下面是小编为大家整理的2023年如何汇报支部主体教育开展情况【五篇】,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
如何汇报支部主体教育开展情况2023年5篇
第1篇: 如何汇报支部主体教育开展情况2023年
2018年支部党建工作开展情况汇报
2018年，支部以十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想统领，突出全面从严治党主体责任，结合“两学一做”学习教育常态化制度化，在市公租房公司党委的正确领导下，在广大党员群众的帮助支持下，紧密围绕中心工作，始终坚持高标准、严要求，认真完成了各项工作任务，现将2018年支部工作情况汇报如下：
一、支部基本情况
支部于XX年10月组建成立，于2018年7月20日按程序组织完成支部换届选举工作。现支部设书记1人，组织委员兼纪检委员1人，宣传委员1人；
设专职党务工作者1人。
截止目前，支部有党员14人，其中女性党员5人，少数民族党员1人。支部下设两个党小组：第一党小组由公司本部部门党员组成，共8人；
第二党小组由各物业服务中心党员组成，共6人。
二、党建工作开展情况
（一）强化组织建设，增强党组织凝聚力
1.严格执行民主集中制原则。惠泽支部高度重视班子自身建设，努力增强班子成员贯彻民主集中制的自觉性。坚持统分结合的原则，坚持集体领导下的分工负责制，班子成员合理分工，通过换位思考，相互谈心，交流意见，沟通思想，形成了科学、民主、集中、统一的决策机制。
2.积极落实组织换届工作
根据公司党委《批复》精神，按照《中国共产党章程》及《中国共产党基层党组织选举工作暂行条例》的规定和程序，于2018年7月20日组织召开了支部党员大会，通过无记名投票方式选举了新一届中共支部委员会委员。本次换届严格按照相关工作要求、步骤和规定程序组织开展，并采取了有效措施，确保顺利完成了支部换届选举工作。
3. 积极组织支部活动。
2018年，组织支部共开展了9次党员“固定活动日”及“主题党日”活动，其中组织学习教育次，观看廉政影片1次，观看《厉害了，我的国！》记录影片1次，慰问保障房小区的困难租户2次，参观红色教育基地1次、员工大讲堂活动2次，专题研讨1次，携手普惠园社区开展迎中秋庆国庆活动1次。
4.严格落实党务公开
根据中共中央印发《中国共产党党务公开条例（试行）》要求，我支部按照“征求意见､事前公开､决策公开､民主讨论､结果公开､接受监督”的程序, 将党组织重大决策及落实情况、领导班子自身建设情况、制度执行情况、领导干部廉洁自律规定执行情况、组织建设情况等定期向党员群众进行公开。
（二）党员队伍建设
1.加强党员教育培训。支部按要求定期组织党员培训始终把党员教育作为提高党员政治业务素质的治本之策，在教育方式上以上党课为主，充分发挥教育阵地作用，在内容上以学习党章党规、十九大思想及习近平新时代特色社会主义思想为主要内容，积极邀请公租房公司党委委员给我支部党员进行党课培训。
2.规范组织发展程序。支部严格按照《中国共产党发展党员工作细则》要求，以“坚持标准、保证质量、慎重发展”为原则做好党员发展和入党积极分子的培养工作。2018年3月我支部按程序确定公司两名同志为入党积极分子。
3.严格组织关系管理。建立党员组织关系转接台账，规范转接程序，严把入口出口。针对转入转出党员，实行“六问”“两查”形式，切实弄清党员信息，核实党员身份，掌握党员去向。“六问”，即在办理党员组织关系转接时，向党员问清组织关系接转原因、入党转正时间、党费缴纳截止时间、党内表彰及处分情况、参加组织生活情况、学习从业等情况，避免党员信息缺失；
“两查”，即通过拨打组织关系介绍信上的联系电话、严格核查党员档案等方式，查证党员身份真实性及是否受到党纪政纪处分等情况，避免党员信息失真。经对支部党员档案、组织关系进行梳理，我支部关系转接有序，无流动党员，无失联党员。
4.严格党员积分管理。按照《市公租房公司关于实行党员积分制管理的通知》要求，组织制定了党员积分申报表。支部党员于每月底根据党员履行义务、履职情况，如实向支部提交本月党员积分申报表，经支委会核实和初评，并于每季度召开党员大会评议，确定党员积分。党员大会讨论通过后，对党员积分进行公示，接受党员、群众及服务对象监督，确保积分制管理工作公开、公平、公正。
5.履行党员服务承诺。组织支部党员签订《党员公开承诺书》，要求支部党员认真履行岗位职责，充分发挥党员先锋模范作用，牢记全心全意为人民服务的宗旨。
6. 严格党费收缴管理。支部党费收缴日为每月15日，党员每月于党费日前自觉将党费交至党支部，支部核定后上缴公司党委。我支部2018年1月-10月共收缴党费7942元。
（三）制度建设
1. 认真贯彻落实“三会一课”制度。做到有计划、有通知、有记录、有签到。截止2018年10月，召开支委会13次、党员大会11次，每个党小组召开会议10次，党委委员在支部讲党课3次。
2.严格按照组织生活会的步骤要求召开组织生活会。做到会前有请示、批复，会中有通知、记录，并组织学习贯彻党的十九大精神，对照《廉洁自律准则》、《党纪处分条例》等有关规定认真查摆问题，提出解决的办法，针对征求到的党内外群众意见进行讨论，提出整改措施并进一步落实整改。
3.认真贯彻落实谈心谈话制度。每年开展不少于1次在支部书记与班子成员、班子成员之间、班子成员与党员、党员与党员之间开展谈心谈话，坦诚相见，交流思想，交换意见。
（四）重点工作开展情况
为确保“两学一做”学习教育的顺利开展，我支部制定了《惠泽支部2018年度“两学一做”学习教育集中学习计划》，按照学习计划安排，采取“线上线下”学习相结合，通过党员自学、党小组学习、支部党员大会集中学习的方式认真开展“两学一做”学习教育。
1.学习情况：2018年组织召开9次党员大会进行集中学习；
通过微信群、QQ群等线上学习9次，党委委员在支部讲党课3次；
2.学习笔记：组织支部党员14名同志认真做了“两学一做”自学笔记及集中学习笔记；
3.学习心得：组织每位党员和入党积极分子积极学习《党章》、《准则》和《条例》，并撰写上交《学习心得体会》。
