整顿期间会套改监察官吗
石委发„2012‟18号
中共石滩乡委员会
关于纪检监察系统干部作风整顿活动的
实施意见
各村(居党支部，乡级单位：
按照《中共南江县纪委南江县监察局关于印发＜南江县纪检监察系统干部作风整顿活动实施方案＞的通知》（南纪发„2012‟1号）的安排部署，经乡纪委研究决定，从 2012年 1 月到 2012 年 4 月，开展全乡纪检监察系统干部作风整顿活动，特提出如下实施意见。
一、指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真落实十
七届中央纪委七次全会、省纪委九届九次全会、市纪委三届二次全会精神，按照中央纪委“五严守、五禁止”、省纪委“五种观念”、市纪委“六不准”、县委“破除三论、弘扬三风、践行五要”和县纪委一次全会“六个坚定不移”要求，着力解决纪检监察系统干部在理想信念、工作作风、工作能力等方面存在的突出问题，努力打造务实、创新、高效的纪检监察干部队伍。
二、整顿方式及内容
作风整顿活动集中 3个月时间，主要围绕市纪委提出“五查五看”进行，重点在思想、工作、创新和纪律上整顿作风，锻造队伍。
（一）在思想上整顿作风，保持纪检监察干部坚定性。倾心为党执纪，坚定理想信念，讲政治，顾大局，识大体，坚决捍卫党的事业，模范遵守党的纪律，做党的忠诚卫士。倾情为民服务，牢记宗旨，时刻把人民群众的安危冷暖放在心上，深怀爱民之心、恪守为民之责、善谋富民之策、多办利民之事，做群众的贴心人。
（二）在工作中整顿作风，突出纪检监察工作实效性。要强化责任意识，工作务实，勇于攻坚，勤于奉献，必须完成份内工作，必须完成交
办任务，必须履行监管职责。时刻与乡党委思路同心、目标同向、工作同步，保障乡党委重大决策部署落到实处，营造风清气正的发展环境。
（三）在创新上整顿作风，保持纪检监察工作先进性。要发扬好传统、好作风，巩固好做法、好经验，坚持解放思想，更新观念，传承王瑛精神，用创新的思路谋划纪检监察工作。坚持高起点谋划、高标准要求、高质量推进，抓住重点，突出特色，抓出亮点，做到“出手事达最高水平”，推动各项纪检监察工作上新台阶。
（四）在纪律上整顿作风，保持纪检监察队伍纯洁性。严格按照中央纪委“五严守、五禁止”、省纪委怀臣书记提出的“五种观念”和市纪委“六不准”的要求，廉洁自律，不耍特权，不越“红线”，管住自己的嘴、管住自己的腿、管住自己的手，严格执行《廉政准则》，遵章守纪、忠诚履职、团结协作、服务发展。
三、整顿实施步骤
全乡纪检监察系统干部作风整顿活动分为学习动员、自查剖析、整改落实三个阶段进行。
（一）学习动员阶段（2012 年1 月15 日——2012 年2 月20 日）
1、研究部署。开展作风整顿大调研活动，研究制定全乡纪检监察系统干部作风整顿活动实施方案，对作风整顿活动进行安排和部署，并提出工作要求。
2、宣传动员。组织召开乡纪检监察系统干部作风整顿动员大会，进行思想动员，加强宣传，营造舆论氛围。
3、学习讨论。采取集中学习、个人学习等方式，就作风整顿相关文件和领导的讲话精神进行集中学习和讨论，进一步统一思想，提高认识，为搞好这次作风整顿活动打下坚实基础。
（二）自查剖析阶段（2012年 2月 21日——3月 21日）
1、查找问题。要以开展明查暗访活动为契机，全乡纪检监察系统干部职工要认真查找自身在思想作风、组织作风、工作作风、生活作风等方面存在的问题，按照中央纪委“五严守、五禁止”、省纪委怀臣书记提出的“五种观念”、市纪委“六不准”的要求和围绕这次作风整顿活动确定的重点内容，认真进行对照检查，找准存在的问题，形成自查报告。
2、开门纳谏。要畅通各种渠道，以上级帮、
自己查的方式，下发征求意见表，召开谈心交心会，广泛征求意见建议，查找问题和不足。
3、深入剖析。围绕“五查五看”、“双倾双为”的主题，深刻剖析本单位纪检监察干部队伍中出现的违纪违规典型案例及自身存在的问题，自我反省，找出产生问题的根源，对症下药，积极整改。
（三）整改落实阶段（3月22 日—4月 30日）
1、明确整改方向。认真收集意见建议，进行梳理归纳，整理分类，并根据纪检监察工作特点，结合自身实际，提出整改方向。
2、制定整改措施。针对查找出来的问题和集中归纳的群众意见，制定切实可行的整改方案和整改措施，严格进行整改。
3、开展满意度测评。采取问卷调查的形式，对系统纪检监察干部作风整顿情况进行民主测评和满意度测评，评议结果在一定范围内通报。
四、工作要求
（一）精心组织实施。为切实加强对这次作风教育整顿活动的领导，乡纪委成立干部作风整顿领导小组，负责活动的组织、协调、指导，各
村社都要成立相应机构，明确专人负责，精心组织好每个阶段、每个环节的工作。坚持学习教育启动，领导干部带动，正面典型促动，查摆问题要全面准确，整改落实要注重实效，确保整顿工作环环相扣，有序推进。
（二）加强作风巡查。乡纪委将不定期对各村督察员作风状况进行明察暗访，重点开展“四看四查”，即看思想，查组织学习情况；
看作风，查岗位履职情况；
看效率，查工作任务完成情况；
看纪律，查遵守《规定》情况。切实加大问责和查处力度，着力解决一批作风方面的突出问题。对不适合在纪检监察机关工作的，坚决清除队伍；
对违反“六不准”规定的，一查到底，绝不姑息，绝不手软；
对有损纪检监察干部形象的典型问题，严肃处理，切实保证作风整顿活动取得实效。
（三）搞好常态推进。把作风整顿作为一项长期任务，以整顿促发展，以整顿促团结，以整顿促效率，以整顿促勤廉。着力构建教育引导、学习培训、内部防控、逗硬查处、刚性退出、关怀激励等长效机制，永葆纪检监察干部队伍思想纯洁和清廉本色。实现全乡纪检监察系统干部理想信念坚定，执纪理念深化，凝聚力、战斗力、
创新力进一步增强，扎实推进纪检监察工作，为统筹城乡发展，打造“三区一城”，加快建设富丽安康新石滩提供坚强的纪律保障。
附：石滩乡纪检监察系统干部作风整顿工作领导小组名单
年 2 5 日
2012 月
石滩乡纪检监察系统干部作风整顿工作领导小组
组 长：李 智 纪委书记 副组长：阎盛斌 纪委副书记 成 员：陈 行 纪委委员
肖云堂 碾子咀村督察员 郑均长 母家坪村督察员 杨顺平 宋家坪村督察员 李从宪 王光山村督察员 赵金先 档头岭村督察员 赵明富 石河寨村督察员 王秀华 雪花寺村督察员 丁建贵 赵家河村督察员 岳正林 铺垭庙村督察员
领导小组办公室设在纪检监察室，陈行同志兼任办公室主任，负责全乡纪检监察系统干部作风整顿活动的组织协调、统筹安排等各项工作。
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