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2023年度纪检队伍教育整顿检视整治环节问题四篇

时间:2023-08-28 13:10:02 来源:网络

下面是小编为大家整理的2023年度纪检队伍教育整顿检视整治环节问题四篇,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

2023年度纪检队伍教育整顿检视整治环节问题四篇

纪检队伍教育整顿检视整治环节的问题4篇

纪检队伍教育整顿检视整治环节的问题篇1

2021某县公安队伍教育整顿查纠整改环节实施方案

为推进教育整顿查纠整改环节各工项作深入落实,依据中央、省委、市委、县委和上级公安机关教育整顿相关要求,结合实际,制定本方案。
  一、总体要求
  坚持问题导向、民意导向、目标导向,大力弘扬刀刃向内、刮骨疗毒的自我革命精神,敢于动真碰硬、触及要害,综合运用自查自纠、组织查处、专项整治等手段,做到边查边改、即查即改、真查真改,推动查纠整改取得实实在在的效果。
  二、工作目标
  全面正风肃纪、反腐强警,坚决清除害群之马、整治顽瘴痼疾,维护公安队伍肌体健康,使全县公安机关政治生态进一步优化、作风纪律进一步好转、能力素质进一步提高、执法公信力进一步提升,打造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的公安队伍。
  三、整改方案
  查纠整改环节不少于75天,坚持时间服从质量。
  (一)查纠整改部署安排(4月12日前完成)
  1.召开查纠整改部署会。省、市、县部署会后,县局召开部署会议,总结学习教育环节工作,交流前期经验做法,动员做好查纠整改工作,压实工作责任,对重点任务进行安排部署。
  2.向社会公开顽瘴痼疾整治内容。通过媒体向社会公布顽瘴痼疾整治内容、举报电话和举报信箱,接受社会监督。
  3.学习贯彻从宽从严政策。各单位要组织全体民警学习贯彻中央、省、市“自查从宽、被查从严”政策要求,以及规范民警配偶、子女及其配偶违规从事经营活动政策界限的具体情况,细化处置流程等,使“自查从宽,被查从严”政策深入人心。
  (二)深化学习教育(贯穿教育整顿始终)
  以学习教育为先导并贯穿教育整顿全过程,把学深悟透_______新时代中国特色社会主义思想作为根本任务,坚持以学促查、以学促改、边学边改。
  (1)抓作风建设,在提高工作效率上下功夫。工作作风不实也是导致工作落后的关键因素,主要领导开会安排的多,深入到实际工作中少;
分管领导和包村乡干部遥控指挥的多,实际动手的少;
一般办事人员飘浮推诿的多,真心实意为民办事的少。每个干部必须彻底改变工作作风,提高工作效率。第一,思想观念要更新,适应行政管理型政府向服务型政府的转变,每一个干部都是为民服务的;
第二,时间观念要增强,时间观念不仅仅是按时上下班,要保证充分的时间处理工作和深入到实际工作中去;
第三,工作步骤要加快,快速安排工作,快速处理工作,当天的事当天完成,决不拖拉;
第四,工作效率要提高,提高效率,就是节约政府行政成本,该干的事必须在规定的时间内完成;
第五,各项工作齐头并进,不能抓一放一,要团结一心,一起前进。为此乡成立监督领导小组,对制度执行情况和干部作风进行监督,发现问题,立即纠正,严重的给予处分。每个干部都要把“务实、为民、廉洁、高效”作为工作座佑铭。

(2)抓工作体制机制创新,在提高执行力上下功夫。充分调动积极性和主动性。体制机制不灵活,激励奖惩不能兑现,就不能调动干部的主动性和积极性。第一,在计生工作中,按“月积分、旬调度”制度一定要严格执行下去,进一步创新,加大奖励和惩罚力度,月月兑现,决不手软;
第二,在招商引资方面,分解任务,落实到人,外出专职招商的工资和奖励与任务挂钩,签订责任状,完成任务给予重奖;
第三责任追究机制要建立执行,行政不作为甚至行政慢作为都要追究责任,不留情面。只有工作体制创新灵活,实行严格的激励奖惩制度,才能充分调动积极性和主动性,把工作做好。

纪检队伍教育整顿检视整治环节的问题篇2

检察队伍教育整顿学习心得


检察队伍教育整顿学习心得

开展政法队伍教育整顿,是党中央提出的新要求、人民群众的新期盼、政法战线自我革命的新需要,是确保政法机关担负起新时代职责使命、推动政法工作高质量发展的重要举措。环翠区深入贯彻落实上级决策部署,迅速启动,广泛动员,精心谋划,强力推进,确保教育整顿开好局起好步。下一步,将紧盯抓实、查纠整改、总结提升三个环节,推动教育整顿扎实开展,以政法队伍新面貌、政法工作新业绩庆祝建党100周年。