2018年，支部通过“两学一做”学习教育，使每位党员切实做到讲政治，有信念;讲规矩，有纪律;讲道德，并品德;讲奉献，有作为，用实际的行动为群众做出表率。
第2篇: 如何汇报支部主体教育开展情况2023年
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“主题教育、XX”主题教育
开展情况汇报材料
“主题教育、XX”主题教育开展以来，XX局坚决贯彻落实XXXXXX重要讲话精神和省委安排部署，在省委第XX巡回指导组的精心指导下，紧紧围绕守初心、担使命，找差距、抓落实的总要求，不划阶段、不分环节，坚持把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实四项重要措施衔接起来，整体推进，贯穿始终，确保主题教育高质量扎实推进。现按照会议通知要求，就我局“主题教育、XX”主题教育开展情况汇报如下：
一、主要做法及成效
（一）强化组织保障，切实靠实工作责任。局党组从主题教育一开始，就注重强化组织领导，优化顶层设计，强力推动落实，及时成立了“主题教育、XX”主题教育领导小组，研究制定了主题教育《实施方案》。X月X日，组织召开了主题教育动员部署会，局党组书记、局长XX作了动员讲话，对开展好主题教育进行部署；
制定下发了《XX局主题教育6月份主要工作安排》《XX局主题教育读书班方案》，对重点任务细化分解到每天、每项内容和每个处室；
领导小组定期召开会议研究听取主题教育进展情况，作出安排部署。主要领导认真履行第一责任人职责，亲自谋划部署、亲自督促落实；
班子成员坚持先学一步、学深一层，充分发挥表率带头作用。领导小组办公室做好跟踪指导，确保学习教育、调查研究、检视问题、整改落实不走过场、统筹推进、全面落实。
（二）突出领导干部，认真抓好学习教育。坚持读原著悟原理，集中安排一周时间，采取举办读书班、党组理论中心组学习等形式，局领导逐字逐句领学《XXX关于“主题教育、XX”重要论述选编》《XXX新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、XXXXXX关于XX工作重要指示等规定篇目，局主要领导作了形势政策专题辅导报告，每名党员干部制定了个人自学计划，确保学习教育不断档，长期坚持。在主题教育读书班期间，开展集中学习X次、专题研讨X次，自学成果交流X次，X名局领导作了交流发言、XX名处室和直属单位负责同志汇报了学习心得，XX名科级党员干部汇报了学习思考的体会，处级以上干部每人撰写心得体会X篇；
坚持第一时间学习领会XXXXXX最新重要讲话精神，召开局党组扩大会议暨党组理论学习中心组学习会议，深入学习XXXXXX在中央政治局第十五次集体学习时的重要讲话、XXXXXX在中央和国家机关党的建设工作会议及深化党和国家机构改革总结会议上的重要讲话、XXXXXX对黄文秀、张富清同志先进事迹作出的重要指示、XXXXXX在内蒙古考察并指导开展“主题教育、XX”主题教育时的重要讲话等内容，不断统一思想，深化认识。各支部、直属各单位在党员自学的基础上，普遍组织开展集体学习和研讨交流。同时，组织党员干部观看了《周恩来回延安》影片、参观了XX纪念馆、重温了入党誓词、邀请X名我省推荐的全国脱贫攻坚奖候选人作了典型事迹报告，集中观看警示教育片X次，开展理论知识测试、主题演讲比赛、主题征文各X次，有效深化了学习教育效果。
（三）贯彻严实要求，深入开展调查研究。召开局党组扩大会议，紧紧围绕XX、XX以及党的建设等中心任务，精心研究制定《调查研究工作方案》，明确调研主题、内容、人员、时间等。从X月X日起，由局领导带队，组成X个调研组，先后深入XX个深度贫困县，坚持问题导向，聚焦问题短板，采取座谈交流、个别访谈，查阅资料、实地查看等多种形式开展调研。据不完全统计，各调研组在基层发放问卷XX余份，征求到意见建议XX条，梳理后形成需要整改的问题XX个。截止目前，调研发现的问题已整改XX个，提交调研报告XX份。X月XX日召开了调研成果交流会议，X名党组成员交流了调研成果，局党组书记逐一进行了点评。X月X日，局党组书记XX结合调研成果，围绕“牢记初心使命，强化责任担当，把主题教育实践转化为XX实效”主题，为局系统全体党员干部讲了党课，其余局领导在分管处室或贫困村讲专题党课XX次。
（四）注重多措并举，全面进行检视问题。严格按照“六对照一结合”要求，聚焦思想、政治、能力、作风和廉政方面存在的突出问题进行检视，全面查找不足和短板。广泛听取意见建议，制定下发《关于征求XX局开展“主题教育、XX”主题教育意见建议的函》《关于在“主题教育、XX”主题教育中开展谈心谈话、听取意见的通知》，在办公楼前设置征求意见箱、开设网络邮箱、开通专线电话，充分听取工作服务对象、基层党员群众对局领导班子、领导干部存在突出问题的反映，对改进作风、改进工作的意见和建议。开展专项整治自查，专门下发专项整治自查表，局领导围绕中央部署的专题整治问题、省委作风建设年部署的专项整治问题、调研发现的问题、群众反映强烈的问题、巡视巡察反馈的问题，深入自查反思，人人列出了专项整治自查清单。全面深刻检视反思，围绕“六个对照”内容，局领导班子聚焦党的政治建设、思想建设、作风建设存在的突出问题深入进行检视反思，专门召集相关业务处室负责人集中进行讨论，确保检视出的问题实事求是、一针见血，专门召开局党组扩大会议进行审议。截至目前，局领导班子共检视问题XX个。局领导以刀刃向内的自我革命精神，紧密联系思想工作实际，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，重点查找在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面的差距，在做到“主题教育、XX”方面的差距，在群众观点、群众立场、服务群众方面的差距，在知敬畏、存戒惧、守底线方面的差距，在思想觉悟、能力素质、担当作为、道德修养、作风形象方面的差距，人人列出了问题清单及整改措施。对照党 章党规找差距，制定下发《关于在“主题教育、XX”主题教育中对照党 章党规找差距的实施方案》，召开局党组理论学习中心组学习会议，逐段逐句学习了党 章、《准则》《条例》，切实掌握党的性质宗旨、12个方面要求和各类违纪行为的具体情形。班子成员逐人对照党 章党规重点查摆“18个是否”，人人列出了问题清单。召开专题会议，X月X日，召开对照党 章党规找差距专题会议，班子成员以对同志负责的态度，相互咬耳扯袖、提醒警醒，逐人把对照党 章党规查摆“18个是否”检查出来的问题逐条讲清楚，没有的问题也进行了报告。目前，正在对照检视出的问题，逐条提出整改措施，结合工作实际，制定整改方案，明确责任领导、责任处室、整改时限，积极为下步高质量开好专题民主生活会做好准备。