一是坚持以政治建设为统领,抓细抓实环节。将筑牢政治忠诚作为教育整顿首要任务,把政治教育与党史学习教育结合起来,讲好红色故事,传承红色基因,用红色文化凝神聚魂、壮怀励志,不断提升政法干警“政治三力”。通过制作忏悔录警示片、召开警示教育大会等,深入剖析全区政法干警违纪违法案例,用身边人身边事教育广大政法干警知敬畏、存戒惧、守底线。组织开展“最美政法干警”评选活动,大力弘扬英模精神,在政法系统树立学习英模、崇尚英模、争当英模的良好风尚,在全社会展现政法队伍的时代楷模、时代正气、时代风采。


二是坚持以解决问题为导向,落细落实查纠整改环节。坚持自查从宽、被查从严的原则,广泛开展谈心谈话,引导政法干警打开心结、消除顾虑,全面开展个人自查,如实提交自查报告。强化组织查处震慑效应,坚持刀刃向内、刮骨疗毒,敢于动真碰硬、触及要害,深挖政法干警违纪违法线索,清查对党不忠诚不老实的“两面人”,彻查黑恶势力“保护伞”,深查执法司法腐败,坚决清除害群之马,彻底整治顽瘴痼疾。

三是坚持以人民满意为目标,做细做实总结提升环节。坚持开门整顿,把群众满意作为检验教育整顿成效的重要标准,结合干部作风大改进行动,进一步完善联系服务群众常态化机制,不断提升政法机关服务群众水平,以执法为民的新面貌新形象取信于民。牢固树立“查摆问题无止境,整改问题无止境”的理念,持之以恒抓好整改落实,切实巩固教育整顿成果,把教育整顿的实际成效转化为维护稳定、服务群众的强大动力,推动教育整顿与政法工作双促进双提升。

检察队伍教育整顿学习心得

开展政法队伍教育整顿,是党中央着眼新形势新任务作出的重大决策部署。文登区政法系统将把政法队伍教育整顿工作作为一项重要政治任务来抓,全链条发力、全系统整顿,
强力整治顽瘴痼疾,确保实效长效。

一是筑牢绝对忠诚的政治基石。今年是建党100周年,也是“十四五”开好局、起好步的关键之年,开展政法队伍教育整顿正当其时、十分必要。文登区广大政法干部将坚决扛起教育整顿政治责任,迅速掀起教育整顿热潮,从思想、政治、组织、能力、作风上对标对表,严格落实“绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠”的要求,坚定不移做到“两个维护”,把党对政法工作的绝对领导贯穿到教育整顿工作各方面和全过程,以更优良的思想作风和精神状态迎接改革发展新任务、回应群众新期待。

二是抓实查纠整改的规定动作。严格按照上级安排部署,紧盯清除害群之马、整治顽瘴痼疾、弘扬英模精神、提升能力素质四项任务目标,把“严”“细”“实”的要求贯穿教育整顿全过程,确保“规定动作”做到位,力争“自选动作”有特色,把政治建设与业务学习结合起来,全面提升政法队伍履职尽责能力;
把清除害群之马与弘扬英模精神结合起来,全面塑造政法队伍干净纯洁的形象;
把整治顽瘴痼疾与完善制度机制结合起来,全面消除违规乱纪的隐患源头;
把惩治处理与教育管理结合起来,全面推动政法队伍正本清源;
把开展教育整顿与推动履职尽责结合起来,全面彰显政法队伍过硬担当。


三是体现标本兼治的落实成效。以查问题、改作风、强队伍为目标,坚持开门搞整顿,着力整治政治不过硬、司法不廉洁、执法不严格、遇事不担当、作风不优良和主体责任不落实、监督执纪不力等问题,形成整改台账、实行销号管理、解决突出问题,真正把问题找准,把深层次原因分析透。结合“树典型、学先进、扬正气”活动,选树宣传一批事迹可信、形象可亲、品格可敬、精神可学的政法英模和先进典型,向全社会展示政法队伍的良好形象。真心实意为企业和群众办实事、解难题,持续提升执法司法公信力,做到群众呼声在整顿中有回应,群众意见在整顿中得解决,切实提升政法队伍执法能力素质,履行好新时代政法工作的职责使命。

检察队伍教育整顿学习心得

学习教育阶段是政法队伍教育整顿统一思想、凝聚共识的开局阶段,同时也是打牢根基、夯实基础的关键阶段,要带着问题学、带着信仰学、带着使命学,学出目标方向、学出坚定立场、学出责任担当,达到强化固本培元、增强政治自觉的目的。