（五）坚持问题导向，扎实抓好整改落实。突出主题教育的实践性，坚持边学边查边改，坚持把“改”字贯穿始终，在前期深入开展专项整治自查的基础上，把中央部署的专项整治同省委作风建设年部署的专项整治、调研发现的问题整改、群众反映强烈的问题整改、巡视巡察反馈的问题整改结合起来，重视解决XX工作中不担当、不作为等问题，逐项列出问题清单，认真研究制定了《XX局领导班子专项整治工作方案》，逐条制定整改措施，明确责任领导、责任处室、整改时限，坚持立查立改，即知即改，一时解决不了的盯住改、限期改，深入扎实进行整改落实。截至目前，专项整治的XX个问题，已完成整改XX个，其余XX个问题明确了整改时限着力整改。
二、存在问题
总体感觉我局主题教育开展得比较扎实，取得了阶段性成效，但也存在一些不容忽视的问题：一是学习教育进展不够平衡。个别支部集体学习念文件、读领导讲话的多，结合实际进行研讨交流比较少，个别党员的思想认识还不够深刻。二是作风不严不实的问题依然存在。个别党员干部求实作风不硬，对基层工作中的一些问题没有及时指出，形式主义问题依然存在。三是创新意识不够强。主题教育与XX工作结合不够紧密，推进开展的丰富性不够和感染力不强，示范带动作用发挥不够。
三、下步打算
我们将始终把开展“主题教育、XX”主题教育作为当前一项重大政治任务，严格按照《主题教育实施方案》部署要求，扎实做好规定动作，结合实际开展自选动作，不等不靠，主动作为，坚持学习教育、调查研究、检视问题、整改落实四项重点措施整体推进，坚持将主题教育与推进XX工作紧密结合，着力推动主题教育往深里走、往心里走、往实里走，确保把主题教育激发出的干事热情和进取精神，转化为完成XX工作的内生动力。
一是强化跟进紧跟抓学习。充分发挥领导干部以上率下作用，坚持读原著学原文悟原理，在原有学习的基础上，结合局党组理论学习中心组学习，持续跟进学习XXXXXX最新重要讲话精神，深入开展研讨交流，切实把学习成效体现到增强党性、提高能力、改进作风、推动工作上来。各党支部和直属各单位组织广大党员，采取每天自学半小时、开展“三会一课”、党员自学交流等方式继续抓好理论学习。同时，按照中央和省委要求，及时把党 史、XXX史等内容，作为党员、干部日常教育培训学习的重要内容，认真抓好贯彻落实，确保学出成效。
二是全面推动调研成果转化。对调研中发现的问题，能够立即办、马上办的，不等不靠立行立改，切实让群众感受到开展主题教育的实际成效；
对一时解决不了的问题，结合工作实际，及时研究制定切实可行的政策措施，进一步推进发现问题得到解决。同时，进一步修改完善调研报告，坚决杜绝搞形式、走过场，切实提高质量。
三是扎实检视反思突出问题。严格按照“六对照一结合”要求，局领导班子和领导干部，各支部和直属各单位一方面通过党员干部提、自己找、上级点、互相帮等方式，结合学习教育反思问题、调查研究掌握问题、座谈交流了解问题和通过各种渠道征求到的意见建议，进一步深入梳理检视问题清单。另一方面围绕“六个对照”内容，紧密联系思想工作实际，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，自觉对标对表，结合梳理形成的意见建议清单，进一步深刻查找存在的突出问题，制定整改措施，建立工作台账，紧盯时间节点，抓好推进落实。
四是较真碰硬抓好整改落实。坚持将自我检视查摆出的问题和专项整治的问题结合起来，同步整改、整体推进。一方面，局领导班子和领导干部，各支部和直属各单位根据检视问题清单内容，及时制定整改方案，建立工作台账，全面进行整改。对当下能改的即知即改，明确时限和要求，按期整改到位；
一时解决不了的，要盯住不放，通过不断深化认识、增强自觉，明确阶段目标，持续抓好整改。另一方面，对于中央部署的X项专项整治问题、省委作风建设年部署的X项专项整治问题以及需要整改的突出问题（主要包括调研发现的问题、群众反映强烈的问题和巡视巡察反馈的问题），严格按照《XX局领导班子“主题教育、XX”主题教育开展专项整治工作方案》要求，建立销号管理制度，实行项目化推进，确保一项一项整治到位。
五是强化督促指导促落实。局主题教育领导小组办公室将进一步发挥组织协调和督促检查职能，定期不定期对各支部、直属各单位主题教育进展情况进行重点抽查，及时掌握主题教育动态情况、薄弱环节及整改成效，及时发现和解决问题，防止出现工作空挡盲区；
对在主题教育中组织不力、敷衍塞责、对规定篇目学习不系统、跟进学习不到位的，效果不好的支部、单位，将严厉批评、严肃问责。
第3篇: 如何汇报支部主体教育开展情况2023年
单位党支部开展主题教育活动情况汇报
在局党组统一部署下，X月初，X党支部在全体党员干部中深入开展了“X”主题教育活动。党支部学习“红船精神”，回顾建党历史，再望奋斗历程，重温入党誓词，重新检视自身存在的问题，坚定党和人民事业奋斗到底的决心，推进主题教育活动的深入开展，通过精心组织，扎实推进，认真做好阶段工作，取得了一定实效。现将具体情况汇报如下：
一、基本情况和主要做法。第一、认真学习领会，准确把握要求，加强主题教育活动的动员部署。一是认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想及重要讲话精神。为使“X”学习教育活动开好头、起好步，坚持统一思想、教育先行，我站利用办公会、“三会一课”、集中理论学习时间等机会，开展读党章、讲党课、学党史等学习讨论活动，强化党员干部对主题教育学习内容的掌握，加深党员干部对开展“X”主题教育历史背景、重大意义的深刻了解和认识，进一步统一全站党员干部的思想认识，为主题教育活动的开展奠定了扎实的思想基础。在此基础上，采取集中学习和个人自学相结合等形式，坚持每周一上午交接班会学习习近平总书记最新重要讲话文章及局党组相关文件精神、每周四下午集中学习半天，确保党员干部有足够的时间和精力静下心来学习。我们先后学习了《习近平关于“X”重要论述选编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》及习近平总书记来陕视察重要讲话、对X工作、对全国住房和城乡建设的重要指示批示精神等内容。目前，组织开展集体学习X次，交流研讨X次，参加党员人数X多人次，站领导班子成员还参加了住建局举办的“X”主题教育党支部书记轮训暨局县处级领导干部理论读书班，并进行了交流发言。
二是制定活动实施方案。根据站党支部实际，制定了《关于开展“X”主题教育实施方案，充分认识开展主题教育活动的重要性和必要性，明确了活动的总体要求、主要内容和步骤，提出了具体的组织领导措施，有条不紊地推进各个阶段的工作。
第二、加强组织领导，健全工作机制，推进主题教育活动的有序开展。一是成立主题教育活动领导小组及其办公室。为加强对主题教育活动的组织领导，站党支部成立了党支部书记任组长，班子成员任副组长，各科室主要负责人为成员的主题教育领导小组。领导小组下设办公室，负责活动的组织实施，加强对活动开展情况的督促、检查与指导。
二是明确活动工作思路。为有效提高主题教育活动的覆盖面与深入度，我站明确了“先党内后党外、先领导干部后职工群众”的工作思路，重点加强党员领导干部的教育工作，并通过活动取得的成效吸引职工群众参与到主题教育活动中来，扩大了活动的广度与深度。
第三、深入开展学习，加大宣传力度，营造主题教育活动的良好氛围。一是利用多媒体做好主题教育。充分利用电子宣传屏、微信群、QQ群等宣传阵地，建立主题教育活动宣传栏，加大宣传力度。二是组织观看专题教育片。先后组织干部职工观看了《时代楷模—张富清》《我们走在大道上》等专题片，使党员干部进一步深刻理解了牢记党的宗旨、加强党性修养、自觉遵纪守法的重要性，一致表示，要认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，锐意进取，埋头苦干，为实现党的十九大确定的目标任务而奋斗。
第四、创新活动载体，开展特色活动，促进主题教育活动的不断深化。一是联系工作实际搞好个人自学。我站工程质量安全监督工作和扬尘治理工作任务多、时间紧，监督员经常外出现场检查。针对这一特点，站党支部在做好集中学习的基础上，扎实抓好干部党员自学，全体党员学习了《党章》《习近平关于“X”论述摘编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等篇目，并及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话文章等内容，做好读书笔记，进一步提高了思想认识。二是领导带头讲好专题党课。主题教育活动开展以来，站党员领导干部要在学习调研基础上，按照主题教育实施方案要求，站长X为党员干部讲授了“X、继续前进”专题党课，增强了干部职工践行X使命，扎实做好质监工作的信心和动力。三是开展“夜学”活动。结合主题教育，从X月起，采取集中学习和个人自学的形式，每周二、四晚上X点至X点，在全站党员干部中开展“夜学”活动。通过原原本本学习，真正把习近平新时代中国特色社会主义思想学懂弄通、学深悟透，把“X”铭刻于心、落实于行，不断促进我市建设工程质量安全工作上新台阶。四是扎实做好调查研究。X月上旬，站帮扶人员到X县刘家塬村开展帮扶调研活动，站长X对照脱贫攻坚要求，撰写了《X县X村精准脱贫调研报告》，进一步提高帮扶工作的针对性和实效性，确保如期完成扶贫任务。五是开展“感党恩、听党话、跟党走”活动。通过学党史、看变化、谈经历，重温入党誓词、警示教育、斗争精神教育、履行党员义务、做好本职工作、勇于奉献作为等活动，激发党员干部的爱党爱国热情，进一步深化“X，牢记使命”主题教育。
第4篇: 如何汇报支部主体教育开展情况2023年
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报
今年以来，在县委、县政府的正确领导下，在县老体协的指导下，我镇以县老年体育精神和《县委办公室、县政府办公室关于进一步加强老年体育工作的意见》为指导，以科学发展观统领全局，不断加大措施，强化落实，进一步健全组织，坚定信心，增强活力，推动了我镇老年体育工作的较快发展。现将我镇老年体育工作的开展情况汇报如下：
一、党委重视，为老年体育工作提供组织保障老年健身活动涉及面广，涉及人多，要搞好这项工作，必须为工作开展提供强有力的组织保障。镇党委、政府领导十分重视，一是将老年体育工作列入了议事日程，定期研究部署，并多次在全镇各级会议上强调，一定要从政治和经济的高度来熟悉开展老年体育活动的重大意义。党政主要领导还经常听取老年体协的，及时了解情况，帮助解决工作中存在的实际问题和困难。二是把老年体育工作作为建设社会主义新农村的一项重要内容，镇党委、政府在加强社会主义新农村建设的过程中，注重引导老年人参与到体育锻
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炼中来。大力开展推广了导引养生功、门球、太极拳剑等适合老年人特点的活动项目。三是把老年体育工作纳入了今年的年终考核，年底按照老年体育工作开展情况进行考核打分，做到老年体育工作有计划、有考核、有总结，从而确保了这项工作的积极正常开展。二、健全组织，确保老年体育工作正常开展建立健全组织机构，为老年体育工作正常开展创造条件。镇党委、政府成立了由党委副书记马俊华任主席，组织委员刘浩洋、退休老干部崔本润为副主席，组织、宣传、民政等7人组成的老年人体育协会，切实加强了对此项工作的领导调度。二是村级建立了由支部书记任主席，村两委各一名委员及离退休干部职工3—5人组成的老年体育协会。到目前，全镇40个行政村全部成立了老年体育协会。