纪检队伍教育整顿检视整治环节的问题篇3


纪委监委关于政法队伍教育整顿查纠整改环节的工作情况汇报
政法队伍教育整顿开展以来,XX县纪委监委立足工作职能,全面对标对表上级决策部署和县委工作要求,紧盯关键环节,充分运用监督检查、警示教育、执纪问责等多种手段,精准施策、持续加压,充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用,切实履行好纪检监察机关在教育整顿中的协同责任,对推动查纠整改环节走深走实、推动教育整顿取得实效提供了坚强纪律保障。现根据工作安排,将查纠整改环节工作开展情况、工作中存在的问题以及下步工作打算具体汇报如下:
一、工作开展情况
一是持续畅通信访举报渠道,多渠道挖掘、受理反映政法干部问题线索。主动改变对问题线索“等、靠、要”的思想,坚持问题导向,主动出击,积极搭建来电、来信、来访、网络和微信公众号举报“五位一体”信访举报平台,多渠道收集挖掘问题线索,对收到的反映政法干部的问题线索建立专门工作台账,统一注册登记、及时分析研判,实行快速转办,确保做到问题线索“零暂存”。
二是成立专门工作机构,完善各阶段监督制度。围绕全县政法队伍教育整顿工作各阶段要求,制定印发《XX县纪委县监委关于政法队伍教育整顿工作专项监督检查工作方案》,明确每个环节开展监督

检查工作任务,切实担负起监督责任。针对正在开展的政法队伍教育整顿查纠整改环节主要工作任务,结合县纪委监委工作职责,印发《XX县纪委监委关于政法队伍教育整顿问题线索排查工作实施方案》,抽调精干力量,成立县纪委监委政法队伍教育整顿线索核查工作专班,由县纪委书记牵头负责,县纪委各副书记、常委、委员落实包保责任,从制度上规范了线索管理、督查办理、监督检查等工作,形成纪委书记亲自抓,分管副书记具体抓,其他班子成员积极参与,案管室、纪检监察室、派驻纪检监察组协同联动工作模式,形成同频共振的强大合力。
三是突出重点案件办理震慑作用,持续强化线索处置质效。始终保持严的基调,坚持把线索核查工作摆在教育整顿的突出位置,把握工作重点,突出涉黑涉恶、涉法涉诉等案件,突出有线索指向、反复被举报等人员,突出定性不准、量刑不当、程序违法等问题,通过异地交叉评查、案件倒查等方式,深挖彻查政法干警违法违纪问题,争取查一件成一件,切实做到敢于动真碰硬、触及要害,确保收到的问题线索件件有人管、件件有回音、件件有着落。对近年来受理和处置的与政法干警相关信访举报、问题线索,进行全面梳理、复盘筛查,切实做到及时清零存量线索,快速处置增量线索,持续提升问题线索处置质效。
截至目前,共收到涉及政法系统人员问题线索XX件,主动投案XX件,现已办结XX件,党纪政务处分XX人,组织处理XX人,形成强大震慑。


二、当前存在的问题
一是线索受理渠道还需进一步拓宽。当前举报渠道多是局限于网络举报平台、举报电话和信箱等传统方式,通过涉黑涉恶案件倒查、重点案件交叉评查、涉法涉诉案件清查、智能化数据排查等方式排查政法干部违纪违法问题线索力度还不够足。
二是压实政法系统主体责任还需加压发力。对政法系统各成员单位开展工作的主动监督一定程度上还存在不到位问题,工作联动、共同推进的整体质效还需提升。
三是线索核查成效还不够明显。典型案件侦办力度不够,通过突破一批典型性案件形成高压震慑态势的力度还不够大。
三、下步工作计划
一是进一步强化组织领导。持续优化线索核查工作专班工作程序,提高工作效率。进一步充实办案力量,统筹协调审查调查、派驻机构、专项巡察等各方力量,加强与检察、公安机关等部门的协作配合,强化工作合力。进一步强化压力传导,综合采取召开个案汇报、定期通报等各种措施,加大对线索核查情况调度力度,确保线索查深查透。
二是切实履行好协同责任。强化政治监督,坚决惩治执法司法腐败问题,将政法队伍教育整顿监督工作与精准有效做深做实日常监督结合起来,与重点领域专项整治结合起来,将教育整顿与专项重点工作通盘考虑,坚持实事求是原则,全面、真实、客观,找准结合点,