三、建设阵地，为老年体育活动搭建平台场地是开展活动的载体，为此镇党委、政府专门召开村和学校负责人会议，亲自研究部署，安排场地，先后修缮兴建了老年体育活动中心，敬老院、王府庄小学和郭楼小学门球场。二是镇党委、政府要求全镇40个行政村根据本村实际建立了老年体育活动室，并把各村的体育场地设施建设纳入了乡镇建设规划。到目前，全镇已有35个村建立了老年体育活动室。三是
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在镇敬老院安装了老年健身器材，建起了门球场、棋牌活动室等，县慈善总会还捐赠了健身器材，总计投资2万元。镇里每年还拿出6000元，除举办竞赛活动，还为老年人购置健身活动书籍和门球棒、门球等活动器材，为老年人创造了良好的健身条件。做到了活动有场所，健身有器材，保障了老年体育活动的经常开展。
四、培训骨干，搞好辅导，将推广普及工作落到实处
老年体育活动是老年人生活的重要内容，需要全社会的共同关注和参与。建会之初，我们成立了以退休体育教师为骨干的社会体育指导员队伍，从中选拔了10多名工作热情高、组织能力和号召力比较强的同志，参加县里举办的指导员、教练员、裁判员培训班。学成归来后，组织他们到马店、王府庄、郭楼、阳坝等活动站点，继续办班培训新的骨干。几年来，先后举办导引养生功培训班20多期，门球教练员、裁判员培训班20多期，太极拳剑培训班10多期，培训学员300多人，这支队伍象滚雪球式的发展壮大起来。目前，全镇共有导引养生功骨干69人，门球教练员、裁判员17人，门球队7支，太极拳剑表演队员76人。这些老同志十几年如一日，兢兢业业，不计报酬，顶
第5篇: 如何汇报支部主体教育开展情况2023年
精选word文档 下载可编辑“不忘初心、牢记使命”主题教育是新一届党中央，在新的历史起点上开启新征程，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全党，推动全党更加自觉地为实现新时代党的历史使命不懈奋斗，加强党的思想建设作出的一项重要部署，必将产生重大和深远影响。为大家整理的相关的主题教育开展情况汇报，供大家参考选择。
主题教育开展情况汇报
一、组织学习情况
局领导班子注重把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，落实习近平总书记视察山东重要讲话、重要指示批示精神纳入主题教育学习，经常性组织党员干部原原本本读原文、认认真真悟原理，准确领会精神实质，同时，组织专题集中研讨，结合感悟党的初心和使命，进行交流讨论，不断深化认识，全局党员领导干部在思想上有了较大提高。
差距和薄弱环节全局党员干部虽然能够按照局党组的部署要求开展学习习近平新时代中国特色社会主义思想的相关材料，但在强化理论武装，融会贯通、学深学精上还缺乏深度、广度和力度，学习中缺乏“挤”和“钻”的钉子精神，下一步应注重培养党员干部的学习意识及持之以恒的精神。
二、落实上级工作部署情况
在落实中央决策部署、省市区委工作要求方面，局党组班子能够做到及时部署、及时明责、及时查摆、及时整改，干事创业热情大，勇于担当作为。
差距和薄弱环节工作中按部就班多，开拓进取少;抓落实有时碍于情面，敢于碰硬、一抓到底的韧劲不足，同时，在运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作的能力还有待提高，理论联系实际的本领还有待增强。
三、主题教育推进情况
局党组能够严格按照省、市、区委的统一决策和部署，全面推进主题教育工作。注重按照上级要求把“规定动作”做到位，努力推动主题教育真抓实做、高效开展、取得实效。
差距和薄弱环节在推进主题教育学习的方式方法上还有待创新。
四、向巡回指导组建议情况
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巡回指导组在工作中，可以把其他单位在推进开展主题教育方面好的经验做法介绍给我局，以达到共同提高的效果。
五、领导班子建设与运行情况
领导班子成员在工作中干事创业热情高、精神风貌好，努力履职尽责、担当作为。
差距和薄弱环节干事创业的闯劲、韧劲需要增强，执行决策部署力度需加大，创新意识需要增强。
主题教育开展情况汇报
人力资源(组织部以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为统领，在集团公司党委的正确领导下，深入扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，紧紧围绕集团公司生产经营中心工作，规范基层党组织建设，加强干部队伍建设，各项工作取得了积极成效。按照集团公司2019年年中工作会议要求，现将有关情况汇报如下
一、“不忘初心、牢记使命”主题教育开展情况
(一全面落实中央和自治区精神，对准目标、立足实际，牢牢把握主题教育总要求
6月13日，集团公司党委召开“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议，传达学习贯彻了党中央、自治区党委主题教育工作会议精神，周密安排部署，全面启动了主题教育工作。公司党委及时研究印发主题教育实施方案，按照自治区党委、国资委党委和主题教育第十一巡回指导组部署要求，集团公司党委牢牢把握 “守初心、担使命、找差距、抓落实”的总要求，认真组织学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，聚焦主题教育根本任务，紧扣主题教育具体目标，确保主题教育落实见效。
(二聚力“四个贯穿始终”，统筹推进、创新举措，狠抓主题教育落细落实
学习教育方面，把理论武装作为主题教育的重中之重，先统后分、统分结合、持续发力。一是认真开展学习研讨。主题教育开展以来，公司党委围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，积极引领广大党员读原著、学原文、悟原理，深入学习《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》，分层次、分专题开展集中学习和交流研讨。截至目前，公司党委组织专题学习2次，开展专题研讨3次，形成研讨材料71篇;各基层党委、直属党总支累计开展专题学习研讨23次，形成研讨材料183篇。二是丰富学习教育载体。通过举办读书班、专题培训、领导班子讲党课等多种形式，丰富学习载体、提升学习效果。截至目前，公司党委组织党员干部参加自治区国资委党委读书班4批、120人次;组织举办“不忘初心、牢记使命”主题教育读书班，受众92人次;各基层
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党委、直属党总支累计举办读书班和辅导讲座29期，培训党员干部1300余人次;公司党委班子成员分别到所在机关支部、分管单位讲党课，各基层党委、直属党总支领导班子讲党课47人次。三是分级分类组织培训。组织机关党委80余名党员赴大青山抗日革命根据地开展革命传统现场教育，组织专题党日活动;举办意识形态专题培训班、先进典型道德讲堂2期，培训党员200余人次;组织机关和部分子公司160多名党员参加了廉政警示现场教育。
调查研究方面，集团公司党委把调查研究作为开展主题教育的重要方式方法，突出调研重点、创新调研方式，务求取得实效。一是着眼解决问题，明确调研重点。确立了安全生产、规范经营、完善机制、风险防控等8个方面的调研主题，班子成员统筹安排，在7月下旬分别开展了专题调研。党委书记、董事长先后到公司所属项目一线和外省能源企业进行调研，深入了解公司改革发展、转型升级等方面的问题及风险点，考察学习周边地区同类型百万机组火电项目建设和管理生产运行成功经验做法，进一步探索解决企业脱困、转型发展的具体措施。党委副书记、总经理深入困难企业电建一公司和物产公司开展调研，就企业转型脱困、资质维护、拖欠职工工资等情况进行了深入了解，并现场解决问题。二是力戒形式主义，创新调研方式。印发调研方案，制定分组表、任务清单、征求意见清单、重点工作统计表，结合调研主题，划片开展教育指导、调查研究、检视问题、专项整治、专题党课“五合一”下基层活动。三是明确工作任务，促进成果转化。集团公司和所属单位领导班子成员及时梳理汇总调研发现的问题，召开专题会议，着力构建管长远、治根本的长效机制。
检视问题方面，集团公司党委把检视问题作为确保主题教育取得实效的前提和基础，聚焦思想工作实际，把问题找实、把根源挖深。一是广泛征求意见。“开门纳谏”，通过请上级提出意见、向各基层党委、直属党总支征求意见建议、班子成员和同志间开展谈心谈话活动等形式，广泛征求意见。二是列出问题清单。在广泛征求意见的基础上，全体党员干部认真检视剖析，分别形成党员干部个人问题清单和各级领导班子问题清单。检视问题涉及机构设置、薪酬体系建设、绩效考核、经营管理等方面共33条。班子成员结合征求的意见建议，就自身存在的问题正在形成整改报告。三是提前筹备民主生活会。围绕检视问题分析研判主题教育成果，持续推动检视问题再深化，做好主题教育民主生活会前期筹备工作。
整改落实方面，把整改落实作为检验主题教育成效的标尺，对照自治区党委提出的12个方面重点问题和主题教育中发现的具体问题，边查边改、发现即改，落细落小落具体，持续开展专项整治活动。一是集中整治突出问题。制定印发《关于进一步严肃工作纪律、集中整治突出问题全面加强作风建设的通知》，重申4个方面9条纪律要求、3个方面9条工作要求、干部职工5条作风要求。二是着力化解重大风险。公司党委认真做好舆情监测报告工作，积极承揽工程项目，保持企业正常经营;主动协调金融监管部门和金融机构，争取银行授信和还贷、续贷方面的支持和帮助，基本保证了资金链阶段性安全;针对涉案资金回收问题，通过申请诉讼财产保全、项目股权转让等方式，严防国有资产流失风险。三是维护职工群众利益。针
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对部分单位经营困难的实际，提出资金筹措途径，确保职工工资按时发放和“五险一金”足额缴纳，切实维护职工群众的合法权益。四是抓实党风廉政建设。公司党委、纪委认真贯彻自治区纪委监委《关于推进警示教育常态化的意见》精神，采取通报区内外违纪违法典型案例、组织党员干部参观自治区纪委监委3D廉政教育展厅、集中观看警示教育专题片、发送节日节点廉洁提醒短信等方式，经常敲响干部廉洁从业的警钟;针对“公车私用”等违规违纪问题，组织开展明察暗访55次，发现一般性问题12项，约谈提醒关键岗位人员225人次，跟踪督促整改落实;动态更新领导干部廉政档案155份，组织集团公司中层以上干部认真排查梳理各级企业、各部门、各岗位廉洁风险点948个，制定防范措施1304条。
(三认真履行党委主体责任，加强领导、夯实基础，务求主题教育取得最好成效
一是强化组织保障。成立了由党委书记任组长的领导小组，组建了工作机构和3个指导组，坚持领导带头，集团公司党委先后召开4次党委会、3次主题教育领导小组会议，领导班子成员带头撰写心得体会、带头讲党课、带头检视问题、带头整改落实，为开展好主题教育提供了有力保证。二是强化指导调度。制定了学习教育工作推进时间表，制定“四个贯穿始终”重点任务清单，所属各单位通过工作调度微信平台学习经验，进一步加大工作交流、检查指导力度。3个指导组深入联系单位指导督查11次。三是注重融合推进。坚持围绕中心，服务大局，把主题教育工作与推进公司健康稳定发展紧密结合，统筹安排理论武装与业务学习，融合开展党的建设与企业发展调研，同步检视“初心使命”与业务工作方面存在问题，一并整改自身建设与实际工作上存在差距不足。
二、党建工作开展情况
(一全面加强党的政治建设