确保教育整顿主体责任内容实体化、工作抓手具体化、目标任务清单化。
三是加大违规违纪问题查处力度。进一步畅通信访举报渠道,扩大举报平台的影响力,建立组织查处与扫黑除恶斗争有机衔接机制,用好电话、信箱等广泛收集受理群众举报,同时,加大问题线索分办督办,采取聚合办案、交叉办案、联动办案等措施,对政法队伍教育整顿中发现的问题线索优先处置,加快办理进度,确保案件质量。加强与政法部门的密切联系,督促进一步推进政策的细化工作,增强政策落地实施的可操作性,通过从宽从严两方面典型案例的对比,树立明确导向,让有问题的干警实实在在地看到“主动查与被动查不一样”,鼓励干警把握政策期限及时坦白说明问题。牢牢把握案件查办这条“生命线”,把突破重点案件作为主攻方向,对政法领域问题线索逐件跟进核查,循线深挖、一查到底,推动查纠整改彻底到位,真正做到重点线索清仓见底、害群之马有力清除、顽瘴痼疾有效整治、群众满意度明显提升。
四是抓实抓细纪律审查“后半篇文章”。扎实做好“一案一整改”,把政法队伍教育整顿中查处的典型案例与扫黑除恶专项斗争期间查处的涉黑涉恶腐败和充当黑恶势力“保护伞”案件结合起来,督促案发单位建立整改清单和台账,推动处分决定执行到位、警示教育开展到位、存在问题检视到位、整改措施落实到位,从制度上、根源上防止违纪违法行为的发生。要充分运用典型案件的警示教育效果,与自查自纠深度结合、相互促进,让广大干警从身边人身边事中受到深刻

警醒,汲取教训、严格自律,自觉做到知敬畏、存戒惧、守底线。坚持“当下治”与“长久立”相结合,注重挖掘案件背后的深层次问题,通过纪检监察建议等方式督促紧密结合政法领域改革特别是司法体制综合配套改革、执法司法制约监督体系改革和健全正风肃纪长效机制、政法干部交流轮岗机制等,完善相关制度、体制、机制,努力实现标本兼治。




纪检队伍教育整顿检视整治环节的问题篇4

《政法队伍教育整顿查纠整改》
《政法队伍教育整顿查纠整改》政策学习认识心得体会全区政法队伍教育整顿发动部署会上,自治区党委常委、政法委书记明确提出:要坚持问题导向、民意导向、目标导向,敢于动真碰硬、触及要害,综合运用自查自纠、组织查处、专项整治等手段,推动查纠整改取得实实在在的效果。
1.激发自查自纠的内生动力。实行“自查从宽、被查从严〞政策,促使政法干警主动向组织说明问题,自觉解决“老问题〞、防止“新问题〞。以思想发动促自查自纠。加强政策宣讲,深刻认识和理解政策制定初衷,增强自查自纠的自觉性坚决性。以组织帮助促自查自纠。要综合运用领导带头查、组织约谈查等手段,促使政法干警自查自纠。以外部协查促自查自纠。对政法干警自查事项开展专项核查。以.宽严政策促自查自纠。研究制定依纪依法适用“自查从宽、被查从严〞的政策意见,明确从宽、从严的适用时间、适用对象、处置流程等。“自查从宽〞主要是针对主动自查、主动坦白、真心悔过的干警,“被查从严〞主要是针对拒不主动交代问题的违纪违法干警,同时运用好“自查从宽〞“被查从严〞的典型案例。
2.发挥组织查处的强大威力。组织查处工作要坚持无禁区、全覆盖、零容忍,坚持重遏制、强高压、长震慑,重“保护伞〞,深查执法司法腐败,严查党的十八大以来不收敛不收手的腐败问题,坚决把害群之马去除出政法队伍,维护政法队伍肌体健康。加强问题线索收集。充分依托举报平台,综合运用多种手段,多渠道获取政法干警违纪违法问题线索,并建立台账,落实案件线索督办和清零制度。加强与扫黑除恶的衔接。把教育整顿作为稳固和深化扫黑除恶专项斗争成果的重要举措,深挖彻查背后的政法干警涉黑涉恶腐败和“保护伞〞问题。加强核查办理工作。健全问题

线索移交、督办等制度机制。对重大、复杂、具有较大社会影响的案件线索,采取交叉办理、异地管辖、提级管辖等方式,确保查深查透查实。
3.提升顽瘴痼疾整治的综合效力。对于人民群众反映强烈、影响执法司法公信力的“老大难〞问题,分类施策、靶向治疗。深入查找问题。要结合实际,全面梳理排查,找准找实问题,建立顽瘴痼疾台账,奠定销号管理根底。深入检视原因。透过现象看本质,找准问题背后的深层次原因,特别要深入检视问题症结滋生的土壤,有针对性制定整洽方案。对于一个单位难以解决的问题,要发挥“块〞的优势、“条〞的长处,协调联动加以解决。深入解决问题。把是否解决突出问题作为检验教育成效的标准,在即查即改、立竿见影的同时,举一反三,在推动制度机制建设上下
功夫,确保个性问题与共性问题、显性问题与深层次问题一同解决。

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