一是提高政治站位，层层压实责任。坚持把党的政治建设摆在首位，推动党员干部学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。牢牢把握政治方向，落实意识形态工作责任制，党组织书记为第一责任人，各党支部书记对支部党员意识形态工作负具体责任。将意识形态工作作为党的建设的重要内容，纳入重要议事日程,进行目标管理。二是强化理论学习，坚定理想信念。紧紧围绕党要管党，全面从严治党这个主线， 严格落实中心组理论学习制度，集团公司和所属单位和“三会一课”制度，上半年开展党建调研和督导检查3次。以中宣部推出的“学习强国”学习近平台为重要载体，高度重视学习使用，抓实党员干部全覆盖。三是加强班子队伍建设，履行队伍管理责任。认真落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，严格执行领导干部双重组织生活等制度，提高民主生活会、组织生活会质量，通过会前指导、会中督导、会后整改，确保批评与自我批评真正起作用、有效果。结合集团公司巡查要求，强化日常监督，梳理风险点，让干部知敬畏、存戒惧、守底线。开展干部谈心谈话50余人次，统一干部思想，增强队伍凝聚力。四是贯彻
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落实民主集中制，健全完善决策程序。综合运用工作调研、谈心谈话、巡视检查等多种方式，督促民主集中制落实到位。
(二全面加强基层党组织建设
坚持“三注重、一加强”，抓住工作着力点。一是注重党的制度建设。按照集团公司党委要求，建立健全了党员教育管理、严格党内组织生活、民主评议党员等制度，推进党建和党员教育管理的制度化、规范化。要求所属单位认真执行“三会一课”制度，不断完善民主评议党员制度，定期开展党员党性分析评议活动;加强党支部书记的选配培训工作，确保党支部“三会一课”、组织生活会、发展党员材料、党员名册等制度和档案资料的整齐、规范、完整。二是注重完善党员管理机制。认真贯彻党员发展十六字方针，加强党员队伍建设，注重在生产一线、关键岗位发展党员，注重发展年轻党员，严格执行发展党员公示制度，正确处理数量和质量的关系，保证党员队伍质量。上半年办理组织关系接转27人次,2019年共发展党员45名。向国资委报送集团公司及各单位2018年党费收入和支出情况。维护更新党员管理系统中基础信息2000余项。三是注重党员教育工作。组织和部署各级党委中心组和党员领导干部学习党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于“不忘初心、牢记使命”重要论述、企业经营决策分析等内容，将新思想新理念贯穿于公司提升生产经营管理和党的建设等各项工作中。组织集团公司党员干部参加《中国共产党支部工作条例》知识测试线上答题活动1700余人次。四是加强基层党支部规范化建设。以提升组织力为重点，突出政治功能，统筹推进基层党组织建设，进一步优化集团机关党委各党支部设置，制定《集团公司机关党委调整设置工作方案》，集中整顿软弱涣散基层党组织。结合上半年自治区国资委党委创建系统企业示范党支部的要求，制定集团公司《创建国资委系统示范性党支部工作方案》，持续深入推进基层党支部规范化建设工作，着力加强“特色品牌党支部”、“先锋品牌党支部”创建，通过典型引路、示范引领，不断提升基层党建工作科学化水平。向自治区国资委报送了集团公司党委基层党务工作者队伍建设情况调研报告。
(三全面加强干部管理工作
坚持“一严格、四深化”，把握干部工作关键点。一是严格干部选任程序。按照公司统一部署，人力资源(组织部制定了集团公司所属单位领导班子及成员2018年度考核方案，按照组织程序认真开展了干部年终考核工作。上半年平职级调整干部5人，并开展了干部任前谈话。加强干部选任监督。按照中组部、自治区党委组织部、自治区国资委党委加强干部选任监督工作的要求，严格落实干部选拔任用工作“一报告两评议”，严格执行干部选拔任用工作有关事项报告和全程报告制度，严格监督所属单位违反组织程序和纪律的选人用人行为。上半年共对17名干部(处级干部10人，科级及以下人员7人进行了提醒谈话。二是深化制度体系建设。修订完善《公司中层干部考核管理办法》等一系列干部管理制度，以健全的制度体系打造公司干部队伍的执行力。三是深化干部教育培训。要求所属单位加强本单位干部培训，上
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半年年组织公司管理的领导干部参加自治区党委组织部举办的领导干部双休日讲座21人次，举办专题培训、党支部书记培训、党务工作者培训、统战人员培训等各类班次6期，受众600余人次。四是深化干部人事档案管理。修订完善了集团公司干部人事档案管理系列制度，确保档案信息服务作用的充分发挥。上半年按照中组部、自治区组织部新要求，建立密级层级化权限体系，实现纸质与数字化档案统一管理，截至目前，整理档案57卷18000余页。
(四全面加强人才管理工作
一是加强组织领导，健全工作机构。为适应集团公司发展对人才的需求，进一步加强专业调动和激励专业技术人员、经营管理人员和生产技能人员的工作积极性和创造性，进一步理顺管理体制，规范工作程序，形成了在党委领导下，党政领导主抓，组织部门牵头，各部门密切配合，一级抓一级的工作机制。二是结合企业实际，统筹推进人才规划。按照自治区国资委党委要求，依据国家和自治区中长期人才发展规划纲要精神，结合自治区人社厅“十三五”人力资源发展规划，从公司人才队伍建设面临的形势任务、发展目标、工作措施等6个方面，制定了集团公司《人才队伍建设五年规划》，加快推动企业所需的经营管理、专业技术、党建等高层次、高技能人才队伍建设。三是强化人才选拔，科学储备发展力量。认真做好各类人才选拔推荐工作。按照自治区组织部、人社厅要求，推荐3人参加自治区“草原英才”评选，1人参加“2019年百千万人才工程国家级人选”评选，5人参加“自治区突出贡献专家”评选，1人参加“内蒙古少数民族专业技术人才特培计划”申报，1人参加“自治区杰出人才奖”申报。向自治区国资委报送了集团公司2018年草原英才服务基层总结及2019年作安排的报告。
(五扎实做好扶贫攻坚和统战工作
认真贯彻落实自治区国资委党委关于打好精准脱贫攻坚战三年行动计划，积极组织对接开展脱贫攻坚工作，组织召开了集团公司2019年度专题扶贫工作会议，听取了2018年扶贫工作总结2019年扶贫工作安排的汇报，并就下一步的扶贫工作进行了安排部署。参加了**县2019年度定点帮扶工作会议，组织集团公司驻村干部在内蒙古党校参加了区直机关党员干部扶贫工作专项培训班，向自治区国资委报送了集团公司消费扶贫工作情况报告。按照自治区党委统战部要求，上报了《集团公司党外知识分子联谊工作典型案例材料》、《集团公司党外知识分子思想政治工作典型案例材料》以及集团公司统战工作基本情况统计表。组织统战人士参加了自治区统战部干部培训班、全区党外知识分子统战工作培训会。
主题教育开展情况汇报
欢迎市委第 指导组的各位领导
自“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来，坚决贯彻落实习近平总书记重要讲话精神，在市委第十一指导组的精心指导下，紧紧围绕守初心、担使命，找差距、抓落实的总要求，坚
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持把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实四项重要措施衔接起来，整体推进，贯穿始终，确保主题教育高质量扎实推进。主题教育开展情况汇报如下
一、主要做法及成效
(一强化组织保障，落实工作责任。我们从开展主题教育一开始，就注重强化组织领导，强力推动落实，成立了“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组，研究制定了主题教育《“不忘初心、牢记使命”主题教育实施方案》。组织召开了主题教育动员部署会，作了动员讲话，对开展好主题教育进行部署;制定下发了‘不忘初心、牢记使命’主题教育9月份集中学习研讨安排，结合工作对重点学习任务和配合活动细化分解到每个处室;领导小组先后5次召开会议研究主题教育进展事宜，根据指导组的要求适时调整充实相关内容。我认真履行第一责任人职责，抓好谋划部署、督促落实;班子成员充分发挥带头表率作用。领导小组办公室做好跟踪指导，确保学习教育、调查研究、检视问题、整改落实不走过场、统筹推进、全面落实。
(二认真抓好学习教育。坚持读原著悟原理，坚持每天不少于1个小时的自学，同时利用党组中心组集中安排学习等形式，认真学习《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等规定篇目，每名党员干部制定了个人自学计划，做好学习笔记和撰写学习体会，确保学习教育不断档。在主题教育读书班期间，开展集中学习6次、专题研讨3次，自学成果交流3次，7名班子成员作了交流发言。学习中还重点学习了习近平总书记9月16日-18日在河南视察时的重要讲话精神，观看了电视片《初心永恒》，有效深化了学习教育效果。
(三贯彻严实要求，深入开展调查研究。召开党组扩大会议，紧紧围绕习近平总书记视察河南，尤其是在郑州时视察讲话精神，就郑州制造业高质量发展、生态保护等谋划了一批调研课题，明确了课题负责人，结合主题教育开展了调研活动，现已展开调研活动。同时，我们在教育中为切实找准问题立行立改，还设立了征求意见箱，开展了相互谈心活动，并向市属社科学会、协会、研究会，发放征求意见表等，意见建议梳理后形成整改台账，确定整改目标，制定整改措施，明确整改时限和整改责任。
(四注重多措并举，开展配合活动。主题教育的目的在于思想受到洗礼，促进工作落实。为此，我们精心组织开展了系列配合活动，收到了明显成效。如先后安排了赴中原英烈馆学习重温入党誓词、组织观看“初心永恒”、参观新中国成立70周年河南成就展、组织召开社科专家“建国70年理论研讨会”和“习近平新时代中国特色社会主义思想在郑州的实践理论研讨会”等。同时，我们还结合单位工作深入航空港区冯堂办事处后李村，联合市文化馆、豫西调豫剧院等，共同开展“后李村文化活动周”，
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开幕式前与后李村党支部协商开展结对共建“手拉手”、慰问村老党员和困难户、开展支部共建座谈等，共同推进“不忘初心、牢记使命”主题教育的落实。
二、存在的问题
总体感到我们主题教育开展得比较扎实，尤其是和职能工作结合的比较紧密，配合活动也很丰富，取得了阶段性成效。但也存在一些不容忽视的问题一是学习教育进展不够平衡，特别是普通党员的学习质量还有待提高。二是调研的精细程度还不够，虽得到市领导批示，但质量还有进一步提升的空间。三是创新教育的意识不够强，有些配合活动的效果还不够明显。
三、下一步打算
(一在持续抓好学习上下功夫。发挥领导干部以上率下作用，坚持读原著学原文悟原理，在原有学习的基础上，结合党组理论学习中心组学习，在研讨交流上下功夫，切实把学习成效体现到增强党性、提高能力、改进作风、推动机关党总支组织好党员同志坚持好每天自学1小时的落实。同时，按照市委指导组的要求，及时把党史、新中国史等内容，作为党员、干部日常学习教育的重要内容，认真抓好贯彻落实，确保学出成效。
(二在立行立改上下功夫。对征询到的意见建议和自我检视发现的问题，能够立即办、马上办的，不等不靠立行立改，感受到开展主题教育的实际成效;对一时解决不了的问题，结合工作实际，及时研究制定切实可行的政策措施，逐步尽快整改。同时，进一步修改完善调研报告，坚决杜绝搞形式、走过场，切实提高调研成果质量。
(三在检视反思问题上下功夫。严格按照市委有关检视的要求，组织社科联领导班子和领导干部及各党支部认真反思问题，再次梳理充实问题清单，紧密联系思想工作实际，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，自觉对标对表，制定整改措施，紧盯时间节点，抓好推进落实。
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